ÜTOPYA İLE DİSTOPYA ARASINDA

 

AKTİF SİYASETİN KULLANMA KLAVUZU

 

ÖNSÖZ

    Siyaset halk için yapıldığında faydalı bir kurum olmakla birlikte, siyasetin halk için faydalı olmasının yolu sistematik ve disiplinli bir çalışmadan geçmektedir.

    Yapılan siyasetin ve geliştirilen politikaların hem parti genel merkezlerinde hem de il başkanlıklarında başarılı olması için, Devlet bürokrasisi ve belediye mekaniğine entegre olması şarttır.

    Devlet sistemi ve belediye mekaniğine entegre olamamış siyaset tamamen kısır, çözüm üretemeyen, kişisel menfaat kavgasından öteye gidemez.

    Unutulmaması gerekir ki, seçmen olan halk, dertlerinin çözümü ve yaşam standardını iyileştirmesi için tabiri caiz ise politikacı besler…

    Özveri ve planlama yeteneği daha yüksek olduğu iddiası ile halk önüne çıkan siyasetçi, normal işleyişteki aksaklıkları ortaya koyabilmeli ve toplumun ihtiyaçlarına duyarlı, dürüst, çalışkan ve vizyon sahibi olmalı. İnsanların güvenini kazanmak için söyledikleriyle yaptıkları tutarlı olmalı; yani sözüne sadık, şeffaf bir yaklaşım sergilemeli. Problem çözme yeteneği güçlü, adil ve kapsayıcı bir liderlik anlayışına sahip olması önemli. Ayrıca, halkın sesini dinlemeli, onların çıkarlarını kendi kişisel hırslarının önüne koymalı. İyi bir siyasetçi, uzun vadeli planlar yapabilen, aynı zamanda kriz anlarında soğukkanlılıkla karar alabilen biri olmalı.

Etik Siyasetçi Nasıl Olmalı:

  1. Dürüst ve Şeffaf: Siyasetçiler, karar alma süreçlerinde açık olmalı, çıkar çatışmalarından kaçınmalı ve mal varlıklarını beyan ederek halka hesap verebilir olmalı.
  2. Adil ve Eşit: Herkese eşit mesafede durmalı, ayrımcılık yapmamalı ve kamu kaynaklarını kişisel çıkarlar için değil, toplum yararı için kullanmalı.
  3. Hesap Verebilir: Yaptıkları işlerden sorumlu olmalı, halka ve yasal mercilere karşı eylemlerini gerekçelendirebilmeli.
  4. Kamu Yararını Öncelik Yapan: Kişisel veya partisel çıkarları değil, toplumun genel iyiliğini gözetmeli.
  5. Saygı ve Nezaket: Hem halka hem de meslektaşlarına karşı saygılı bir dil ve tutum sergilemeli, polemiklerden çok yapıcı diyaloglara odaklanmalı

    Bu kurallar, ülkeden ülkeye yazıya dökülmüş resmi bir kural bulunabilir ya da yazısız bir beklenti olarak var olabilir. Mesela, bazı yerlerde yolsuzlukla mücadele için net yaptırımlar varken, bazılarında etik ihlaller daha çok kamuoyu vicdanına bırakılır. Türkiye’de de siyasetçilerden beklenen etik davranışlar genelde bu evrensel ilkeler çerçevesinde tartışılır, ama uygulamada ne kadar işlediği ayrı bir mesele.

 

    Etik kuralların uygulanabilirliğini artırmak, hem kurumsal mekanizmalar hem de toplumsal bilinç gerektirir.

Şöyle birkaç temel yol düşünülebilir:

  1. Bağımsız Denetim ve Yaptırım: Etik kuralları kağıt üzerinde bırakmamak için bağımsız bir denetim kurulu şart. Bu kurul, siyasetçilerin davranışlarını izleyip ihlal durumunda caydırıcı cezalar uygulayabilmeli, mesela görevden alma, para cezası ya da siyasi yasaklılık gibi.
  2. Yasal Çerçeve: Etik ilkeler, net ve bağlayıcı yasalarla desteklenmeli. Mesela, çıkar çatışması ya da rüşvet gibi konularda boşluk bırakmayan düzenlemeler olmalı. Türkiye’de bu konuda bazı yasalar var,
  3. Şeffaflık Araçları: Siyasetçilerin mal varlıkları, harcamaları, aldıkları bağışlar gibi bilgiler düzenli olarak halka açık bir şekilde paylaşılmalı. Dijital platformlar bu işi kolaylaştırabilir; herkesin erişebileceği bir veritabanı olsa, halk da denetim sürecine katılır.
  4. Toplumsal Baskı ve Eğitim: Halkın etik beklentileri yüksek olmalı ve bu konuda bilinçli bir talep yaratılmalı. Medya ve sivil toplum burada devreye giriyor; etik ihlalleri gündemde tutup siyasetçileri sorumlu olmaya zorlayabilir.
  5. Örnek Liderlik: Siyasetçiler kendileri etik davranırsa, bu bir norm haline gelebilir. Ama tepeden başlayıp tabana yayılan bir “etik kültürü” eksikse, kurallar havada kalır.

    Sorun şu ki, bu mekanizmaların çoğu siyasi iradeye bağlı. Eğer sistemi yönetenler etik kuralları sulandırırsa, uygulanabilirlik zayıflıyor. Denetim organlarının bağımsızlığı hep tartışma konusudur.

 

    Yukarıda bahsettiğimiz Kamu Yararını Öncelik Yapma ilkesine yol çizmek ve Bağımsız Denetim ve Yaptırım adına halk denetimini oluşturmak en akıllıca yol olarak görünmektedir.

    En başta söylediğimiz gibi en etkin ve halka en faydalı siyaset, kamu mekaniğine entegre olmuş siyasettir.

    Aşağıda yapacağımız görev analizlerinin siyasette uygulanması durumundaki çift yönlü fayda;

  • İktidar sahipleri açısından kendi faaliyetlerini özgünleştirme imkanı sunarken,
  • Muhalefet partileri açısından ise kamu yararını en net gözlemleme mekaniği oluşacaktır.

    Siyasi partilerin il başkanlıklarındaki yapılacak acemice siyaset, parti genel merkezlerini yanlış yönlendirerek halkın mağdur kesiminin sorunlarının çözümünün önüne set çekmekten başka hiçbir işe yaramayacaktır.

SERKAN YILMAZ

 

SİYASİ PARTİ İL BAŞKANLIĞI

TEŞKİLAT İÇİ GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLAR

GÖREV ANALİZLERİ VE GÖREV TANIMLARI

AMAÇ VE KAPSAM :

    Teşkilat içi görev analizi, İl ve ilçe teşkilatlarının; Parti politikalarına bölgesel katkı sağlaması, kamuda faaliyet gösteren kurum ve kuruluşların icraatlarının kamu yararı gözeterek izlenmesi, tespit edilen usulsüzlüklerin ve kamu zararının Parti Genel Merkezine bildirilmesi amacı ile oluşturulmuştur.

    İl Başkan Yardımcılarının görevleri, işlemekte olan kurumların faaliyetleri ile örtüştürülerek gölge bakanlık ve gölge belediye işlevi ile objektif ve etkin gözlem esasına dayandırılmıştır.

    İl Başkan Yardımcıları, görevinin gerektirdiği kadar ekip ile çalışarak izleme görevi yapacak, ekibin edindiği izlenim ve bilgiyi derleyerek rapor halinde il başkanına sunacaktır. İl çapında toplanan bilgi Parti Genel Merkezine bilgi kaynağı olacaktır.

    Teşkilat içi görev, yetki ve sorumluluklar,

  • Siyasi partiler kanunu,
  • Bakanlıklar ve alt birimlerinin faaliyetleri ile bunlara ait yönetmelik ve ilgili kanun hükümleri,
  • Belediyeler ve alt birimlerinin faaliyetleri ile bunlara ait yönetmelik ve ilgili kanun hükümleri,

                       Esas alınarak görev kılavuzu niteliğinde hazırlanmıştır.

 

    İL BAŞKANI GÖREV ANALİZİ

    İl Başkanı, Genel Başkanın İldeki temsilcisi olup il ve ilçede Başkanlığa bağlı birimlerin amiridir. uygulama ve işlemlerden Genel Başkan ve Başkanlık Divanına karşı sorumludur.

    Her türlü mevzuatta imza yetkisine sahiptir.

  1. İl Başkanlığının görevlerini yürütmek ve yürütülmesini sağlamak,
  2. İl Başkanlığı ve bağlı İlçe Başkanlıklarını incelemek, koordine etmek, denetlemek, ihtiyaçlarını belirlemek, hizmetlerin daha iyi yürütülmesi ve geliştirilmesi için kendi yetkisi dâhilinde olanları yapmak, olmayanlar için üst makama teklifte bulunmak,
  3. İl Başkanlığında çalışan personelin, etkin, verimli ve disiplinli bir şekilde çalışmalarını sağlayacak gerekli planlamayı, iş bölümünü ve görev dağılımını yapmak, çalışmaları takip etmek, denetlemek, işlerin düzenli olarak yürütülmesi için gerekli tedbirleri almak,
  4. İl Başkanlığı ve bağlı İlçe Başkanlıklarına haftalık, aylık toplantılar ile aylık yönetimi gözden geçirme toplantısı yapmak ve bu toplantılara başkanlık etmek, toplantı kayıtlarının tutulmasını sağlamak ve gereğinin yapılmasını takip etmek,
  5. Yapılacak toplantılarda, ziyaret ve temaslarda Parti Teşkilatını temsil etmek,
  6. İl Başkanlığına verilen görevlerin yürütülmesinde gerçek ve tüzel kişiler ile halkın katılımının sağlanması için iş birliği ve koordinasyon yapmak,
  7. İl Başkanlığı görevlerinin Parti hizmeti gereklerine uygun olarak etkin, verimli ve en az maliyetle yürütülmesine yönelik tedbirleri almak ve uygulamak,
  8. Genel Başkan görüşleri doğrultusunda görevini icra etmek.
  9. İl Başkanlığı ve bağlı ilçe Başkanlıkları personelinin hizmetiçi eğitim ihtiyaçlarının planlanmasını ve uygulanmasını sağlamak,
  10. Genel Başkanlık Merkez Teşkilatına veri ve bilgi akışının düzenli, yeterli ve zamanında yapılmasını sağlamak.
  11. Mevzuat hükümlerinin uygulanmasını; usulsüzlükleri ve hataları önleyici, eğitici ve rehberlik yaklaşımını ön plâna çıkaran bir anlayışla İl Başkanlığı ve  bağlı İlçe Başkanlıklarının faaliyetlerini denetlemek,
  12. Personelin idarî, malî ve hukukî işlemleri hakkında kanun, tüzük, yönetmelik, çalışma plan ve programı çerçevesinde, gerektiğinde inceleme, araştırma, ön inceleme yapmak veya yapılmasını sağlamak,
  13. Genel Başkanlığın denetim yetkisini, haiz olduğu her türlü birimin faaliyet ve işlemleri ile ilgili olarak Başkanlığın görev ve yetkileri çerçevesinde denetim, inceleme, araştırma ve rehberlik yapmak veya yapılmasını sağlamak,
  14. Denetim yaptığı ilçe Başkanlığı, il Başkanlığı ve bağlı birimlerindeki görevlilerin muhafazasına verilmiş olan ayni, nakdi, menkul ve gayrimenkul her türlü varlıklara ilişkin sayım yapmak veya yapılmasını sağlamak,
  15. Denetim esnasında tespit edilen ve soruşturma açılmasını gerektiren konularda, gecikmeden hadiseye el koyabilmek üzere yetkisi dahilinde gerekli soruşturmanın açılmasını sağlamak ve durumu Genel Başkanlığa bildirmek,
  16. İl Başkanlığı ve bağlı birimlerinin faaliyet ve işlemlerinin hukuka uygun, ekonomik, etkili ve verimli yürütülmesine yönelik denetim planı yapmak, denetimlerde rehberlik hizmetleri vermek, bu amaçla yürütülen çalışmalara katılmak,
  17. İl Başkanlığı yatırımlarını planlamak, ihtiyaç analizlerini hazırlatmak.
  18. Hesap işlerine ait belgeleri muhasip üye ile birlikte imzalar.
  19. Yokluğunda kendisine hangi yardımcısının vekalet edeceğini belirler
  20. Bulunduğu kademedeki seçmen sayısının %5 ini partiye üye yapma hedefi doğrultusunda çalışmalar yapar
  21. Parti İl Başkanlığının iç ve dış faaliyet kapsamlarını belirler
  22. İl Başkan yardımcılarının sayı ve görevlerini belirler. Görevlerin icrasını yönetir
  23. İl ve ilçe Yönetim Kurullarının sorumlu olduğu işlerin üyeler arasında bölüştürülmesini düzenler. Görev alanlar, görevlerin icrasından birinci derece sorumludur
  24. İl ve ilçe Başkanlık Yönetimleri en az onbeş günde bir toplanır. Gerekli görüldüğü takdirde daha kısa sürede toplanma yetkisi İl Başkanındadır.

 

    İL SEKRETERİ GÖREV ANALİZİ

  1. Kanun, tüzük ve yönetmelikler uyarınca gerekli defterleri tutar.
  2. Yönetim Kurulu tutanaklarını düzenler, karar imza defterini yazar ve imza ettirir.
  3. Dosyaları ve her çeşit evrakı muhafaza eder
  4. Parti içi ve mahalli idareler ile yazışmaları yapar, takibini yapar, arşiv tutar
  5. İl Başkanı bulunmadığı zaman partiyi temsil eder ve partiye sözcülük eder. İl Başkan Vekilidir
  6. İl başkanına bağlı olarak görevini icra eder.

    MUHASİP ÜYE GÖREV ANALİZİ

  1. Parti İl Başkanlığının hesap işlerini yapar
  2. Kanun, tüzük ve yönetmeliklere göre muhasebe defterini tutar
  3. Harcamaların Yönetim Kurulu kararlarına uygun olmasından başkanla birlikte sorumludur
  4. Aidatları tahsil eder ve bunun için gerekli tedbirleri alır
  5. Gelir bulmak imkanlarını Yönetim Kuruluna teklif eder
  6. Kongreye sunulacak kesin hesap raporunu ve bütçe tasarısını hazırlar
  7. İl Başkanına bağlı olarak görevini icra eder

 

    İL DİSİPLİN KURULU GÖREV ANALİZİ

  1. Anayasaya, kanunlara, parti tüzüğüne, yönetmelikler ve yetkili parti organlarınca alınan kararlara aykırı hareket eden parti üyeleri hakkında karar verir ve tüzükte gösterilen işleri yapar.
  2. Her kademedeki disiplin kurulu üyeleri, partide seçimle gelinen bir başka organda görev alamayacağı gibi, partide ücretli herhangi bir hizmet de kabul edemez
  3. İl disiplin kurulu, il hudutları içinde ikamet eden, ancak diğer üst disiplin kurullarının görev sahasına giren üyeler dışında kalan diğer bütün üyeler hakkında birinci derecede disiplin kararı almaya yetkilidirler.
  4. Parti organları, disiplin kurullarının incelemelerini kolaylaştırmak için her türlü bilgi, belge isteklerine süresinde cevap vermek zorundadır
  5. Kurul resen takibat yapamaz. Tüzükte gösterilen yetkili organlarca kendisine intikal ettirilen dosyaları karar bağlar. Dosyaların tetkiki sırasında başka bir suç oluştuğuna kanaat oluşursa bu husus hakkında yetkili organa ayrıca bilgi verir
  6. Tüzükte bulunan disiplin görevlerini yerine getirir
  7. İl Başkanına bağlı olarak görevini icra eder.

 

    İL TEŞKİLAT BAŞKANI GÖREV ANALİZİ

  1. İl ve ilçelerde teşkilat kurulmasını sağlamak.
  2. Yeni kurulacak teşkilatlara atama yapmak.
  3. İl ve ilçelerde başkan yardımcılığı görevlerinin kurulmasını sağlamak.
  4. İl ve ilçelerde her mahallede mahalle sorumlusu, mahalle kadın sorumlusu, mahalle gençlik sorumlusu oluşturulması konusunda kontrolleri yapmak.
  5. Günlük politikaya hakim olarak İl Başkanına görüş bildirmek.
  6. İl teşkilatı iç kontrol, denetim ve disiplin amiri görevini yapmak.
  7. İl teşkilatı çalışma disiplini oluşturmak ve takibini yapmak.
  8. İl teşkilatı iç hiyerarşiyi sağlamak ve gerekli kontrolleri yapmak.
  9. İl Başkanı ile birlikte periyodik veya gerekli görülen ilçe denetimlerini yapmak.
  10. Altında kendine bağlı olan il başkan yardımcılarının , ilçe başkanlıkları ve ilçe başkan yardımcılarının iç denetimini yapmak.
  11. Seçim çalışmalarında saha hakimiyeti sağlamak ve organizasyon yapmak
  12. İl teşkilatının genel işleyişi için kuralları tayin etmek.
  13. Gelişen sıradışı durumda hareket tarzı belirlemek ve İl Başkanına görüş bildirmek.
  14. İhtiyaç görülen yeni yapılanmayı İl Başkanına teklif etmek.
  15. İhtiyaç görülen durumda İl Başkanı müsaadesi ile il başkan yardımcılarını ve üyeleri göreve çağırmak.
  16. Gerekli gördüğü durumlarda üyelere görev vermek, yeni görevlendirme yapmak
  17. İl Başkanına bağlı olarak görevini icra eder.

 

İL BASIN SÖZCÜSÜ

BASIN, YAYIN, TANITIM VE HALKLA İLİŞKİLERDEN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

    1. Basın Yayın ile İlgili Görevleri
  1. Partinin gerçekleştirdiği faaliyetleri web sayfası, e-posta ve sms yoluyla duyurmak. Sosyal medya hesaplarını yönetmek.
  2. İl Başkanı’nın ve İl Başkanlığının kamuoyuna bildirilmesini gerekli gördüğü açıklama, duyuru ve tekziplerin basın – yayın organlarına duyurulmasını sağlamak,
  3. İl Başkanı emirleri doğrultusunda gerektiği zamanlarda basın toplantıları düzenlemek ve toplantı ile ilgili basın bildiri ve bültenleri hazırlamak, konuyla ilgili fotoğraf ve görüntüleri medya organlarına dağıtmak. Basın kuruluşları ile Parti arasındaki haberleşme talep ve ihtiyaçların tespit etmek, planlamak ve bu konularda gerekli koordinasyon işlemlerinin yapılarak sonuçlandırılmasını sağlamak,
  4. Basın bültenlerinin hazırlanması, Parti İl Başkanlığı faaliyetleri hakkında basın yayın kuruluşlarına (Gazete, Radyo, TV, Dergi v.b ) basın bildirilerinin gönderilmesi, haberlerin e – posta ve cep mesajı yoluyla ilgililerine ulaştırılmasını sağlamak,
  5. Basın yayın organlarında yayınlanmak üzere, hazırladığı basın bülteni ve gazete ilanlarını bu kurumlara vermek ve sonuçlandırmak,
  6. Gerçekleştirilecek çalışmalar için gerekli organizasyon ve iletişimi tasarlayarak hayata geçirilmesinde destek vermek için bölüm içi koordinasyonu sağlamak.
  7. Partinin kurum içi ve kurum dışı iletişim rehberlerini ve protokol listesini oluşturmak, güncelliğini takip etmek.
  8. Partinin hedeflenen imajını yerleştirmeye yönelik basın bülten ve toplantılarının oluşturulmasına yönelik birim içi koordinasyon ve organizasyonu sağlamak.
  9. Dışa yönelik kurumsal iletişim ihtiyaçları doğrultusunda düzenlenen basın toplantılarında gerekli organizasyonun planlanarak hayata geçirmek.
  10. Kitle iletişim araçlarında yer alan, Parti faaliyetlerini ilgilendiren konulardaki haberlerin takibini, tespitini yapmak, ilgili haber kupürlerinin ve dijital materyallerin derlenerek, İl Başkanı’na sunmak ve arşivlemek,
  11. Hizmetlerin yürütülmesi ile ilgili son gelişmeleri takip ederek tedbirler almak, gerekli malzeme ve cihazları temin etmek.
  12. Parti içi ve dışı iletişimde kullanılacak basılı işlere yönelik ihtiyaçlara ilişkin bilgileri edinmek; basılı işlerin Parti kimliğine uygun olarak gerçekleştirilmesi için gerekli koordinasyonu sağlamak. Basılı ve dijital tasarımların son şeklini onaya sunmak.
  13. Gerek duyulduğunda Parti Faaliyetleri ile ilgili broşür, bülten, dergi, Gazete, vb. çalışmaları yapmak / yaptırmak.
  14. Çeşitli konularda (faaliyet, açılış, ziyaret v.b) dijital ve opak fotoğraf çekimlerinin yapılarak arşivlenmesini sağlamak,
  15. İl Başkanlığı tarafından düzenlenen tüm etkinlik ve yürütülen faaliyetlerin tanıtılması için basın yayın organları ile iletişime geçmek,
  16. İl Başkanının günlük programını takip ederek, gerekli toplantı açılış ve programları için Yerel basına bilgi vermek.
  17. Web sitesi için gerekli olan görüntülü ve görüntüsüz haberleri hazırlayıp, sitenin sürekli güncelliğini sağlamak / sağlatmak.
  18. Özel günler ile ilgili davetiye hazırlanması / hazırlattırılması ve ilgili yerlere dağıtımını ve koordinesini yapmak.
  19. Yapılması gereken duyuru ve ilanları yapmak.
  20. Faaliyetlerine ilişkin bilgilerin kullanıma hazır bir biçimde bulundurulmasını, rapor ve benzerlerinin dosyalanmasını sağlamak, gerektiğinde konuya ilişkin belge ve bilgileri sunmak.
  21. Görev alanı ile ilgili tüm kayıt, evrak ve değerlerin korunmasından sorumlu olmak, arşiv oluşturmak ve düzenini sağlamak.
  22. Medyada yer alan haberlerin incelenmesine yönelik çalışmaların ve bu çalışmaları yürütecek kadronun organizasyonunu ve oluşturulan bilgilerin raporlanmasını sağlamak.
    1. Halkla İlişkiler ile İlgili Görevleri
  1. Parti içi iletişimi güçlendirmek amacıyla personelinin düğün, doğum ve benzeri durumlarının duyurulmasını sağlamak.
  2. Partinin tanıtım etkinliklerine katılması için gerekli temasları sağlayarak yapılacak faaliyetleri organize etmek.
  3. Parti birimlerine yönelik gezileri talepler doğrultusunda organize etmek.
  4. Halkla ilişkilerle ilgili konularda gerçek ve tüzel kişiler nezdinde olumlu bir kurum imajı yaratılmasında etkin rol almak ve kurumsal temelde sağlıklı bir halkla ilişkiler ortamı oluşturmak üzere faaliyetler yürütmek. kullanılabilecek yöntem ve araçlarla ilişkin öneriler geliştirmek.
  5. Partinin kurum içinde ve dışında nasıl algılandığını, ideal Parti imajına göre ne durumda olduğunu ortaya koyan araştırmaların sonuçlarını derlemek ve gerekli raporlamayı gerçekleştirmek.
  6. Partinin mevcut ve hedeflenen imajı arasındaki farklılığı inceleyerek kurumsal iletişim strateji ve taktiklerine ilişkin görüşleri belirlemek, yapılacak iyileştirme çalışmalarına yönelik raporlamayı gerçekleştirmek.
  7. Halkla ilişkiler faaliyetlerine yönelik araştırmalarda bulunarak hedef kitleyi ve kitleye yönelik kritik bilgileri belirlemek; toplanan bilgiler dahilinde halkla ilişkiler faaliyetlerine yönelik çalışmaların ekip ile yürütülmesinin koordinasyonunu sağlamak.
  8. Çalışmaların halka duyurulması, halkın Partiye karşı olumlu hisler beslemesinin sağlanmasından, halkın da Parti hakkındaki, düşüncelerinin, yönetimden beklentilerinin alınması amaçlı çalışmaları yürütmek.
  9. Tanıtım ve halkla ilişkiler konularında, kurum dışındaki özel ve tüzel kişilerle ilişkilerde iletişim bakımından dikkate alınacak hususlarda, Parti imajını istenilen şekilde güçlendirilmesi vb. konularda kurum menfaatini gözetme yönündeki görüşlerini belirtmek.
  10. Parti çalışmalarının kamuoyundaki tesirlerinin değerlendirilmesini yapmak, gerektiğinde anketler düzenleyip kamuoyu bilgisine başvurmak,
  11. İlimizde yaşayan halkın ihtiyaçlarını ve hedeflerimiz ile ilgili görüşlerini tespit etmek üzere anket ve benzeri çalışmaları yapmak veya yaptırmak.
  12. Yürütülen faaliyet ve işlerle ilgili olarak halkın bilgilendirilmesine ortam hazırlamak ve İl Başkanının, halkı bilgilendirici mahiyetteki toplantılarını organize etmek,
  13. Vatandaşlar tarafından İl Başkanlığına gönderilen her türlü ihbar, şikâyet ve dilekleri değerlendirmek ve cevaplandırmak için gerekli işlemlerin yapılarak sonuçlandırılmasını sağlamak,
  14. Partinin düzenlediği etkinliklerde gerekli hazırlıkları yapmak / yaptırmak,
  15. Çeşitli sivil toplum örgütleri, muhtarlar vb. ile İl Başkanının katılımıyla belirli dönemlerde toplantılar yaparak bir araya gelmeleri için organizasyonlar düzenlemek,
  16. Halkla ilişkilerde elde edilen sonuçları değerlendirmek ve bu alandaki faaliyetlerin etkinliğini artıracak önlemleri belirlemek üzere araştırmalar yapmak,
  17. Parti İl Başkanlığının halkla ilişkiler bağlamında sosyal ve kültürel amaçlı faaliyetler organize etmesine yönelik öneriler ve projeler geliştirmek,
  18. Partinin halk içindeki karşılığı ve etkileşimini sahada takip ve değerlendirme çalışmalarını yapmak.
  19. İl Başkanı ve il yönetiminin talepleri doğrultusunda teşekkür/tebrik belgelerinin hazırlanmasını ve dağıtımını sağlamak.
  20. Faaliyetlerine ilişkin bilgilerin kullanıma hazır bir biçimde bulundurulmasını, rapor ve benzerlerinin dosyalanmasını sağlamak, gerektiğinde konuya ilişkin belge ve bilgileri sunmak.
  21. Görev alanı ile ilgili tüm kayıt, evrak ve değerlerin korunmasından sorumlu olmak, arşiv oluşturmak ve düzenini sağlamak.
     

MAHALLİ İDARELERDEN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

    1982 Anayasasına göre; yerel yönetimler (mahalli İdareler); “il, belediye veya köy halkının mahallî müşterek ihtiyaçlarını karşılamak üzere kuruluş esasları kanunla belirtilen ve karar organları, gene kanunda gösterilen, seçmenler tarafından seçilerek oluşturulan kamu tüzelkişileridir. Yerel yönetimlerin kuruluş ve görevleri ile yetkileri, yerinden yönetim ilkesine uygun olarak; 1984 tarih ve 2972 sayılı Mahalli İdareler İle Mahalle Muhtarlıkları ve İhtiyar Heyetleri Seçimi Hakkında Kanun, 1981 tarih ve 2464 sayılı Belediye Gelirleri Kanunu,2005 tarih ve 5302 sayılı İl Özel İdaresi Kanunu, 2005 tarih ve 5393 sayılı Belediye Kanunu, 2004 tarih ve 5216 sayılı Büyükşehir Belediyesi Kanunu, 1924 tarih ve 442 sayılı Köy Kanunu ve 2005 tarih ve 5355 sayılı Mahalli İdare Birlikleri Kanunu ile düzenlenmiştir.

Görevler :

  1. Etüt ve Projeler Daire Başkanlığı ile altında bağlı bulunan “Afet ve Risk Yönetimi Şube Müdürlüğü”, “Kentsel Projeler Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini, kamu yararı gözeterek izlemek, raporlamak.
  2. Fen İşleri Daire Başkanlığı ile altında bağlı bulunan “İşletmeler Bakım ve Onarım Şube Müdürlüğü”, “Mezarlık İnşaat İşleri Şube Müdürlüğü”, “Yapım Onarım ve Proje Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  3. İmar Ve Şehircilik Daire Başkanlığı ile altında bağlı bulunan “Harita Şube Müdürlüğü”, “İmar Planlama Şube Müdürlüğü”, “İmar Uygulama Şube Müdürlüğü”, “Mevzuata Aykırı Yapılar Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  4. Yol Yapım, Bakım ve Onarım Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Altyapı Koordinasyon Şube Müdürlüğü”, “Asfalt Üretim Şube Müdürlüğü”, “Yol Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  5. Kentsel Dönüşüm Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Etüd Proje ve Kentsel Tasarım Şube Müdürlüğü”, “KUDEB Şube Müdürlüğü”, “Kültür Varlıkları ve Turizm Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  6. Emlak ve İstimlak Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Emlak ve İstimlak Şube Müdürlüğü”, “Kira ve Tahsis Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  7. Kadın ve Aile Hizmetleri Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Kadın Eğitim ve Araştırma Şube Müdürlüğü”, “Kadın Ekonomisini Güçlendirme Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  8. Zabıta Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Zabıta Denetim Şube Müdürlüğü”, “Zabıta Trafik Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  9. Muhtarlık İşleri Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “İlçe Şube Müdürlükleri”, “Muhtarlık İşleri Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  10. Gençlik ve Spor Hizmetleri Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Gençlik Merkezleri ve Meslek Edindirme Şube Müdürlüğü”, “Gençlik ve Spor Destek Şube Müdürlüğü”, “Spor Hizmetleri Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  11. Sağlık ve Sosyal Hizmetler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Aile ve Sağlık Hizmetleri Şube Müdürlüğü”, “Engelli Hizmetleri Şube Müdürlüğü”, “Gündüz Bakim Evleri Şube Müdürlüğü”, “Göç ve Göçmen İşleri Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  12. Kültür ve Sosyal İşler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Evlendirme Şube Müdürlüğü”, “Konservatuvar Şube Müdürlüğü”, “Kültür Şube Müdürlüğü”, “Tiyatro Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  13. Tarımsal Hizmetler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Hayvan Sağlığı ve Yetiştiriciliği Şube Müdürlüğü”, “Tarımsal Hizmetler Şube Müdürlüğü”, “Kırsal Hizmetler Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  14. İtfaiye Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “İtfaiye Arama Kurtarma Şube Müdürlüğü”, “İtfaiye Ruhsat ve Önleme Şube Müdürlüğü”, “İtfaiye Yangın Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  15. Mezarlıklar Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Bakım ve Defin İşlemleri Şube Müdürlüğü”, “Cenaze Nakil ve Yardım Hizmetleri Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  16. Çevre Koruma ve Kontrol Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Çevre ve Denetim Şube Müdürlüğü”, “Denizcilik ve İç Su Hizmetler Şube Müdürlüğü”, “Temizlik İşleri Şube Müdürlüğü”, “Ruhsat ve Denetim Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  17. İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Sıfır Atık Şube Müdürlüğü”, “İklim Değişikliği ve Temiz Enerji Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  18. İşletme ve İştirakler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Otogar ve Otopark Şube Müdürlüğü”, “Halk Ekmek ve Gıda Ürünleri İşletme Müdürlüğü”, “Hal Şube Müdürlüğü”, “Hayvan Pazarları ve Mebahane Şube Müdürlüğü”, “İştirakler Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  19. Park Bahçeler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Enerji ve Aydınlatma Şube Müdürlüğü”, “Fide ve Fidanlıklar Şube Müdürlüğü”, “İşletme ve bakım Şube Müdürlüğü”, “Peyzaj Planlama ve Proje Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  20. Ulaşım Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Otobüs Şube Müdürlüğü”, “Raylı Sistem Şube Müdürlüğü”, “Ticari Araç İşlem Şube Müdürlüğü”, “Trafik ve Sinyalizasyon Şube Müdürlüğü”, “Ulaşım Destek Şube Müdürlüğü”, “Ulaşım Koordinasyon Şube Müdürlüğü”, “Ulaşım Planlama Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  21. Satın alma Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “İhale Şube Müdürlüğü”, “Maliyet Tespit Şube Müdürlüğü”, “Satın Alma Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  22. Makine İkmal Bakım ve Onarım Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Hasar Tespit Şube Müdürlüğü”, “Makine Bakım ve Onarım Şube Müdürlüğü”, “Makine İkmal ve İşletme Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  23. Mahalli idareler ve altında kurulu olan birliklerin faaliyetlerini izlemek
  24. Büyükşehir belediye, ilçe Belediye, İl özel idaresi, köy, mahalle idare birlikleri,  Mahalle Muhtarlıkları ve İhtiyar Heyetleri, Birlik meclisi ve birlik encümeni faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  25. Köylere hizmet Götürme Birlikleri, Sulama Birlikleri, Turizm Altyapı Hizmet Birlikleri gibi birliklerin faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  26. Mahalli idarelerin iş ve işlemlerine dair mevzuatla verilen görev ve hizmetleri takip etmek, geliştirmek,
  27. Mahalli idare yatırım ve hizmetlerinin kalkınma planları ile yıllık programlara uygun şekilde yapılmasını izlemek
  28. Mahalli idarelerin geliştirilmesi amacıyla araştırmalar yapmak, istatistiki bilgileri toplamak, değerlendirmek ve yayımlamak,
  29. Mahalli idarelerin teşkilat, araç ve kadro standartlarını izlemek, israf hususlarını tespit etmek
  30. Belediyelerin kurulması, köylerin veya bağlıların belediyelerle birleşmesi işlemlerini izlemek ve raporlamak.
  31. İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı tarafından verilen diğer görevleri yapmak.

 

GENÇLİK POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

    İl Başkanlığı bünyesinde; gençlerin sosyal, ekonomik ve siyasal alanlarda topluma aktif katılımlarını ve kişisel gelişimlerini sağlamak, gençlik alanında üretilecek politikalara katkıda bulunmak, yerel ve  ulusal çalışma ve projeler uygulamak, gençler ve gençlik alanında faaliyet gösteren organizasyonlar arasında koordinasyona yardımcı olmak ve gençlerin karar alma ve uygulanma süreçlerine katılımını artırmak amacıyla gençlere yönelik çalışmalar yapmak.

    Gençlik Politikaları il Başkan Yardımcısı görev ve yetkileri şunlardır:

    1) Gençliğin kişisel ve sosyal gelişimini destekleyici politikaların tespiti amacıyla gerekli çalışmaları yapmak, farklı genç gruplarının ihtiyaçlarını da dikkate alarak gençlerin kendi potansiyellerini gerçekleştirebilmelerine imkân sağlamak, karar alma ve uygulama süreçleri ile sosyal hayatın her alanına etkin katılımını sağlayıcı öneriler geliştirmek ve bu doğrultuda faaliyetler yürütmek.

    2) Gençliğin ihtiyaçları ile gençliğe sunulan hizmet ve imkânlar konusunda inceleme ve araştırmalar yapmak ve öneriler geliştirmek, gençlik alanında bilgilendirme, rehberlik ve danışmanlık yapmak,

    3) Gençlik çalışma ve projelerine ilişkin usul ve esasları belirlemek,

    4) Gençlik çalışma ve projeleri yapmak, parti içi çalışma ve projeleri desteklemek, bunların uygulama ve sonuçlarını değerlendirmek ve raporlamak

    5) Spor faaliyetlerinin plan ve program dâhilinde ve mevzuata uygun bir şekilde yürütülmesini gözetmek, gençlere sevdirmek, gelişmesini ve yaygınlaşmasını teşvik edici çalışma yapmak, proje geliştirmek.

    6) Spor alanında uygulanacak politikaların tespit edilmesi amacıyla gerekli çalışmaları yapmak, teşkilatlanma, spor tesisleri, eğitim, sponsorluk, sporcu sağlığının korunması, uluslararası organizasyonlarla ilgili çalışmaları yapmak, değerlendirmek ve raporlamak.

    7) Gençliğe yönelik Spor kuruluşlarının kurulmasına ve diğer hususlara ilişkin usul ve esasları tespit etmek,

    8) Gençlik ve spor kulüpleri ile başarılı sporcuları ve çalıştırıcıları desteklemek,

    9) Hizmette bulunan Yurtların, işletme, işlettirme, destekleme ve yurt hizmetlerine ilişkin usul ve uygulamaları takip etmek. Eksik, yanlış, hukuksuz ve adaletsiz uygulamaları tespit etmek.

    10) Öğrencilere verilen öğrenim kredisi, burs ve diğer yardımlara ilişkin usul ve uygulamaları takip etmek. Eksik, yanlış, hukuksuz ve adaletsiz uygulamaları tespit etmek.

    11) İl Başkanlık hizmetlerini destekleyici teklif ve öneride bulunmak.

    12) İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı tarafından verilen diğer görevleri yapmak.

 

    Görevlerin ele alınacağı temel başlıklar

    a) Gençlik Hizmetleri 

    b) Kredi ve Yurtlar 

    c) Spor Hizmetleri 

    ç) Eğitim, Araştırma ve Koordinasyon 

    d) Yatırım ve İşletmeler

    e) Uluslararası Organizasyonlar ve Dış İlişkiler

    f) Sosyal İlişkiler ve İletişim

 

    Gençlik Hizmetleri

    1) Gençlere yönelik istismarın ve şiddetin engellenmesi ile gençler arasında her türlü ayrımcılığın giderilmesi amacıyla gerekli tespitleri yapmak ve bu hususlarda öneriler geliştirmek.

    2) İl içinde veya il dışında gençlikle ilgili toplantı, kurs, seminer ve benzeri faaliyetler düzenlemek, düzenlenen faaliyetlere katılmak ve bu faaliyetleri desteklemek.

    3) Gençlere hizmet veren gençlik merkezi ve benzeri tesisler ile gençlik ve izcilik kampların çalışmasına ilişkin hususları izlemek, usul ve uygulamaları takip etmek. Eksik, yanlış, hukuksuz ve adaletsiz uygulamaları tespit etmek. Bunları geliştirici çalışmalar yapmak.

    4) Sosyal hayatın her alanına gençliğin etkin katılımını sağlayıcı öneriler geliştirmek,

    5) Gençlik derneklerini izlemek.

    6) Gençleri kötü alışkanlıklardan koruyacak çalışmalar yapmak ve bu konuda faaliyetler yürütmek.

    7) Yerel ve bölgesel düzeyde gençlik etkinlikleri düzenlemek,

    8) Gençlik haftası etkinliklerini düzenlemek,

    9) Gençlik alanında faaliyet gösteren sivil toplum kuruluşları ile kamu kurum ve kuruluşları, mahalli idareler ve üniversitelerin ilgili birimleriyle ilişkileri yürütmek,

 

    Kredi ve Yurt Hizmetleri

    1) Yurt ihtiyacını belirlemek, yurtların sevk ve idaresini izlemek, öğrencilerin iaşe, ibate ve sosyal ihtiyaçlarının karşılanması hususlarını takip etmek.

    2) Yurtlarda barınacak öğrencilerin başvuru, değerlendirme, kayıt ve kabulüne ilişkin esasları izlemek, yurtlarda kalan öğrencilerin sosyal, sağlık, kültürel ve eğitim ihtiyaçlarını tespit etmek.

    3) Yurt hizmetleri standartlarını ve bunların ücret tarifelerini izlemek

    4) Yurt hizmetinden faydalananlar ile hizmet sunucuları arasında doğabilecek ihtilafların çözümüne yönelik çözümleri geliştirmek,

    5) Yurtların ilgili mevzuat düzenlemelerine uygun bir şekilde kullanıma hazır bulundurulmasını izlemek.

    6) Yurt ve tesislerde konaklayacaklarla ilgili usul ve esasları, ikili anlaşmalar gereği eğitim ve öğretim görmek üzere ülkemize gelen diğer ülke öğrencilerinin yurtlardan yararlandırılmasına ilişkin faaliyetleri izlemek,

    7) Yurtlardan faydalanan öğrencilerin disiplin işlemleri ile ilgili işlerin kanun hükümlerine uygun olarak yürütülmesini izlemek.

    8) Öğrencilerin beslenme hizmetlerine ilişkin uygulamaları izlemek.

    9) Yurt dışında öğrenim gören Türk vatandaşı öğrencilerin barınma işlerine yönelik müracaatlarında, ilgili kişinin, partinin yurt dışı temsilcilikleri ile temasını sağlamak.

    10) Öğrencilerin desteklenmelerine ilişkin politikaların tespiti amacıyla gerekli çalışmaları yapmak,

    11) Öğrencilere verilecek burslara ilişkin usul ve esasları belirlemek, burs başvurularının alınması ve değerlendirilmesi ve ödeme işlemlerinin yöntemlerini belirlemek.

    12) Öğrencilere verilmek üzere yapılacak bağış ve hibelere ilişkin usul ve esasları belirlemek, burs veren kurumlarla koordinasyonu sağlamak.

    13) İhtiyaç sahibi öğrencilere barınma ve beslenme yardımı yapılmasına ilişkin iş ve işlemleri yürütmek, 

14) Vergi muafiyeti tanınan vakıflar ve kamu yararına çalışan derneklere ait yükseköğrenim yurtlarında barınan öğrencilere yapılan     beslenme ve barınma yardımlarını izlemek.

    Spor Hizmetleri

    1) Spor alanında uygulanacak temel politikaların tespiti amacıyla gerekli çalışmaları yapmak, spor tesisleri ihtiyacını tespit etmek.

    2) Spor kültürünün geliştirilmesi, yaygınlaştırılması ve özendirilmesini sağlamak ve bu konuda her türlü tedbiri almak,

    3) Sporcu yetiştirilmesi ve spora ilgiyi artırmaya yönelik çalışmaları yürütmek, başarılı sporculara nakdi yardım yapılmasını sağlamak,  uluslararası yarışmalarda Türkiye’yi temsil edip derece alan sporculara Teşekkür Belgesi verilmesiyle ilgili iş ve işlemleri yürütmek,

    4) Engelli bireylerin spor yapabilmelerini sağlamak ve yaygınlaştırmak üzere; spor tesislerinin engellilerin kullanımına uygun olmasını takip etmek, engelli bireylere yönelik bilgilendirme ve bilinçlendirme çalışmaları ile yayınlar yapmak, engelli bireylerin spor yapabilmesi konusunda ilgili diğer kuruluşlarla işbirliği yapmak,

    5) Okul dışı spor faaliyetleri ile diğer spor alanlarında faaliyetler düzenlemek, bunların gelişmesini sağlamak, imkânlar ölçüsünde bu faaliyetlere ait araç, gereç ve benzeri ihtiyaçları temin etmek,

    6) Spor müsabakalarına izleyici temsilci yönlendirmek

    7) Okul dönemindeki çocukların, sporcu olabilme potansiyeli taşıyanları belirlemek ve yeteneklerine uygun spor dallarına yönlendirmek için danışmanlık hizmeti vermek

    8) Her türlü spor tesisi ve eğitim merkezlerinin işletilmesi ve ile ilgili iş ve işlemleri izlemek,

    9) Sporcu sağlığının korunması ve geliştirilmesi ile ilgili politikaların tespit edilmesi amacıyla gerekli çalışmaları yapmak, bu konuda gerekli tedbirleri almak, sporcu sağlığını tehdit eden maddelerle mücadele konusunda bilgilendirme yapmak ve bu amaçla kurum ve kuruluşları desteklemek,

    10) Sporcuların sigortalanması işlemlerini izlemek

    11) Görev alanıyla ilgili konularda yerel ve ulusal kuruluşlarla işbirliği yapmak,

    12) Spor idarecisi, çalıştırıcısı, spor elemanları ve hakemlerin eğitilmesini ve yetiştirilmesini hizmetlerini izlemek

    13) Spor federasyonlarının kurulmasına ve faaliyetlerinin sona erdirilmesine ilişkin iş ve işlemleri izlemek.

    14) Bağımsız spor federasyonlarının kuruluş işlemleri ve genel kurulları ile ilgili iş ve işlemleri izlemek.

    15) Federasyonlara ve spor kulüplerine yapılan yardım ve bütçeleri ile ilgili iş ve işlemleri izlemek.

    16) Ülkemizde faaliyeti olan ancak herhangi bir federasyona bağlı olmayan spor dallarının yaygınlaştırılması, faaliyetlerinin düzenlenmesi ve bu spor dallarında kulüplerin faaliyette bulunması için gerekli çalışmaları yapmak.

   17) Spor federasyonları ve kulüplerinin yurtiçi ve yurtdışındaki müsabakalara katılmalarına veya yurtiçi ve yurtdışında müsabaka düzenlemelerine izin verilmesine ve sonuçlarının değerlendirilmesine ilişkin faaliyetleri izlemek.

    18) Özel spor tesislerinin kuruluşuna ilişkin izin, ruhsat ve benzeri hizmetleri izlemek.

    Eğitim, Araştırma ve Koordinasyon

    1) Gençlere rehberlik ve danışmanlık hizmeti yapmak, eğitim hizmet ve imkânlarını geliştirici faaliyetlerde bulunmak,

    2) Gençlik ve spor alanında proje ve çalışmalar yapmak, bu alanda yapılacak proje ve çalışmaları değerlendirmek, katılmak, desteklemek, uygulama ve sonuçlarını izlemek, desteklenecek proje ve çalışmalara ilişkin usul ve esasları belirlemek,

    3) Gençliğin gelişimine katkı sağlamak amacıyla eğitim ve kültür alanında yapılabilecek faaliyetleri planlamak, eğitim vermek veya verdirmek, kurslar açmak veya açtırmak, uzmanlık programları, seminer, sempozyum, konferans ve benzeri etkinlikler düzenlemek,

    4) İl Başkanlığının görev alanıyla ilgili yerel ve ulusal yazılı, görsel ve işitsel yayınlar ile film, belgesel ve benzeri çalışmalar yapmak, yaptırmak ve bunları takip etmek,

    5) Yurtiçi ve yurtdışında gençlik ve sporla ilgili inceleme ve araştırmalar yapmak veya yaptırmak, bunların sonuçlarını ilgili İl Başkanlığı ile paylaşmak,

    6) İl Başkanlığının görev alanı ile ilgili tarihi ve kültürel mirasımızı tanıtıcı çalışmalar ile gençlerin bilim, sanat ve kültürel alanlara ilgisini artırmaya yönelik faaliyetler yürütmek ve bu kapsamda yürütülen faaliyetleri desteklemek,

    7) Gençlerin gönüllülük bilincini artırıcı ve özendirici faaliyetlerde bulunmak,

    8) Dezavantajlı gençlere ve gençlerin hareketliliğine yönelik projeleri öncelikli olarak desteklemek,

    9) Görev alanıyla ilgili konularda kurum ve kuruluşlar arasında koordinasyon ve işbirliğini sağlamak,

    10) Gençliğe sunulan hizmet ve imkânlar konusunda gelen talep, öneri ve şikâyetleri takip etmek, ilgili kurumlara iletmek,

    Yatırım ve İşletmeler 

    1) Gençlik ve Spor Bakanlığı veya il müdürlüklerinin taşınmazlarına ilişkin her türlü alım, satım, kira, trampa, arsa veya kiralama    ile kat karşılığı inşaat, sınırlı ayni hak tesisi, takas, tahsis, devir, yapma, yaptırma, bakım, onarım ve yenileme işlerini izlemek.

    2) Bakanlık veya il müdürlüklerinin gençlik, spor ve yurt hizmetleri için ihtiyaç duyduğu taşınmazların satın alma, kiralama, trampa, sınırlı ayni hak ve benzeri hakların tesis edilmesi ile kamulaştırma işlemlerini izlemek.

    3) Kamu kurum ve kuruluşlarının tasarrufunda bulunan tesislerin Bakanlık veya il müdürlüklerine tahsisi veya ortak kullanımına ilişkin işlemleri izlemek.

    4) Bakanlık veya il müdürlüklerine ait arsa, bina ve tesisleri ile sosyal amaçlara ilişkin diğer tesisleri, imar durumu ve uygunluğu yönünden incelemek, görevli ve yetkili kamu kurum ve kuruluşların araştırma, proje, taahhüt, finansman ve yapım işlemlerini izlemek,

    5) Taşınmazların muhafazası ve kullanımına ilişkin işlemleri izlemek

    6) Bakanlık veya il müdürlüklerine ait tesislerin amacına uygun olarak kullanılması kaydıyla gerçek kişilere veya özel hukuk tüzel kişilerine tahsisine veya kiraya verilmesine ilişkin faaliyetleri izlemek,

    7) Kamu kurumları arasında taşınmaz ve aynî hak devri ile Bakanlık veya il müdürlüklerine yapılacak taşınmaz bağış işlemlerinin yürütülmesinde mevzuata yönelik değerlendirmeleri, teknik-ekonomik etütleri ve rantabilite hesaplarını izlemek ve her aşamada takip etmek

    8) Ulusal ve uluslararası spor organizasyonlarının düzenlenmesi için gerekli olan tesislerin yapımı konusunda yerel yönetimlere ve federasyonlara destek verdiğimizi göstermek

    9) Ulusal ve uluslararası standartlara uygun veya antrenman amaçlı spor tesisi projelerinin üretilmesi ve il genelinde yaygın olarak uygulanmasını sağlayıcı çalışmalar yapmak.

 

    Sosyal İlişkiler ve İletişim 

    1) İl Başkanlığının sunduğu Gençlik Politikaları ile ilgili hizmetler hususunda toplumu bilgilendirmek ve toplumla ilişkilerin yürütülmesini sağlamak,

    2) İl Başkanlığının  Gençlik Politikaları ile ilgili faaliyet alanında memnuniyeti, tanıtım ve itibarı geliştirici faaliyetleri planlayıp uygulamak,

    3) İl Başkanlığının  Gençlik Politikaları ile ilgili çalışmalarının kamuoyundaki etkilerini inceleyip değerlendirmek,

    4) Yazılı, görsel, sosyal medya ve diğer iletişim yolları ile halkın beklentilerin tespitine yönelik çalışmalar yürütmek,

  5) Her türlü iletişim kanallarından faydalanılarak sosyal sorumluluk, bağımlılıktan kurtulma ve gönüllülük konularında farkındalık oluşturulması, sporla sağlıklı yaşam biçiminin yaygınlaştırılması ve bu yolla toplumda iyi yönde davranış değişikliğinin sağlanması yönünde faaliyetlerde bulunmak,

   6) Gerek görüldüğünde 4982 sayılı Bilgi Edinme Hakkı Kanununa göre başvuruları yapmak, edinilen bilgi edinme başvuru sonuçlarını, süratli ve doğru bir şekilde il başkanlığına sunmak.

 

EKONOMİ POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

    Ekonomi Politikalarından Sorumlu İl Başkan Yardımcısının görevleri şunlardır:

    1) Ticaret hizmetlerine ilişkin il için ana hedef ve politikaların belirlenmesine yardımcı olmak ve belirlenen ticaret politikasını geliştirmek

    2) il açısından Ekonomik faaliyetlerin iç ve dış ticarete dönük üretim imkanlarıkonusunda çalışmalar yürütmek.

    3) Ticaretin il ekonomisi yararına yapılması amacıyla ürün ve hizmet ticaretine ilişkin araştırma ve çalışmalar yürütmek.

    4) Kamu kurum ve kuruluşlarına çeşitli mevzuatla verilmiş yetki ve görevlerin kullanımında ticarete dair politikaların uygulanmasını izlemek.

    5) Dünya ticaretinden alınan payın il bazında artırılmasına yönelik araştırmalar yapmak.

    6) İthalatın il ekonomisinin yararına gerçekleştirilmesi ve yerli sanayinin korunması ile ilgili takipleri yapmak.

    7) Kurum ve kuruluşların ticaret politikasını etkileyen faaliyet, temas ve düzenlemelerinin, genel dış ticaret politikasına uygunluğunu izlemek.

    8) İlin bölgesel ve çok taraflı ticarî ve ekonomik ilişkilerini izlemek ve incelemek ve bu konularda görüş oluşturmak.

    9) İlin kalkınması için beklenen katkıları tespit edecek çalışmalar yürütmek. 

    10) Yatırım teşviklerinin il ekonomisi yararına etkin bir şekilde düzenlenmesi için çalışmalar yapmak. 

    11) Ticarete konu ürünlerin, ticarette teknik engellerin önlenmesine ilişkin tespit çalışmaları yürütmek, 

    12) Ticarete dair konularda ilişkileri ve uyum çalışmalarını izlemek.

    13) İl Başkanı ve Teşkilat başkanı tarafından verilen görevleri yapmak

    İzlenecek hizmet konuları şunlardır:
    a) İhracat
    b) İthalat
    c) Anlaşmalar
    d)Teşvik Uygulama ve Yabancı Sermaye
    e) Serbest Bölgeler, Yurtdışı Yatırım ve Hizmetler
    f) Ürün Güvenliği ve Denetimi
    g) Ekonomik Araştırmalar ve Değerlendirme

    İhracat 

    1) İhracatın kalkınma planları ve yıllık programlardaki ilke, hedef ve politikalar yönünde ülke ve il ekonomisi yararına düzenlenmesini ve geliştirilmesini sağlamak.
    2) Kamu kurum ve kuruluşlarına çeşitli mevzuatla verilmiş yetkilerin kullanımında ihracata ilişkin politikaların uygulanmasına dair esasları izlemek, uygulamalarla ilgili  ilgili görüş bildirmek.
    3) İhracatın geliştirilmesi ve yönlendirilmesinde ülke ve il bazında gerekli tedbirlerin tespitini  ve yapmak, ihracatın ülke ve il bazında geliştirilmesi imkânlarını ve bu imkânlardan azami döviz gelirleri sağlama yollarını araştırmak ve önerilerde bulunmak, ihraç maddelerimize karşı uygulanan kısıtlayıcı tedbirlerin ortadan kaldırılmasına veya iyileştirilmesine yönelik çalışmalar yapmak.
    4) Ülke ihracatında veya Dünya ithalatında öne çıkan pazarları düzenli olarak izlemek; bu pazarları ihracatçılara duyurmak, il bazında ihraç potansiyeli arz eden ürün ve ürün gruplarını tespit etmek.
    5) İhracat Rejimi Kararı da dâhil olmak üzere, ihracata dair mevzuatı incelemek ve izlemek, ihracatın desteklenmesi ve yönlendirilmesi konularında değerlendirme yapmak.
    6) İhracata konu tarım ürünlerinin destekleme alım fiyatlarının belirlenmesine yönelik faaliyetleri izlemek.

    7) İhracata yönelik krediler ve diğer Devlet destekleri ile ilgili olarak madde ve ülke politikalarına ilişkin esasları belirlemek ve ilgili birim ve kuruluşlara iletmek.
    8) Türkiye İhracatçılar Meclisi ve İhracatçı Birlikleri ile ilgili mevzuatı takip etmek, il İhracatçıları ve İhracatçı Birliklerinin çalışmalarına yardımcı olmak, çalışmalarını izlemek.
    9) Ülke ihracatının geliştirilmesini teminen ihraç ürünlerinin tanıtımı amacıyla konferans, seminer ve benzeri organizasyonları düzenlemek.

    10) Sınır ve kıyı ticareti ile ilgili düzenlemeleri , kalkınma planları ve yıllık programlardaki ilke, hedef ve politikalar yönünden ihracatın; ihracat ve ithalat politikalarını  takip etmek. 

    11) İhracatın desteklenmesine ve ihraç ürünlerinin ülke ve pazarlarının çeşitlendirilmesini sağlamaya yönelik olarak markalaşma ve kümeleşme faaliyetleri, Ar-Ge ve teknoloji geliştirme, elektronik ticaret, yurtdışı pazarlara giriş, programlarını takip etmek.
    12) İhracatın desteklenmesi amacıyla, uluslararası uygulamalar da dikkate alınarak dahilde işleme ve hariçte işleme rejimlerine ilişkin dış ticaret politikalarını izlemek.

 

    İthalat 

    1) İthalatın uluslararası anlaşmalar ile kalkınma planları ve yıllık programlarda öngörülen ilke, hedef ve politikalarını izlemek.
    2) Kamu kurum ve kuruluşlarına çeşitli mevzuatla verilmiş yetkilerin kullanımında ithalat ile ilgili politikaların uygulanmasına dair görüş bildirmek.
    3) İthalat Rejimi Kararı da dâhil olmak üzere ithalata dair mevzuatı izlemek, madde politikalarını teklif etmek, 

    4) İthalatı iç piyasa ve sanayinin ihtiyaçlarını iç ve dış ekonomik gelişmeleri dikkate alarak izlemek.
    5) İthal malların il piyasalarına etkisini izlemek.
    6) Ticaret politikası savunma araçlarının etkisini incelemek ve ticaret politikası savunma araçlarının etkisiz kılınmasına ilişkin girişimleri araştırmak, tespit etmek.
    7) İthalat ile ilgili politikaları izlemek.

    8) Ticaret politikası savunma araçları ile ilgili ikili ve çok taraflı istişareleri yürütmek ve Ticaret Örgütleri ile temaslarda bulunmak.

 

    Anlaşmalar

    1) İkili ticarî ve ekonomik konular ile Bakanlığın görev alanına giren diğer konularda uluslararası müzakereleri takip etmek.

    2) İki taraflı ekonomik işbirliği anlaşmaları, mal ve hizmet ticaretine yönelik iki taraflı ve bölgesel ticaret, ekonomik, sınai, teknik işbirliği, tercihli ticaret ve benzeri anlaşmaları takip etmek

    3) Karma Ekonomik Komisyon, Ortak Komite, Ortaklık Konseyi ve benzeri ikili ticarî ve ekonomik işbirliği platformları vasıtasıyla ikili ve bölgesel ticarî ve ekonomik işbirliği faaliyetlerini takip etmek.

    4) il bazında ticarî ve ekonomik konularda ticarî anlaşmaları müzakere etmek.

    5) Ürün ve döviz kazandırıcı hizmetler ticaretine yönelik tespitler yapmak.

    6) Bakanlığın görev alanına giren konular ile ilgili çalışmaları takip etmek.

    7) Ticaret hukukunu ilgilendiren ulusal ve uluslararası uygulamaları ve Türkiye aleyhine açılan davaları takip etmek.


    Teşvik Uygulama ve Yabancı Sermaye

    1) İl kalkınmasında sermayeden beklenen katkıların tespitini sağlamak.

    2)  Yatırımları teşvik mevzuatı çerçevesinde ildeki yabancı sermayeli yatırım projelerini takip etmek.

    3) Teşvik belgesi şart ve niteliklerine aykırı davranan yatırımcılara gerekli müeyyideleri uygulanmasını sağlamak.
    4) ildeki Yabancı sermayeli yatırımları mahallinde gözlemlemek ve değerlendirmek.

    Serbest Bölgeler, Yurtdışı Yatırım ve Hizmetler

    1) İldeki Serbest bölgeler, lojistik serbest bölgeleri, ihtisas serbest bölgeleri, özel bölgeler, dış ticaret merkezleri ve lojistik merkezlerinin kurulması, yönetilmesi ve işletilmesi ile ilgili gözlem yapmak.

    2) İldeki Serbest bölgeler ve lojistik merkezlerinde yapılabilecek üretim, alım-satım, depolama, kiralama, montaj-demontaj, bakım-onarım, finansal kiralama ve diğer faaliyetleri gözlemlemek.

    3) İldeki firmaların dış pazarlarda döviz kazandırıcı hizmetler ticareti ile ilgili olarak karşılaştıkları sorunlar ile diğer ülkelerce döviz kazandırıcı hizmet ihracatımıza karşı uygulanan kısıtlayıcı tedbirler ve diğer ticaret engellerinin tespitine yönelik çalışmalar yapmak.

    Ürün Güvenliği ve Denetimi 

    1)Dış ticaret politikası, genel ekonomik hedefler, insan sağlığı ve güvenliği, kamu yararı doğrultusunda ürün güvenliği politikalarının takibini yapmak. Ticarette teknik engellerin önlenmesine ilişkin çalışmalar yapmak.

    2) İhraç ürünlerinin kalitesini, rekabet gücünü ve dış pazarlarda itibarını arttırmaya ve karşılaştığı teknik engellerin kaldırılmasına yönelik çalışmalar yapmak ve ihracatçıları bilgilendirmek.

    3) Piyasa gözetimi ve denetimini ulusal düzeyde takip etmek, 

    4) Teknik düzenlemeler, standardizasyon ve kalite konusundaki ikili, bölgesel ve çok taraflı uluslararası çalışmaları takip etmek, gerektiğinde istişarelerde bulunmak, ulusal teknik düzenlemelerin ve denetimlerin uluslararası yükümlülüklere uygunluğunu gözlemlemek.
    5) Ürün Denetmenleri ile Bakanlık Laboratuvar Müdürlüklerinin görevlerini, etkin çalışmalarını izlemek.

 

    Ekonomik Araştırmalar ve Değerlendirme 

    1) Bakanlığın görev ve faaliyet alanına giren konularda, kalkınma planları, yıllık programlar, izleme kararları ve icra planlarının uygulanmasını izlemek.
    2) Bakanlığın faaliyet alanına giren konularda veriler toplamak, araştırmalar yapmak, istatistiki bilgiler üretmek, değerlendirmeler yapmak, bunları açıklamak ve dağıtmak, bu konularda gerekli işbirliği ve koordinasyonu sağlamak.
    3) Türkiye ve Dünya ekonomisi ve dış ticareti ile ilgili gelişmeleri sürekli izlemek, değerlendirmek, derlenmiş bilgi ve istatistikleri kullanarak araştırmalar yapmak ve dış ticaretle ilgili yayın ve dokümantasyon hazırlamak.
    4) Ürün ve hizmetler dış ticareti, dış ticarette destek hizmetleri ve yurtdışındaki doğrudan Türk yatırımlarına, alternatif mal ve hizmetler ve dış pazarlar konularında stratejik araştırma ve değerlendirmeler hazırlamak, bu amaçla ikili ve çok taraflı ilişkilerdeki gelişmeleri takip ve analiz etmek ve ilgili birimler için politika önerileri geliştirmek.


 

DIŞ POLİTİKALARNDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

Dış politikalar il teşkilatının hedefleri:

    Uluslararası ilişkilerde, ülkemizin dış politikası, daha önceki dönemlere kıyasla, hızlı gelişmelere sahne olmuştur. Dış politikamız, her an yeni gelişmelere açık bir ortamda dinamikler içindedir. Söz konusu dinamikler, Yüce Önder Atatürk'ün temellerini attığı Cumhuriyetin değişmez ilke ve değerleri doğrultusunda sürdürülmelidir. Gücünü köklü tarihi geçmişinden alan Türk diplomasisinin, uluslararası ilişkilerde sahip olduğu saygınlığın korunması ve yükseltilmesi önem verilen hususlardır. Türk diplomasisini mevcut koşullara göre uyarlamak, uygulamaya dönük yeni fikirler oluşturmak ve ileriyi görme yeteneğini geliştirmek için çalışmalar yapmaktır.

    Dış politikalardan sorumlu il başkan yardımcısının görevi :

 

    1. İzlenmekte olan dış politikaların ilimize, bölgemize ve ülkemize etkilerini değerlendirerek   Partinin Türk dış politikasının oluşturulmasına katkı vermektir.
    2. Görev alınan birimin görev alanı gereği olarak Türkçe ve yabancı dildeki ulusal ve uluslararası yayınları takip etmek,
    3. Genel Merkezce tayin ve tespit edilecek esaslara göre dış politikayı takip etmek ve Türkiye Cumhuriyetinin yabancı devletler ve Uluslararası kuruluşlarla ilişkilerini incelemek.
    4. Türkiye Cumhuriyetinin dış politikasının tespiti için hazırlık çalışmaları yapmak ve tekliflerde bulunmak, tespit edilecek dış politika üzerine tez geliştirilmesini yürütmek ve koordine etmek.
    5. T.C. uyruklu gerçek ve tüzel kişilerin yabancı devletler ve uluslararası kuruluşlar karşısındaki hak ve menfaatlerini korumasını takip etmek, geliştirmek ve bu alanlarda diplomasi ve konsolosluk hakkında tez ve proje çalışmaları yapmak.
    6. Türkiye Cumhuriyetinin yabancı devletlerle, bunların temsilcilikleri ve temsilcileri ile, milletlerarası teşkilatlarla, ilgili Bakanlıklarla işbirliğini izlemek suretiyle temas ve müzakerelerini takip etmek, bu temas ve müzakereler sonucunun, ilimiz, bölgemiz ve ülkemiz açısından etkilerini değerlendirmek.
    7. Diğer Bakanlık ve kuruluşların dış politikayı etkileyen faaliyet ve temaslarının devletin dış politikasına uygunluğunu izlemek, bu kuruluşların uluslararası kuruluşlar ve yabancı kamu ve özel kuruluşlarıyla kendi görev alanlarına giren temasların ilimiz, bölgemiz ve ülkemiz açısından etkilerini değerlendirmek.
    8. Mali, iktisadi ve diğer teknik konularda ilgili kurum ve kuruluşlarca yürütülmesi gereken veya statülerinde, üyelerinin ve ortaklarının belli Bakanlık veya merci vasıtasıyla işlem yapacağı belirtilen milletlerarası kuruluşlarla yürütülecek dış temas ve müzakerelerin ilimiz, bölgemiz ve ülkemiz açısından etkilerini değerlendirmek.
    9. Yabancı devletler ve milletlerarası kuruluşlardaki gelişmeleri ve bunlar arasındaki ilişkileri takip etmek.
    10. Türkiye Cumhuriyetinin Devlet ve Dışişleri protokolü hakkında tez ve proje oluşturmak.
    11. Türkiye Cumhuriyeti adına yapılan anlaşmaları izlemek, bunların  ilimiz, bölgemiz ve ülkemiz açısından etkilerini değerlendirmek.

 

HUKUK İŞLERİNDEN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

  1. İl Başkanlığına sorulan hukuki konular ile hukuki, mali, cezai sonuç doğuracak işlemler hakkında görüş bildirmek, hukuki danışmanlık hizmeti yapmak,
  2.  İl Başkanlığının menfaatlerini koruyucu, anlaşmazlıkları önleyici hukuki tedbirleri zamanında almak, anlaşma, sözleşme ve faaliyetleri bu esaslara uygun olarak yapılmasına yardımcı olmak,
  3.  İl Başkanlığının amaçlarını gerçekleştirmek, mevzuata ve plan ve programa uygun çalışmasını temin etmek amacıyla gerekli hukuki teklifleri hazırlamak ve İl Başkanlığına sunmak,
  4.  Mevzuatın uygulanmasına ilişkin bilgileri toplamak, değerlendirmek ve söz konusu mevzuatın geliştirilmesine yönelik çalışmaları yürütmek,
  5.  İl Başkanlığı birimleri ve Parti Genel Merkezinin hazırlamış oldukları yönerge ve diğer düzenleyici işlemler ile ilgili görüş bildirmek,
  6.  İl Başkanlığının  yapılmasını gerekli gördüğü hukuki inceleme, denetleme hizmetlerine ilişkin işlerini yapmak ve işlemlerini yürütmek,
  7.  İl Başkanlığının, sivil toplum kuruluşları ile kamu tüzel kişiliğine sahip meslek kuruluşları ve kamu işleyişi üzerindeki gözetim ve değerlendirme sonuçlarına göre, gerektiğinde ilgili iş ve işlemleri başlatmak, yürütmek ve sonuçlandırmak.
  8.  Kamu düzenine yönelik olarak İl Başkanlığının yaptığı izleme ve gözetim faaliyetlerinde tespit edilen, halkın menfaatine ters ve hukuka aykırı uygulama, faaliyet vb unsurlarla ilgili yasal sürecin başlatmak ve takibini yapmak.
  9.  Azınlıklara ait sosyal, eğitsel ve kültürel müesseseler ile bunların kamu kurum ve kuruluşlarıyla ilgili iş ve işlemlerini izlemek.
  10.  İl Başkanlığının Adlî ve idarî yargı mercilerinde takip edilmesi gerekli dava ve konularla ilgili işlemleri yürütmek, gerekli bilgileri hazırlamak, İl Başkanlığı görevlilerine haksız suç isnadında bulunanlar hakkında kamu davası açılması talebini hazırlamak ve ilgili yargı yerlerine ulaştırmak.
  11.  İhtiyaç halinde, ilgili mevzuat hükümlerine göre serbest avukatlardan veya avukatlık ortaklıklarından hizmet satın alma iş ve işlemlerini yapmak için İl Başkanlığına tavsiyede bulunmak
  12.  5355 sayılı Mahalli İdare Birlikleri Kanunu gereğince, kamu tüzel kişi borçlarının tahsili konusunda yargıya yapılacak başvurular ile ilgili iş ve işlemleri yürütmek.
  13.  İl Başkanlığını ilgilendiren idari davaların iş ve işlemlerini yürütmek.
  14.  Adli yargı yerlerinde görülmekte olan ve Hazine Avukatlarınca takip edilen, Partiyi ve kamu menfaatini etkileyen davalarda yardımcı olmak, gerekli takipleri yapmak.
  15.  Dava dosyaları ve yargılama süreci ile ilgili istatistikî bilgileri toplamak ve değerlendirmek,
  16.  Mahkemelerce verilen, kamu yararını etkileyen kararları takip etmek, sonuçları hakkında bilgi toplamak ve İl Başkanlığını bilgilendirmek,
  17.  2911 sayılı Toplantı ve Gösteri Yürüyüşleri Kanunu, 5681 sayılı Matbaalar Kanunu, 5187 sayılı Basın Kanunu ve 2559 sayılı Polis Vazife ve Salahiyet Kanununa göre İl Başkanlığının yürüttüğü faaliyetlerle ilgili iş ve işlemleri yürütmek, hukuki denetim ve rehberlik etmek.
  18.  İl Başkanlığından yardım istendiği durumda, yardım isteyen kişi veya toplum grubuna hukuki destek ve danışmanlık hizmeti vermek.
  19.  Partinin, Münferit veya toplu hareketlerle sığınmacıların mağdur ettiği  Türkiye Cumhuriyeti vatandaşlarımıza sahip çıkarak yanında olmak, yasal destek ve takip sağlamak.

 

 

SAĞLIK POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

 

    663 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşlarının teşkilat, görev, yetki ve sorumluluklarını düzenlenmiştir.  Bakanlığın görevi; herkesin bedenî, zihnî ve sosyal bakımdan tam bir iyilik hâli içinde hayatını sürdürmesini sağlamaktır.

 

  1. Halk sağlığının korunması ve geliştirilmesi, hastalık risklerinin azaltılması ve önlenmesi konularını takip etmek, politika ve proje geliştirmek.
  2. Teşhis, tedavi ve rehabilite edici sağlık hizmetlerinin yürütülmesini izlemek.
  3. Uluslararası öneme haiz halk sağlığı risklerinin ülkeye girmesinin toplum sağlığı risklerini izlemek ve değerlendirmek.
  4. Sağlık eğitimi ve araştırma faaliyetlerini izlenmek.
  5. Sağlık hizmetlerinde kullanılan ilaçlar, özel ürünler, ulusal ve uluslararası kontrole tâbi maddeler, ilaç üretiminde kullanılan etken ve yardımcı maddeler, kozmetikler ve tıbbî cihazların güvenli ve kaliteli bir şekilde piyasada bulunması, halkın ulaşabilmesi ve fiyatlarını izlemek
  6. İnsan gücünde ve maddî kaynaklarda tasarruf ve verimi artırmak, sağlık insan gücünün il sathında dengeli imkan dağılımını izlemek ve bütün paydaşlar arasında işbirliğini takip etmek suretiyle yurt sathında eşit, kaliteli ve verimli hizmet sunumuna yönelik proje ve politika geliştirmek.
  7. Kamu ve özel hukuk tüzel kişileri ile gerçek kişiler tarafından açılacak sağlık kuruluşlarının il sathında gösterdiği faaliyetleri izlemek ve yaygınlaştırılması ile ilgili olarak sağlık sistemine yönelik  politikaları geliştirmek.
  8. Strateji ve hedefleri belirlemek, planlama, düzenleme ve koordinasyon yapmak.
  9. Uluslararası ve sektörler arası işbirliğini izlemek.
  10. Rehberlik, izleme, değerlendirme, teşvik, yönlendirme faaliyetlerini izlemek.
  11. Acil durum ve afet hallerinde sağlık hizmetleri planlarını takip etmek.
  12. Bölgesel farklılıkları gidermeye ve herkesin sağlık hizmetine erişimini sağlamaya yönelik tedbirlerin alınmasını izlemek.
  13. İlgili kurum ve kuruluşların insan sağlığını doğrudan ve dolaylı olarak etkileyen faktörler ve sosyal belirleyicilerle ilgili uygulamalarını ve düzenlemelerini izlemek, bunu teminen gerekli bildirimleri yapmak, görüş bildirmek.
  14. İl sınırları içerisinde yaşayan öncelikle yaşlı, engelli, kimsesiz, bakıma muhtaç, yatalak olan vatandaşlarımızın Evde Bakım Hizmetlerini izlemek
  15. İlde yaşayan öncelikle yaşlı, engelli, kimsesiz, bakıma muhtaç, yatalak olan vatandaşlarımıza Kara Ambulans (Mavi şeritli) hastane, kemoterapi merkezi vb. sağlık kuruluşlarına Hasta nakil hizmetlerini izlemek.
  16. İl sınırları içerisinde öncelikle ilçe merkezleri, il merkezleri ve talep edildiği/yapılan planlama çerçevesinde vatandaşlarımıza sağlık açısından Bilgilendirme ve Bilinçlendirme seminerler ve eğitimler düzenlemek,

 

KALKINMA POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

  1. İl ve bölge bazında İktisadi, sosyal ve kültürel kalkınmayı planlamada ve politika hedeflerin tayininde kullanılacak yöntemleri belirlemek
  2. İl ve bölge bazında iktisadi, sosyal ve kültürel kalkınmayı hedefleyen politika ve proje geliştirmek
  3. İlin ve bölgenin yurtiçi ve yurtdışı ekonomik hayatıyla ilgili konularda durum tespiti yapmak
  4. Yatırım ve ihracata yönelik hususların takibini yapmak. İyileştirmeye ilişkin esasları tespit etmek.
  5. Toplu Konut İdaresi faaliyetlerini izlemek
  6. İlin ve bölgenin yurtiçi ve yurtdışı ekonomi, para, mali potansiyelini  tespit ederek buna uygun proje ve politika geliştirmek.
  7. İl Başkanının veya Genel Merkezin incelenmesini istediği konularda görüş bildirmek.
  8. Destekleme politikalarını takip ederek esaslara göre destekleme fiyatları konusunda İl Başkanına görüş bildirmek.
  9. İlin ihracat konularının ve potansiyel ihracat hususlarının tespitini yaparak İl Başkanını bilgilendirmek.
  10. Bölgesel gelişme alanında il düzeyinde genel politikaları ve öncelikleri tayin etmek, bu kapsamda bölgesel gelişme il stratejisini belirlemek.
  11. Tarım, sanayi, turizm, ulaştırma, mekânsal gelişme, kırsal kalkınma, girişimcilik, yenilik, küçük ve orta ölçekli işletmeler gibi ana politika alanlarıyla bölgesel gelişmeleri izlemek, iyileştirme için proje ve politika geliştirmek.
  12. Kalkınma projelerini, bölge planlarını, stratejileri ve eylem planlarını izlemek, iyileştirme için proje ve politika geliştirmek.
  13. Bölge Kalkınma İdaresi Teşkilatı tarafından hazırlanacak her türlü plan, proje ve programları inceleyerek değerlendirmek.
  14. Bölgesel gelişme alanında il düzeyinde politika önerileri geliştirmek.
  15. Bölgesel gelişmeyle ilgili konularda koordinasyonu ve işbirliğini geliştirmeye yönelik önerilerde bulunmak.
  16. Bölgesel gelişme ulusal stratejisi çalışmalarını izlemek, stratejinin değerlendirmesini yapmak.

Bölgesel gelişme ulusal stratejisinin ve bölge planlarının sektörel ve tematik politikalarla uyum ve tamamlayıcılığını güçlendirecek tedbirler geliştirmek

 

SEÇİM İŞLERİNDEN  SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

  1. İl Başkanı ve Teşkilat Başkanının verdiği görevleri yapmak.
  2. Yönetim Kurulunu parti tüzüğü ile ilgili bilgilendirmek.
  3. Seçimlerle ilgili hukuki mevzuat gereğince seçim takvimlerini titizlikle takip etmek.
  4. Seçimlerde en yüksek başarının temini için lüzumlu olan plan, program ve koordinasyon çalışmalarını yapmak.
  5. Sandık yönetim kurullarının, İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı ile koordineli olarak kurulmasına katkıda bulunmak ve verimli çalışmalarını sağlamak.
  6. İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı ile birlikte İl, İlçe ve beldelerde seçim koordinasyon ekibini kurmak ve çalıştırmak.
  7. İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı ile birlikte  İlçe ve beldelerde seçim irtibat bürolarını kurmak ve çalıştırmak.
  8. Seçimde görevli olanların seçim mevzuatı konusunda eğitimlerini sağlamak.
  9. Yüksek Seçim Kurulunca yayımlanan genelge ve bildirileri takip etmek, seçim takviminde öngörülen iş ve işlemlerin gününde ve eksiksiz olarak yapılması için gerekli tedbirleri almak.
  10. Seçimlerde, il ve ilçe seçim kurullarındaki birleştirme işlemlerini veya itirazları takip etmek üzere en az iki Parti temsilcisini belirlemek ve il seçim kuruluna bildirmek.
  11. Seçimlerde, il başkanlığı adına itiraza yetkili kılınanları zamanında ilçe seçim kuruluna bildirmek.
  12. Her iki yılda bir yeniden oluşturulan ilçe seçim kurullarında Parti adına görev yapacak bir asıl bir yedek üyenin, özellikle hukukçu üyeler arasından süresi içinde yetkili ilçe seçim kuruluna bildirilmesini sağlamak.
  13. Parti adına resmî sandık kurullarına katılacak bir asıl, bir yedek üyenin, beldeler dâhil her sandık kurulu için ayrı ayrı belirlenmesini ve seçim takviminde belirtilen süre içinde yetkili il seçim kuruluna verilmesini sağlamak.
  14. Seçimde sandık başında parti adına görev yapacak en az iki müşahidin, ilçedeki her sandık kurulu için ayrı ayrı olmak üzere eksiksiz olarak belirlenmesini ve seçimde sandık başında hazır bulunmasını sağlamak.
  15. İlçe seçmen listelerini güncel ve eksiksiz biçimde temin etmek.
  16. İlçe seçim kurullarınca seçim öncesi yapılacak güncelleştirme çalışmalarını teşkilatların günlük olarak takibini sağlamak, bu çalışmalar için gerekli çalışma ekiplerini oluşturmak, aralarında eşgüdümü sağlamak ve denetlemek.
  17. Seçimlerde aday adaylıklarıyla ilgili yapılması gereken iş ve işlemleri, Genel Merkez ve il başkanlığının talimatlarına uygun olarak gerçekleştirmek.
  18. Yerel seçimlerde Parti adaylarına ilişkin listeleri, istenen belge ve bilgilerle birlikte ilçe seçim kuruluna süresi içinde vermek.
  19. Müşahitlerin tespit ve tayinini il yönetim kuruluyla beraber yapar ve görevleri ile ilgili eğitimleri yaptırır ve çalışmalarını yürütür.
  20. Seçimlere dönük olarak, bağlı bulunduğu ildeki genç seçmenlerin sosyal ve demografik yapısını belirleyici raporlar hazırlar.
  21. Ülkemizdeki seçimlerin başlamasından bitimine kadar başta Anayasa olmak üzere; seçim kanunlarına uygun olarak seçimlerin yönetim ve denetim işlemlerinin adil ve şeffaf bir şekilde yürütüldüğünün takibini yapmak.
  22. seçim süresince ve seçimden sonra seçim konularıyla ilgili bütün yolsuzlukları, şikâyet ve itirazları yapmak ve takip etmek.
  23. Seçimlerin başlamasından bitimine kadar, seçimin düzen içinde yönetimi ve dürüstlüğü ile ilgili bütün takibi yapmak ve yaptırmak.
  24. Ceza infaz kurumları ve tutukevlerinde oy kullanılması ve oyların sayım ve dökümünde seçimin düzen içinde yönetimi ve dürüstlüğü ile ilgili bütün takibi yapmak ve yaptırmak.
  25. İl seçim kurullarının teşekkülüne, işlemlerine ve kararlarına karşı yapılacak itirazları, oy verme gününden önce ve itiraz konusunun gerektirdiği süratle, çalışmaları yapmak.
  26. İl seçim kurullarınca düzenlenen tutanakları inceleyip gerekirse itirazları yapmak.
  27. Seçim türüne göre sandık bölgesi seçmen sayısını takip etmek
  28. Seçim güvenliği açısından gerekli görülmesi durumunda, vali veya il seçim kurulu başkanının oy verme gününden en geç bir ay önce talepte bulunması hâlinde, o yerdeki sandıkların en yakın seçim bölgelerine taşınmasına, sandık bölgelerinin birleştirilmesine, muhtarlık seçimleri hariç olmak üzere seçim bölgelerinin birleştirilmesi ile seçmen listelerinin karma şekilde düzenlenmesine dair işlemleri titizlikle takip etmek.
  29. Hastalığı veya engeli sebebiyle yatağa bağımlı olan seçmenlerin, muhtarlık seçimleri hariç, oy kullanmalarını sağlamak için seyyar sandık kurulu kurulmasına, oy kullanılmasına, sayım ve döküm ile birleştirmesine dair bütün işlemleri titizlikle takip etmek.
  30. Seçmen sayısı 25.000`i aşan ilçelerde seçim evrakının dağıtım ve toplanması, sandık kurul başkanları ve en az bir üyenin eğitimi ile sandık kurullarından sonuçların alınması ve birleştirilerek bağlı olduğu ilçe seçim kuruluna teslim görevini yerine getirmek amacıyla oluşturulacak geçici ilçe seçim kurullarının çalışma usul ve esasları, kurulacağı ilçeler ile sayısı ve görev süresini belirlemek titizlikle takip etmek.
  31. Sandık kurullarının kurulacağı tarihi takip etmek.
  32. Sandık kurullarının asıl ve yedek üyelerinin göreve başlayacağı tarihi, tespit ve takip etmek.
  33. Askı listesinde seçmene ait bilgilerin bir tek seçmeni tanımlayıp tanımlamadığının kontrolü için araştırılması için gerekli çalışmaları yapmak.
  34. Seçimin başlangıç tarihinden itibaren, seçim propaganda süresinin sona erdiği tarihe kadar, siyasi partiler ve adaylar tarafından, parti bayrağı, afiş, poster, pankart ve benzeri malzemelerin kullanılması; belediyelere ait veya ticari amaçlı sabit ilan ve reklam yerlerinin siyasi propaganda amacıyla kullanılması ile kamuya açık alanlara yerleştirilmiş görüntülü reklam ve ilan yapmaya uygun sabit dijital reklam panoları vasıtasıyla görüntülü propaganda unsurlarını belirlemek.
  35. Seçimin başlangıç tarihinden itibaren Parti adına yapılacak etkinliklerle ilgili mülki makamlara ve seçim kurullarına yapılacak açık hava toplantı yerleri, ilan ve reklam yerleri vb. bildirimleri ve başvuruları yapmak.
  36. Üçten fazla sandık konulan binalarda bina sorumlularının görev esaslarını belirlemek.
  37. Sandık sonuç tutanaklarının takibine ilişkin usul ve esasları belirlemek.
  38. İlçe seçim kurullarınca sandık sonuç tutanaklarının bilgisayar ortamında birleştirilmesi sonuçlarını titizlikle takip etmek.
  39. İlçe seçim kurulunun düzenleyeceği birleştirme tutanakları ile tutanak özetlerinin düzenlenmesi ve seçim sonuçlarının üst seçim kurullarına gönderilmesini titizlikle takip etmek.
  40. Genel ve yerel seçimlerde sandık kurulunca her seçim türü için ayrı ayrı düzenlenen sandık kurulu birleştirme tutanaklarının onaylı birer örneğinin müşahitlerce eksiksiz olarak alınmasını sağlamak, her seçim türü için ayrı ayrı olmak üzere ilçe ve belde ölçeğinde köy/mahalle esasına göre düzenli ve eksiksiz biçimde arşivlenmesini sağlamak.
  41. Genel ve yerel seçimlerde ilçe seçim kurulunca her seçim türü için ayrı ayrı düzenlenen ilçe birleştirme tutanağının onaylı birer örneğini almak veya alınmasını takip etmek.
  42. Seçim sonuçlarına yapılacak itirazları takip etmek, aleyhte çıkan kararlara karşı süresi içinde itiraz hakkını kullanmak.
  43. Seçim sonuçlarının doğru bir şekilde il başkanlığı ve Genel Merkeze ulaşmasını sağlamak.
  44. Siyasi partilerin genel merkez yetkililerinin, muhtarlık bölgesi askı listelerine, tüm seçmen kütüğü ile ilgili olarak yaptığı şikâyet ve itirazları takip etmek.
  45. Adaylığa ilişkin olarak seçimin özelliğine göre kanunen seçimi idare ile görevli seçim kurullarına yapılan itiraz başvuruları üzerine verilen kararlar hakkında yapılan itirazları takip etmek.
  46. İl seçim kurulu ve başkanlarının şikâyet üzerine verecekleri kararlarla, sair kararlarına ve tutanaklar hakkında yapılacak itirazlar ile olağanüstü itirazları takip etmek.
  47. Her türlü seçimin devamı sırasında, Yüksek Seçim Kurulunun itiraz ettiği veya itiraz yolu ile verdiği kararlar dışında kalan işlemleri, tedbirleri ve sair muameleleriyle Kanun’da başka bir mercie şikâyet veya başvurma yolu gösterilmemiş fakat alt kurulların görevleri sınırlarını aşmış olan veya bu mahiyette bulunan kanuna aykırı hareketlerden dolayı seçme yeterliğine sahip olanlar, siyasi partiler veya bunların tüzüklerine göre kuruluş kademelerinin başkanları veya vekilleri, müşahitler, adaylar ve milletvekilleri tarafından yazılı olarak, doğrudan doğruya, Yüksek Seçim Kuruluna yapılan şikâyet başvurularını titizlikle takip etmek.
  48. Seçim sonuçlarının kesinleşmesini izleyen on gün içinde seçim hesapları ile bağış, yardım ve harcamalara ilişkin bilgi ve belgeleri sunmak.
  49. Aday tarafından verilecek mal bildiriminin usul ve esasları, adaylar tarafından kullanılacak listelerin şekil, içerik ve tasdiki, makbuzların şekil ve içeriği, bastırılması, bağış ve yardımların alınması, kayda geçirilmesi, ile ilgili mevzuatı uygulamak.

 

KADIN, AİLE, ÇOCUK VE SOSYAL HİZMET POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

Konu aşağıdaki başlıklar altında ele alınacaktır

  1. Aile ve Toplum Hizmetleri
  2. Çocuk Hizmetleri
  3. Engelli Hizmetleri
  4. Yaşlı Hizmetleri
  5. Kadın Hizmetleri
  6. Sosyal Ekonomik Destek ve Sosyal Yardımlar
  7. Şehit Yakınları ve Gazi Hizmetleri
  8. Personel ve Eğitim Hizmetleri
  9. Hukuk Hizmetleri
  10. Basın ve Halkla İlişkiler

Ana teknikler aşağıda olduğu gibidir

    Alan Taraması: Kurum, kuruluş ve kişilerden gelen bilgiler dikkate alınarak sosyal hizmet faaliyet ve uygulamalarından yararlanan aile ve bireylerin tespiti ile sosyal sorunların analizi amacıyla gerçekleştirilen veri ve bilgi toplama faaliyetinin yürütülmesi

    Risk Haritası: ilin Alan taraması ile elde edilen ve paydaş kurumlardan sağlanan veri ve bilgilere dayalı olarak oluşturulan ve sosyal hizmet desteği sağlanmasını gerektiren konular bakımından sosyal risklerin; konular, gruplar ve yerleşim alanları itibarıyla ayrı ayrı gösterildiği haritayı teşkil eder, bu konudaki politikaları oluşturarak il başkanına sunulması.

    Aile Çocuk ve Sosyal Politikalardan Sorumlu İl Başkan Yardımcısının görevleri:

    İl Başkan Yardımcısı; görevlerinin mevzuata, plan ve programlara, Başkanlıkça verilen emir ve direktiflere uygun olarak yürütülmesinden, yetkilerini zamanında ve doğru kullanılmasından İl Başkanına ve Teşkilat Başkanına karşı sorumludur.

    İl Başkanlığı görevlerinin yerine getirilmesinde kendisine verilen iş ve işlemleri yapmak ve yapılmasını sağlamak, İl Başkanına yardımcı olmak.

    a) Aile bütünlüğünün korunması ve aile refahının artırılmasına yönelik sosyal hizmet faaliyetlerini ve sosyal destek programlarını oluşturmak,

    b) Kadınların toplumsal hayatın tüm alanlarında hak, fırsat ve imkânlardan eşit biçimde yararlanmasını sağlamak üzere; kadınlara yönelik sosyal hizmet programlarını oluşturmak,

    c) Engellilerin ve yaşlıların toplumsal hayata etkin biçimde katılmalarını sağlamak üzere; engellilere ve yaşlılara yönelik sosyal hizmet programlarını oluşturmak,

    ç) Şehit yakınları ile gazilere yönelik sosyal hizmet programlarını oluşturmak,

    d) Çocukların ve gençlerin sağlıklı gelişimini temin etmek üzere; çocuklara ve gençlere yönelik sosyal hizmet programlarını oluşturmak,

    e) Çocuğun, engelli ve yaşlıların öncelikle aile içinde yetiştirilmesi, bakımı ve desteklenmesi amacıyla aileyi eğitim, danışmanlık ve sosyal ekonomik destekle güçlendirme programı oluşturmak,

    f) Korunmaya, bakıma ve yardıma muhtaç birey ve aileleri tespit etmek, desteklemek ve gerekli hizmetlerden yararlanmasını sağlayacak programları oluşturmak,

    g) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişiler tarafından yürütülen sosyal hizmet faaliyetlerinin ilke, usul ve standartlar çerçevesinde uygulanmasını izlemek ve değerlendirmek

    ğ) Sosyal hizmet faaliyetleriyle, bunlardan yararlananlara ilişkin bilgileri, oluşturulacak veri tabanında güncel tutmak ve güvenliğini sağlamak,

    h) Birey ve ailelere yönelik eğitsel faaliyet ve projeler yürütmek, konferans, seminer ve benzeri etkinlikler düzenlemek; kültür ve sanat faaliyetlerini gerçekleştirmek

    ı) Alan taramasında elde edilen bilgileri değerlendirmek ve bunları ilgili il başkanına aktararak hizmetlerin geliştirilmesine ve yeni hizmet modellerinin oluşturulmasına yardımcı olmak,

    i) İl/ilçe risk haritalarını oluşturmak ve uygulama planları hazırlanmasını koordine etmek,

    j) Yukarıda belirtilen görevler ile ilgili hizmetlerin sunumunda, 3294 sayılı Kanuna göre kurulan sosyal yardımlaşma ve dayanışma vakıfları, diğer kamu kurum, kuruluşları ve gönüllü kuruluşlar arasında iş birliği sağlamak, izlemek ve değerlendirmek

    k) Genel Başkanlık tarafından oluşturulan politika ve stratejileri uygulamak,

    l) Koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerini yürütmek ve koordine etmek,

    m) İldeki sosyal hizmet ve sosyal yardım ihtiyacını tespit ederek sosyal hizmet ve sosyal yardımların; ihtiyaç gruplarına etkin, verimli ve zamanında sunulabilmesi için gerekli plan ve programları yapmak, uygulatmak, izleme ve değerlendirmesini sağlamak,

    n) İl Başkanlığına yapılan başvuruları, bildirilen veya İl Başkanlığınca tespit edilen sorunları ivedilikle değerlendirerek uygun hizmet modelinin belirlenmesi ve uygulanması iş ve işlemlerini ilgili mevzuat hükümleri doğrultusunda yürütmek,

    o) İl Başkanlığının diğer başkanlık, kurum ve kuruluşlarla yaptığı işbirliği, proje ve protokollerin uygulanmasında gereken özeni göstermek ve takibini yapmak,

    ö) İl Başkanlığına bağlı birimlerde il düzeyinde planlanan araştırma ve proje taleplerini değerlendirmek, uygun görülen taleplerin izin işlemlerini İl Başkanı onayı ile gerçekleştirmek, uygulanmasını takip etmek ve izin verilen araştırma/proje ve uygulama sonuçları hakkında İl Başkanlığına bilgi vermek

    p) Hizmet alanlara yönelik il içi ve dışı tertip, nakil ve hizmet türü değiştirme iş ve işlemlerini yürütmek,

    r) Çalışmalarının etkin ve verimli bir şekilde yürütülebilmesi için ihtiyaç planlaması yapmak, ihtiyaçları karşılayacak personelin il içindeki görevlendirilmesini İl Başkanına teklif etmek,

    s) Bakanlığa bağlı sosyal hizmet kuruluşlarına ve bu sosyal hizmet kuruluşlarında kalanlara yapılacak ziyaret ve görüşmelere ilişkin iş ve işlemleri yürütmek,

    ş) İl Başkanlığının görev alanına giren konularla ilgili yazılı, görsel, işitsel medyada ve İnternet ortamında çıkan haber, yorum ve eleştirileri takip etmek, acil müdahale gerektiren konular hakkında ilgili birimleri bilgilendirmek ve mevzuat çerçevesinde gerekli işlemleri gerçekleştirmek,

    t) Gerçek kişiler ve özel hukuk tüzel kişilerine ait sosyal hizmet tesislerinin; kuruluş ve işleyişlerine ilişkin açılış , devir, nakil, tertip, çalışma, personel şartları, ücret tarifeleri, izlemek ve değerlendirmek

    u) Çalışma ve hizmet alımı konusunda talepte bulunmak,

    ü) Sosyal Hizmet Takip Birimlerinin fonksiyon, değişikliklerini İl Başkanlığı birimlerine bilgi verilmesini sağlamak,

    v) Personelin yetkinliğini ve performansını artırmak üzere, İl Başkanlığı eğitim politikalarına veya talimatlarına uygun olarak eğitim ihtiyaçlarını tespit etmek; iş başında verilecek eğitimleri organize ederek personelin eğitilmesini ve yönlendirilmesini sağlamak,

    y) İşitme engelli ve konuşma bozukluğu olan ve işaret dili tercümanlığı hizmetinden kurum / kuruluş aracılığıyla yararlanmak isteyen kişilerin taleplerinin karşılanmasına yönelik iş ve işlemleri yürütmek,

 

    Birimlerin görevleri

    Aile ve Toplum Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Bakanlığın aile ve topluma yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerini gözlemlemek, politika ve proje geliştirmek

    b) Aile yapısının ve değerlerinin korunması, güçlendirilmesi ve ailenin sosyal refahının artırılması için, Bakanlıkça belirlenen politika ve stratejileri izlemek ve değerlendirmek,

    c) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce aile ve topluma yönelik yürütülen sosyal hizmetlere ilişkin Bakanlıkça belirlenen ilke, usûl ve standartlara uyulmasını izlemek ve değerlendirmek,

    ç) İlde aile yapısını, değerlerini, huzur ve mutluluğunu tehdit eden sorunları ve bu sorunlara yol açan faktörleri tespit etmek, bu sorunlara karşı toplumsal duyarlılığı geliştirici faaliyet ve projeler yürütmek, çözüm önerileri geliştirmek, bu konularda eğitim programları hazırlamak ve uygulamak,

    d) İlde meydana gelen aile içi şiddet ve istismar, töre cinayetleri, intihar, kötü alışkanlık, bağımlılık ve benzeri sorunları nedenleri ve sonuçları bakımından incelemek, araştırmak, bunların önlenmesine ve sorunların çözümüne yönelik, aileyi destekleyici ve eğitici programlar hazırlamak ve uygulamak, izlemek,

    e) Ailelerin refahının artırılmasına yönelik çalışmalar yapmak, bu konuda diğer birimler, ilgili paydaşlar ile koordineli eğitim programları ve projeler hazırlamak ve uygulamak,

    f) İldeki ailelerde yaşanan yapısal değişimleri, kamuoyundaki eğilim ve beklentileri nedenleri ve sonuçları bakımından araştırmak, sonuçlarını İl Başkanlığına bildirmek,

    g) Nüfus yapısındaki değişimlerin aile yapısı üzerindeki etkilerini izlemek, sorun alanlarını tespit etmek ve bu konuda ulusal bir politikanın geliştirilmesine yardımcı olmak,

    ğ) Toplumsal çözülmeyi önlemeye yönelik çalışmalar yapmak, 

    h) Alan taraması sonuçlarına göre, il /ilçe risk haritalarının oluşturulmasını koordine etmek,

    ı) Aile ve toplum hizmetlerine ilişkin planlama, koordinasyon ve raporlama işlemlerini bağlı birimler ile iş birliği hâlinde yürütmek, izlemek ve değerlendirmek

    i) Aile ve aile bireylerine yönelik danışmanlık hizmeti vermek, 

    j) Meslek kuruluşları (odalar), yerel yönetimler, barolar, çocuk ve aile mahkemeleri, üniversiteler, sağlık kuruluşlarının ilgili bölümleri ve sivil toplum örgütleriyle iş birliği yapılması ve toplum, aile ve bireyin refahına yönelik çalışmaları tespit etmek, izlemek ve değerlendirmek

    Çocuk Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Bakanlığın çocuğa yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerini izlemek ve değerlendirmek

    b) Çocuklara yönelik sosyal hizmetler konusunda Bakanlıkça belirlenen politika ve stratejilerin uygulanmasını izlemek ve değerlendirmek,

    c) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce çocuğa yönelik yürütülen sosyal hizmetlere ilişkin Bakanlıkça belirlenen ilke, usûl ve standartlara uyulmasını izlemek ve değerlendirmek

    ç) Çocukların her türlü ihmal ve istismardan korunması ve sağlıklı gelişimi için gerekli önleyici ve telafi edici mekanizmaları oluşturmak, politika ve proje geliştuirmek

    d) İlde çocuk haklarının toplumda bilinirliliği ve uygulanmasını sağlamaya yönelik faaliyetler düzenlemek, faaliyet sonuçlarını raporlamak

    e) Çocuğa yönelik, İl Başkanlığına yapılan başvuruları, bildirilen veya tespit edilen sorunları ivedilikle değerlendirerek uygun hizmet modelinin belirlenmesi ve uygulanması doğrultusunda rehberlik etmek, izlemek ve değerlendirmek,

    f) İlde korunma ihtiyacı olup Bakanlık hizmetinden yararlanamayan çocukları tespit etmek ve gerekli tedbirleri almak amacıyla ilgili kurum ve kuruluşlarla işbirliği içerisinde gerekli iş ve işlemleri yürütmek,

    g) Uluslararası sözleşmeler doğrultusunda ildeki çocuk işçiliğinin en kötü biçimlerinin ortadan kaldırılmasına yönelik iş ve işlemleri mevzuat hükümleri doğrultusunda ilgili kurum ve kuruluşları harekete geçirmek, faaliyetleri izlemek ve değerlendirmek

    ğ) İldeki çocuk ve gençlerin uçucu ve uyuşturucu madde gibi zararlı alışkanlıklara maruz kalmalarının önüne geçmek için gerekli önlemlerin alınmasına yönelik projeler geliştirmek, kamu kurumlarını harekete geçirmek,

    h) Acil korunma kararı alınması gerektiren bir durumun varlığı hâlinde acil korunma kararı alınıncaya kadar geçen sürede çocuğun bakım ve gözetim altına alınmasının takibi, Bakanlığın hizmet modellerinden yararlandırılması iş ve işlemlerini izlemek ve değerlendirmek

    ı) Çocuk Koruma Kanunu’na göre verilen koruyucu ve destekleyici tedbirler ile denetim kararlarının yerine getirilmesine yönelik iş ve işlemleri izlemek ve değerlendirme

    i) Suça sürüklenen çocuklar için projeler üretmek 

    j) Çocuk Koruma Kanunu’na göre verilen koruyucu ve destekleyici tedbirlerin yerine getirilmesinde kurumların etkinliğini izlemek ve değerlendirmek,

    k) Reşit olması nedeniyle koruma/bakım tedbir kararı sonlandırılan gençlerin rızası ve işbirliğiyle sunulan risk değerlendirmesi, rehberlik ve destek hizmetlerini izlemek ve değerlendirmek

    l) Haklarında korunma veya bakım tedbir kararı alınmış olup Bakanlığın sosyal hizmet modellerinden yararlanarak reşit olan çocukların ilgili mevzuat uyarınca işe yerleştirilmesi iş ve işlemlerini izlemek ve değerlendirmek

    m) Çocuk Hakları İzleme ve Değerlendirme Kurulu tarafından alınan kararların il ve ilçe düzeyinde sonuçlarının izlenmesi ve değerlendirilmesine yönelik iş ve işlemleri yürütmek,

    n) Çocuk Hakları İl Çocuk Komitelerinin iş ve işlemlerini izlemek ve değerlendirmek,

    o) Kuruluşlarda hizmet alan ve herhangi bir nedenle örgün eğitime devam etme imkânı bulamayan korunma/tedbir kararlı çocukların bir iş ve meslek sahibi olabilmelerini sağlamak üzere kamu ve özel iş yerlerinde mevzuatına uygun ücret karşılığı çalıştırılmasına yönelik iş ve işlemleri izlemek ve değerlendirmek

 

    Kadın Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Kadınlara yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, güçlendirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerine ilişkin iş ve işlemlerini izlemek, değerlendirmek ve konuya ilişkin proje üretmek

    b) Kadına karşı ayrımcılığın önlenmesi, kadının insan haklarının ve toplumsal statüsünün korunması ve geliştirilmesi, kadının toplumsal hayatın tüm alanlarında etkin hâle getirilmesine yönelik politika ve strateji geliştirmek, uygulanmasını izlemek ve değerlendirmek

    c) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce kadınlara yönelik yürütülen sosyal hizmetlere ilişkin Bakanlıkça belirlenen ilke, usûl ve standartlara uyulmasını izlemek ve değerlendirmek

    ç) Kadına karşı her türlü ayrımcılığı önlemek, kadının insan haklarını geliştirmek ve toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanmasına yönelik kamuoyunu bilgilendirmek amacıyla faaliyet ve projeler yürütmek, bu alanda yapılan çalışmaları izlemek ve değerlendirmek,

    d) Kadına yönelik her türlü şiddet, töre ve namus cinayetleri, taciz ve istismarın önlenmesi için çalışmalarda bulunmak, kadının aile ve sosyal yaşamdan kaynaklanan sorunlarının çözümüne destek oluşturmak için politika ve proje geliştirmek, danışmanlık hizmeti vermek,

    e) Ailenin Korunması ve Kadına Karşı Şiddetin Önlenmesine Dair Kanun kapsamında verilen koruyucu ve önleyici tedbir kararlarının yerine getirilmesine yönelik iş ve işlemleri ilgili izlemek ve değerlendirmek

    f) Ailenin Korunması ve Kadına Karşı Şiddetin Önlenmesine Dair Kanun kapsamında şiddetle mücadele konusunda kurumların hizmetlerine yönelik iş ve işlemleri izlemek ve değerlendirmek

    g) İlde sağlık, eğitim, kültür, çalışma ve sosyal güvenlik başta olmak üzere bütün alanlarda kadınların ilerlemesini sağlayıcı çalışmalarda bulunmak,

    ğ) Kadın hizmetlerine ilişkin planlama, koordinasyon ve raporlama işlemlerini uygulamak

    h) Şiddet uygulayana yönelik önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve farkındalık artırıcı sosyal hizmet faaliyetlerini yürütmek ve koordine etmek,

 

    Yaşlı Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Bakanlığın yaşlılara yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerine ilişkin iş ve işlemlerini izlemek ve değerlendirmek

    b) Yaşlıların; toplumla bütünleşmesi, aile ve toplumdaki rol ve işlevlerinin korunması, zamanlarının etkili bir biçimde değerlendirilmesi, ayrımcılığa uğramadan insan haklarından yararlanması için belirlenen politika ve stratejilerin uygulanmasını izlemek, değerlendirmek ve yeni projeler üretmek

    c) İldeki yaşlıların sorunlarını ve çözüm yollarını araştırmak, bu konuda uygulamanın geliştirilmesine yönelik öneri, proje ve programlar hazırlamak ve İl Başkanlığına sunmak,

    ç)Yaşlıların yaşamlarını evlerinden ve sosyal çevrelerinden ayrılmadan sürdürebilecekleri sosyal desteklerin verilmesi için standartları belirlenen uygulamaları takip etmek ve değerlendirmek

    d) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce yaşlılara yönelik yürütülen sosyal hizmet faaliyetlerini izlemek ve değerlendirmek

    e)İlde ihtiyaç duyulan yaşlı hizmet kuruluşlarını belirlemek, izlemek ve değerlendirmek,

    f) Yaşlı yakınlarına danışmanlık ve rehberlik yapmak,

    Engelli Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Engellilere yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerini planlamak, proje geliştirmek,

    b) Engelliliğin önlenmesi ile engellilerin eğitimi, istihdamı, rehabilitasyonu, engellilerin ayrımcılığa uğramadan insan haklarından yararlanarak toplumsal hayata katılmaları için  politika ve stratejileri üretmek, değerlendirmek ve denetlemek,

    c) İldeki engellilerin sorunlarını ve çözüm yollarını araştırmak, bu konuda uygulamanın geliştirilmesine yönelik öneri, proje ve programlar hazırlamak ve İl Başkanlığına sunmak,

    ç)Bakıma muhtaç engellilerin, yaşamlarını evlerinden ve sosyal çevrelerinden ayrılmadan sürdürebilecekleri evde bakıma destek hizmetlerinin verilmesine ilişkin politika ve proje geliştirmek

    e) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce engellilere yönelik yürütülen sosyal hizmet faaliyetlerini yürütülmesini izlemek ve değerlendirmek

    f) İl Başkanlığına başvuran engelli ailelerine gerekli danışmanlık ve rehberlik hizmetlerinde bulunmak; konferans, seminer, grup çalışması ve benzeri etkinliklerde bulunmak,

 

    Sosyal Destek ve Sosyal Yardım Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Yoksullukla mücadele ve sosyal yardımlar alanında politika ve stratejileri geliştirmek, mevcut uygulamaları izlemek ve değerlendirmek,

    b) Yoksullukla mücadele alanına giren konulara ilişkin olarak il bazında araştırma ve incelemeler yapmak, proje hazırlamak ve uygulamak,

    c) Sosyal veya ekonomik yönden yoksunluk içinde olup yardıma ihtiyaç duyanlar ile gönüllü kuruluşlar ile iş birliği yapmak, faaliyetleri izlemek ve değerlendirmek

    ç) Sosyal veya ekonomik destek talebine ilişkin müracaatları almak, değerlendirmek ve rehberlik etmek

    d) Sosyal veya ekonomik yardım uygulamalarında, muhtaç durumda bulunan kişilerin en kısa sürede kendi imkânları ile geçinebilmeleri için proje hazırlamak, planlamalar yapmak ve meslek kazandırıcı çalışmalar için ilgili birimlere yönlendirmek,

    e) Muhtaç aile, çocuk ve engelli ile 65 yaş altı muhtaç yaşlılara yapılacak sosyal ve ekonomik destek yardımlarına ilişkin kuruluşlarla, gerektiğinde iş birliği içerisinde bulunmak,

    f) Korunma kararı olmamakla birlikte maddi sorunlarla karşılaşarak eğitimini devam ettiremeyecek duruma düşen ilköğretim ve ortaöğretimdeki çocuklara sosyal ve ekonomik destek sağlamak,

    g) Olağanüstü bir felaket, hastalık veya kaza geçirerek belirli bir süre kendisinin ve geçindirmekle yükümlü bulunduğu aile fertlerinin temel ihtiyaçlarını karşılayamayacak durumda olanlar ile hayati tehlike arz eden ve ameliyat gerektiren durumlarla karşılaşan kişilere sosyal ve ekonomik destek sağlamak, rehberlik etmek, danışmanlık hizmeti vermek,

    Şehit Yakınları ve Gazi Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Şehit yakınları ve gazilere sunulan sosyal hizmet faaliyetlerine ilişkin iş ve işlemleri izlemek ve değerlendirmek

    b) Şehit yakınları ve gazilerin hakları ile onlara yönelik yardım, hizmet ve muafiyetlere ilişkin belirlenen politika ve stratejilerin uygulanmasını izlemek ve değerlendirmek,

    c) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce şehit yakınları ve gazilere yönelik yürütülen faaliyetleri izlemek ve değerlendirmek,

    ç) Şehit ve gazi çocuklarının eğitimi konusunda, ilgili kurum ve kuruluşlar ile gönüllü kuruluşların da desteğiyle gerekli çalışmaları yürütmek,

    d)Şehit yakınları ve gazilerin ekonomik, sosyal ve kültürel bakımdan desteklenmesi ve toplumdan kopmaması amacıyla çalışmalar yürütmek, bu konuda toplumsal duyarlılığı güçlendirici faaliyetler yapmak,

    e) İl Başkanlığına başvuran şehit yakınları, gaziler ve gazi ailelerine gerekli danışmanlık ve rehberlik hizmetlerinde bulunmak, 

    f) Gazilerin toplumsal hayata adaptasyonu, ortez – protez ve tedavi ihtiyaçlarının karşılanması amacıyla ilgili kurumlarla iş birliği yapmak,

    g) Şehadet veya yaralanma durumlarında şehit yakını ve gazilere gerekli psiko – sosyal destek sağlamak için gerekli girişimleri yapmak, konu hakkında İl Başkanlığını bilgilendirmek,

    h) İl sınırları içerisinde bulunan şehitlik ve anıtlarla ilgili faaliyetleri izlemek ve değerlendirmek

 

    Personel ve Eğitim Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) İnsan kaynaklarıyla ilgili kısa, orta ve uzun vadeli planlamalar yapmak, İl Başkanına bildirmek,

    b) İl Başkanlığına bağlı birimde görev yapan personelin; bilgi, beceri ve donanımlarını arttırarak daha etkin ve verimli olmalarını, yeni gelişmeleri öğrenmelerini, bireysel bilgi, beceri ve yetenekler edinmelerini sağlamak, bilgi tazelemek, teknoloji kullanma kapasitelerini arttırmak amacıyla hizmet içi eğitim programlarına tabi tutulmasını sağlamak,

    Sosyal Çalışma Ekibinin görev yetki ve sorumlulukları:

    a) Görevi ile ilgili kanun, tüzük, yönetmelik, tebliğ, yönerge ve genelgelere uygun şekilde çalışmak,

    b) Korunmaya muhtaç çocuklar, engeliler, yaşlılar, kadınlar ile sosyal yardıma ihtiyaç duyan kişi ve ailelere uygulanacak sosyal hizmet yöntem ve tekniklerini belirlemek, proje ve politika geliştirmek

    c) Sosyal hizmete ihtiyaç duyan kişi ve aileler hakkında öngörülen yöntem ve tekniklere göre inceleme yapmak ve sosyal inceleme raporu düzenlemek, 

    ç) Kişi ve aileler hakkında düzenlenen sosyal inceleme raporlarını bu kişi ve ailelerin sorunlarının çözümü amacıyla ilgili makama sunmak, danışmanlık hizmeti vermek

    d) Sorunların çözümü amacıyla ihtiyaç sahibinden istenilen bilgi ve belgeler ile hazırlayacağı sosyal inceleme raporlarını özel dosyalarda gizlilik prensibine bağlı kalınarak korunmasını sağlamak, 

    e) Korunmaya, bakıma ve yardıma muhtaç çocuk, kadın, yaşlı ve engellilerin belirlenmesi, bunların korunması, bakımı, yetiştirilmesi ve rehabilitasyonlarını sağlamak üzere gerekli mesleki uygulamaları geliştirmek ve kendi kendilerine yeterli hâle gelmelerine yardımcı olmak,

    f) Görevli olduğu il ve ilçe sınırları içinde sosyal hizmet alanına giren konularda inceleme ve araştırmalar yapmak,

    g) İl ve ilçelerin sosyo-ekonomik ve kültürel yönden geri kalmış bölgelerinde 'Toplumla Çalışma' yöntemini uygulayarak halkın aktif katılımını sağlamak ve yerel kaynaklardan faydalanarak toplumsal sorunların çözümüne yardımcı olacak politika ve proje geliştirmek

    ğ) Aile ve kadınlara danışma ve rehberlik hizmetleri ile sorunlarının çözümünde mesleki çalışmalarda bulunmak,

    h) Sosyal hizmet kuruluşlarınca uygulanan hizmet programlarının teknik yönlerine ilişkin değerlendirmeleri yapmak, geliştirilmesini sağlayıcı önerilerde bulunmak, izlemek ve değerlendirmek

    ı) Sosyal hizmet ve sosyal yardım alanına giren konularda toplum bilincinin geliştirilmesi ve toplumun eğitilmesi çalışmalarını yürütmek, 

    i) İl Başkanlığının yıllık çalışma programının hazırlanması ve uygulanmasında görev almak,

    j) Sosyal hizmet ve sosyal yardım amaçlı kurulan ve kurulacak olan dernek, vakıf gibi gönüllü kuruluşlara rehberlik etmek, izlemek ve değerlendirmek

HALKA FAYDALI HALK İÇİN SİYASET YAPILMASI DİLEĞİ İLE...

                                                                                                              Serkan YILMAZ

                                                                                                                                                   E.Asb.

                                                                                                                                                   4.Seviye Yangın Eğitmeni

                                                                                                                                                   Yangın KBRN Acil Durum Danışmanı

AKTİF SİYASETİN KULLANMA KLAVUZU

 

ÖNSÖZ

    Siyaset halk için yapıldığında faydalı bir kurum olmakla birlikte, siyasetin halk için faydalı olmasının yolu sistematik ve disiplinli bir çalışmadan geçmektedir.

    Yapılan siyasetin ve geliştirilen politikaların hem parti genel merkezlerinde hem de il başkanlıklarında başarılı olması için, Devlet bürokrasisi ve belediye mekaniğine entegre olması şarttır.

    Devlet sistemi ve belediye mekaniğine entegre olamamış siyaset tamamen kısır, çözüm üretemeyen, kişisel menfaat kavgasından öteye gidemez.

    Unutulmaması gerekir ki, seçmen olan halk, dertlerinin çözümü ve yaşam standardını iyileştirmesi için tabiri caiz ise politikacı besler…

    Özveri ve planlama yeteneği daha yüksek olduğu iddiası ile halk önüne çıkan siyasetçi, normal işleyişteki aksaklıkları ortaya koyabilmeli ve toplumun ihtiyaçlarına duyarlı, dürüst, çalışkan ve vizyon sahibi olmalı. İnsanların güvenini kazanmak için söyledikleriyle yaptıkları tutarlı olmalı; yani sözüne sadık, şeffaf bir yaklaşım sergilemeli. Problem çözme yeteneği güçlü, adil ve kapsayıcı bir liderlik anlayışına sahip olması önemli. Ayrıca, halkın sesini dinlemeli, onların çıkarlarını kendi kişisel hırslarının önüne koymalı. İyi bir siyasetçi, uzun vadeli planlar yapabilen, aynı zamanda kriz anlarında soğukkanlılıkla karar alabilen biri olmalı.

Etik Siyasetçi Nasıl Olmalı:

  1. Dürüst ve Şeffaf: Siyasetçiler, karar alma süreçlerinde açık olmalı, çıkar çatışmalarından kaçınmalı ve mal varlıklarını beyan ederek halka hesap verebilir olmalı.
  2. Adil ve Eşit: Herkese eşit mesafede durmalı, ayrımcılık yapmamalı ve kamu kaynaklarını kişisel çıkarlar için değil, toplum yararı için kullanmalı.
  3. Hesap Verebilir: Yaptıkları işlerden sorumlu olmalı, halka ve yasal mercilere karşı eylemlerini gerekçelendirebilmeli.
  4. Kamu Yararını Öncelik Yapan: Kişisel veya partisel çıkarları değil, toplumun genel iyiliğini gözetmeli.
  5. Saygı ve Nezaket: Hem halka hem de meslektaşlarına karşı saygılı bir dil ve tutum sergilemeli, polemiklerden çok yapıcı diyaloglara odaklanmalı

    Bu kurallar, ülkeden ülkeye yazıya dökülmüş resmi bir kural bulunabilir ya da yazısız bir beklenti olarak var olabilir. Mesela, bazı yerlerde yolsuzlukla mücadele için net yaptırımlar varken, bazılarında etik ihlaller daha çok kamuoyu vicdanına bırakılır. Türkiye’de de siyasetçilerden beklenen etik davranışlar genelde bu evrensel ilkeler çerçevesinde tartışılır, ama uygulamada ne kadar işlediği ayrı bir mesele.

 

    Etik kuralların uygulanabilirliğini artırmak, hem kurumsal mekanizmalar hem de toplumsal bilinç gerektirir.

Şöyle birkaç temel yol düşünülebilir:

  1. Bağımsız Denetim ve Yaptırım: Etik kuralları kağıt üzerinde bırakmamak için bağımsız bir denetim kurulu şart. Bu kurul, siyasetçilerin davranışlarını izleyip ihlal durumunda caydırıcı cezalar uygulayabilmeli, mesela görevden alma, para cezası ya da siyasi yasaklılık gibi.
  2. Yasal Çerçeve: Etik ilkeler, net ve bağlayıcı yasalarla desteklenmeli. Mesela, çıkar çatışması ya da rüşvet gibi konularda boşluk bırakmayan düzenlemeler olmalı. Türkiye’de bu konuda bazı yasalar var,
  3. Şeffaflık Araçları: Siyasetçilerin mal varlıkları, harcamaları, aldıkları bağışlar gibi bilgiler düzenli olarak halka açık bir şekilde paylaşılmalı. Dijital platformlar bu işi kolaylaştırabilir; herkesin erişebileceği bir veritabanı olsa, halk da denetim sürecine katılır.
  4. Toplumsal Baskı ve Eğitim: Halkın etik beklentileri yüksek olmalı ve bu konuda bilinçli bir talep yaratılmalı. Medya ve sivil toplum burada devreye giriyor; etik ihlalleri gündemde tutup siyasetçileri sorumlu olmaya zorlayabilir.
  5. Örnek Liderlik: Siyasetçiler kendileri etik davranırsa, bu bir norm haline gelebilir. Ama tepeden başlayıp tabana yayılan bir “etik kültürü” eksikse, kurallar havada kalır.

    Sorun şu ki, bu mekanizmaların çoğu siyasi iradeye bağlı. Eğer sistemi yönetenler etik kuralları sulandırırsa, uygulanabilirlik zayıflıyor. Denetim organlarının bağımsızlığı hep tartışma konusudur.

 

    Yukarıda bahsettiğimiz Kamu Yararını Öncelik Yapma ilkesine yol çizmek ve Bağımsız Denetim ve Yaptırım adına halk denetimini oluşturmak en akıllıca yol olarak görünmektedir.

    En başta söylediğimiz gibi en etkin ve halka en faydalı siyaset, kamu mekaniğine entegre olmuş siyasettir.

    Aşağıda yapacağımız görev analizlerinin siyasette uygulanması durumundaki çift yönlü fayda;

  • İktidar sahipleri açısından kendi faaliyetlerini özgünleştirme imkanı sunarken,
  • Muhalefet partileri açısından ise kamu yararını en net gözlemleme mekaniği oluşacaktır.

    Siyasi partilerin il başkanlıklarındaki yapılacak acemice siyaset, parti genel merkezlerini yanlış yönlendirerek halkın mağdur kesiminin sorunlarının çözümünün önüne set çekmekten başka hiçbir işe yaramayacaktır.

SERKAN YILMAZ

 

SİYASİ PARTİ İL BAŞKANLIĞI

TEŞKİLAT İÇİ GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLAR

GÖREV ANALİZLERİ VE GÖREV TANIMLARI

AMAÇ VE KAPSAM :

    Teşkilat içi görev analizi, İl ve ilçe teşkilatlarının; Parti politikalarına bölgesel katkı sağlaması, kamuda faaliyet gösteren kurum ve kuruluşların icraatlarının kamu yararı gözeterek izlenmesi, tespit edilen usulsüzlüklerin ve kamu zararının Parti Genel Merkezine bildirilmesi amacı ile oluşturulmuştur.

    İl Başkan Yardımcılarının görevleri, işlemekte olan kurumların faaliyetleri ile örtüştürülerek gölge bakanlık ve gölge belediye işlevi ile objektif ve etkin gözlem esasına dayandırılmıştır.

    İl Başkan Yardımcıları, görevinin gerektirdiği kadar ekip ile çalışarak izleme görevi yapacak, ekibin edindiği izlenim ve bilgiyi derleyerek rapor halinde il başkanına sunacaktır. İl çapında toplanan bilgi Parti Genel Merkezine bilgi kaynağı olacaktır.

    Teşkilat içi görev, yetki ve sorumluluklar,

  • Siyasi partiler kanunu,
  • Bakanlıklar ve alt birimlerinin faaliyetleri ile bunlara ait yönetmelik ve ilgili kanun hükümleri,
  • Belediyeler ve alt birimlerinin faaliyetleri ile bunlara ait yönetmelik ve ilgili kanun hükümleri,

                       Esas alınarak görev kılavuzu niteliğinde hazırlanmıştır.

 

    İL BAŞKANI GÖREV ANALİZİ

    İl Başkanı, Genel Başkanın İldeki temsilcisi olup il ve ilçede Başkanlığa bağlı birimlerin amiridir. uygulama ve işlemlerden Genel Başkan ve Başkanlık Divanına karşı sorumludur.

    Her türlü mevzuatta imza yetkisine sahiptir.

  1. İl Başkanlığının görevlerini yürütmek ve yürütülmesini sağlamak,
  2. İl Başkanlığı ve bağlı İlçe Başkanlıklarını incelemek, koordine etmek, denetlemek, ihtiyaçlarını belirlemek, hizmetlerin daha iyi yürütülmesi ve geliştirilmesi için kendi yetkisi dâhilinde olanları yapmak, olmayanlar için üst makama teklifte bulunmak,
  3. İl Başkanlığında çalışan personelin, etkin, verimli ve disiplinli bir şekilde çalışmalarını sağlayacak gerekli planlamayı, iş bölümünü ve görev dağılımını yapmak, çalışmaları takip etmek, denetlemek, işlerin düzenli olarak yürütülmesi için gerekli tedbirleri almak,
  4. İl Başkanlığı ve bağlı İlçe Başkanlıklarına haftalık, aylık toplantılar ile aylık yönetimi gözden geçirme toplantısı yapmak ve bu toplantılara başkanlık etmek, toplantı kayıtlarının tutulmasını sağlamak ve gereğinin yapılmasını takip etmek,
  5. Yapılacak toplantılarda, ziyaret ve temaslarda Parti Teşkilatını temsil etmek,
  6. İl Başkanlığına verilen görevlerin yürütülmesinde gerçek ve tüzel kişiler ile halkın katılımının sağlanması için iş birliği ve koordinasyon yapmak,
  7. İl Başkanlığı görevlerinin Parti hizmeti gereklerine uygun olarak etkin, verimli ve en az maliyetle yürütülmesine yönelik tedbirleri almak ve uygulamak,
  8. Genel Başkan görüşleri doğrultusunda görevini icra etmek.
  9. İl Başkanlığı ve bağlı ilçe Başkanlıkları personelinin hizmetiçi eğitim ihtiyaçlarının planlanmasını ve uygulanmasını sağlamak,
  10. Genel Başkanlık Merkez Teşkilatına veri ve bilgi akışının düzenli, yeterli ve zamanında yapılmasını sağlamak.
  11. Mevzuat hükümlerinin uygulanmasını; usulsüzlükleri ve hataları önleyici, eğitici ve rehberlik yaklaşımını ön plâna çıkaran bir anlayışla İl Başkanlığı ve  bağlı İlçe Başkanlıklarının faaliyetlerini denetlemek,
  12. Personelin idarî, malî ve hukukî işlemleri hakkında kanun, tüzük, yönetmelik, çalışma plan ve programı çerçevesinde, gerektiğinde inceleme, araştırma, ön inceleme yapmak veya yapılmasını sağlamak,
  13. Genel Başkanlığın denetim yetkisini, haiz olduğu her türlü birimin faaliyet ve işlemleri ile ilgili olarak Başkanlığın görev ve yetkileri çerçevesinde denetim, inceleme, araştırma ve rehberlik yapmak veya yapılmasını sağlamak,
  14. Denetim yaptığı ilçe Başkanlığı, il Başkanlığı ve bağlı birimlerindeki görevlilerin muhafazasına verilmiş olan ayni, nakdi, menkul ve gayrimenkul her türlü varlıklara ilişkin sayım yapmak veya yapılmasını sağlamak,
  15. Denetim esnasında tespit edilen ve soruşturma açılmasını gerektiren konularda, gecikmeden hadiseye el koyabilmek üzere yetkisi dahilinde gerekli soruşturmanın açılmasını sağlamak ve durumu Genel Başkanlığa bildirmek,
  16. İl Başkanlığı ve bağlı birimlerinin faaliyet ve işlemlerinin hukuka uygun, ekonomik, etkili ve verimli yürütülmesine yönelik denetim planı yapmak, denetimlerde rehberlik hizmetleri vermek, bu amaçla yürütülen çalışmalara katılmak,
  17. İl Başkanlığı yatırımlarını planlamak, ihtiyaç analizlerini hazırlatmak.
  18. Hesap işlerine ait belgeleri muhasip üye ile birlikte imzalar.
  19. Yokluğunda kendisine hangi yardımcısının vekalet edeceğini belirler
  20. Bulunduğu kademedeki seçmen sayısının %5 ini partiye üye yapma hedefi doğrultusunda çalışmalar yapar
  21. Parti İl Başkanlığının iç ve dış faaliyet kapsamlarını belirler
  22. İl Başkan yardımcılarının sayı ve görevlerini belirler. Görevlerin icrasını yönetir
  23. İl ve ilçe Yönetim Kurullarının sorumlu olduğu işlerin üyeler arasında bölüştürülmesini düzenler. Görev alanlar, görevlerin icrasından birinci derece sorumludur
  24. İl ve ilçe Başkanlık Yönetimleri en az onbeş günde bir toplanır. Gerekli görüldüğü takdirde daha kısa sürede toplanma yetkisi İl Başkanındadır.

 

    İL SEKRETERİ GÖREV ANALİZİ

  1. Kanun, tüzük ve yönetmelikler uyarınca gerekli defterleri tutar.
  2. Yönetim Kurulu tutanaklarını düzenler, karar imza defterini yazar ve imza ettirir.
  3. Dosyaları ve her çeşit evrakı muhafaza eder
  4. Parti içi ve mahalli idareler ile yazışmaları yapar, takibini yapar, arşiv tutar
  5. İl Başkanı bulunmadığı zaman partiyi temsil eder ve partiye sözcülük eder. İl Başkan Vekilidir
  6. İl başkanına bağlı olarak görevini icra eder.

    MUHASİP ÜYE GÖREV ANALİZİ

  1. Parti İl Başkanlığının hesap işlerini yapar
  2. Kanun, tüzük ve yönetmeliklere göre muhasebe defterini tutar
  3. Harcamaların Yönetim Kurulu kararlarına uygun olmasından başkanla birlikte sorumludur
  4. Aidatları tahsil eder ve bunun için gerekli tedbirleri alır
  5. Gelir bulmak imkanlarını Yönetim Kuruluna teklif eder
  6. Kongreye sunulacak kesin hesap raporunu ve bütçe tasarısını hazırlar
  7. İl Başkanına bağlı olarak görevini icra eder

 

    İL DİSİPLİN KURULU GÖREV ANALİZİ

  1. Anayasaya, kanunlara, parti tüzüğüne, yönetmelikler ve yetkili parti organlarınca alınan kararlara aykırı hareket eden parti üyeleri hakkında karar verir ve tüzükte gösterilen işleri yapar.
  2. Her kademedeki disiplin kurulu üyeleri, partide seçimle gelinen bir başka organda görev alamayacağı gibi, partide ücretli herhangi bir hizmet de kabul edemez
  3. İl disiplin kurulu, il hudutları içinde ikamet eden, ancak diğer üst disiplin kurullarının görev sahasına giren üyeler dışında kalan diğer bütün üyeler hakkında birinci derecede disiplin kararı almaya yetkilidirler.
  4. Parti organları, disiplin kurullarının incelemelerini kolaylaştırmak için her türlü bilgi, belge isteklerine süresinde cevap vermek zorundadır
  5. Kurul resen takibat yapamaz. Tüzükte gösterilen yetkili organlarca kendisine intikal ettirilen dosyaları karar bağlar. Dosyaların tetkiki sırasında başka bir suç oluştuğuna kanaat oluşursa bu husus hakkında yetkili organa ayrıca bilgi verir
  6. Tüzükte bulunan disiplin görevlerini yerine getirir
  7. İl Başkanına bağlı olarak görevini icra eder.

 

    İL TEŞKİLAT BAŞKANI GÖREV ANALİZİ

  1. İl ve ilçelerde teşkilat kurulmasını sağlamak.
  2. Yeni kurulacak teşkilatlara atama yapmak.
  3. İl ve ilçelerde başkan yardımcılığı görevlerinin kurulmasını sağlamak.
  4. İl ve ilçelerde her mahallede mahalle sorumlusu, mahalle kadın sorumlusu, mahalle gençlik sorumlusu oluşturulması konusunda kontrolleri yapmak.
  5. Günlük politikaya hakim olarak İl Başkanına görüş bildirmek.
  6. İl teşkilatı iç kontrol, denetim ve disiplin amiri görevini yapmak.
  7. İl teşkilatı çalışma disiplini oluşturmak ve takibini yapmak.
  8. İl teşkilatı iç hiyerarşiyi sağlamak ve gerekli kontrolleri yapmak.
  9. İl Başkanı ile birlikte periyodik veya gerekli görülen ilçe denetimlerini yapmak.
  10. Altında kendine bağlı olan il başkan yardımcılarının , ilçe başkanlıkları ve ilçe başkan yardımcılarının iç denetimini yapmak.
  11. Seçim çalışmalarında saha hakimiyeti sağlamak ve organizasyon yapmak
  12. İl teşkilatının genel işleyişi için kuralları tayin etmek.
  13. Gelişen sıradışı durumda hareket tarzı belirlemek ve İl Başkanına görüş bildirmek.
  14. İhtiyaç görülen yeni yapılanmayı İl Başkanına teklif etmek.
  15. İhtiyaç görülen durumda İl Başkanı müsaadesi ile il başkan yardımcılarını ve üyeleri göreve çağırmak.
  16. Gerekli gördüğü durumlarda üyelere görev vermek, yeni görevlendirme yapmak
  17. İl Başkanına bağlı olarak görevini icra eder.

 

İL BASIN SÖZCÜSÜ

BASIN, YAYIN, TANITIM VE HALKLA İLİŞKİLERDEN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

    1. Basın Yayın ile İlgili Görevleri
  1. Partinin gerçekleştirdiği faaliyetleri web sayfası, e-posta ve sms yoluyla duyurmak. Sosyal medya hesaplarını yönetmek.
  2. İl Başkanı’nın ve İl Başkanlığının kamuoyuna bildirilmesini gerekli gördüğü açıklama, duyuru ve tekziplerin basın – yayın organlarına duyurulmasını sağlamak,
  3. İl Başkanı emirleri doğrultusunda gerektiği zamanlarda basın toplantıları düzenlemek ve toplantı ile ilgili basın bildiri ve bültenleri hazırlamak, konuyla ilgili fotoğraf ve görüntüleri medya organlarına dağıtmak. Basın kuruluşları ile Parti arasındaki haberleşme talep ve ihtiyaçların tespit etmek, planlamak ve bu konularda gerekli koordinasyon işlemlerinin yapılarak sonuçlandırılmasını sağlamak,
  4. Basın bültenlerinin hazırlanması, Parti İl Başkanlığı faaliyetleri hakkında basın yayın kuruluşlarına (Gazete, Radyo, TV, Dergi v.b ) basın bildirilerinin gönderilmesi, haberlerin e – posta ve cep mesajı yoluyla ilgililerine ulaştırılmasını sağlamak,
  5. Basın yayın organlarında yayınlanmak üzere, hazırladığı basın bülteni ve gazete ilanlarını bu kurumlara vermek ve sonuçlandırmak,
  6. Gerçekleştirilecek çalışmalar için gerekli organizasyon ve iletişimi tasarlayarak hayata geçirilmesinde destek vermek için bölüm içi koordinasyonu sağlamak.
  7. Partinin kurum içi ve kurum dışı iletişim rehberlerini ve protokol listesini oluşturmak, güncelliğini takip etmek.
  8. Partinin hedeflenen imajını yerleştirmeye yönelik basın bülten ve toplantılarının oluşturulmasına yönelik birim içi koordinasyon ve organizasyonu sağlamak.
  9. Dışa yönelik kurumsal iletişim ihtiyaçları doğrultusunda düzenlenen basın toplantılarında gerekli organizasyonun planlanarak hayata geçirmek.
  10. Kitle iletişim araçlarında yer alan, Parti faaliyetlerini ilgilendiren konulardaki haberlerin takibini, tespitini yapmak, ilgili haber kupürlerinin ve dijital materyallerin derlenerek, İl Başkanı’na sunmak ve arşivlemek,
  11. Hizmetlerin yürütülmesi ile ilgili son gelişmeleri takip ederek tedbirler almak, gerekli malzeme ve cihazları temin etmek.
  12. Parti içi ve dışı iletişimde kullanılacak basılı işlere yönelik ihtiyaçlara ilişkin bilgileri edinmek; basılı işlerin Parti kimliğine uygun olarak gerçekleştirilmesi için gerekli koordinasyonu sağlamak. Basılı ve dijital tasarımların son şeklini onaya sunmak.
  13. Gerek duyulduğunda Parti Faaliyetleri ile ilgili broşür, bülten, dergi, Gazete, vb. çalışmaları yapmak / yaptırmak.
  14. Çeşitli konularda (faaliyet, açılış, ziyaret v.b) dijital ve opak fotoğraf çekimlerinin yapılarak arşivlenmesini sağlamak,
  15. İl Başkanlığı tarafından düzenlenen tüm etkinlik ve yürütülen faaliyetlerin tanıtılması için basın yayın organları ile iletişime geçmek,
  16. İl Başkanının günlük programını takip ederek, gerekli toplantı açılış ve programları için Yerel basına bilgi vermek.
  17. Web sitesi için gerekli olan görüntülü ve görüntüsüz haberleri hazırlayıp, sitenin sürekli güncelliğini sağlamak / sağlatmak.
  18. Özel günler ile ilgili davetiye hazırlanması / hazırlattırılması ve ilgili yerlere dağıtımını ve koordinesini yapmak.
  19. Yapılması gereken duyuru ve ilanları yapmak.
  20. Faaliyetlerine ilişkin bilgilerin kullanıma hazır bir biçimde bulundurulmasını, rapor ve benzerlerinin dosyalanmasını sağlamak, gerektiğinde konuya ilişkin belge ve bilgileri sunmak.
  21. Görev alanı ile ilgili tüm kayıt, evrak ve değerlerin korunmasından sorumlu olmak, arşiv oluşturmak ve düzenini sağlamak.
  22. Medyada yer alan haberlerin incelenmesine yönelik çalışmaların ve bu çalışmaları yürütecek kadronun organizasyonunu ve oluşturulan bilgilerin raporlanmasını sağlamak.
    1. Halkla İlişkiler ile İlgili Görevleri
  1. Parti içi iletişimi güçlendirmek amacıyla personelinin düğün, doğum ve benzeri durumlarının duyurulmasını sağlamak.
  2. Partinin tanıtım etkinliklerine katılması için gerekli temasları sağlayarak yapılacak faaliyetleri organize etmek.
  3. Parti birimlerine yönelik gezileri talepler doğrultusunda organize etmek.
  4. Halkla ilişkilerle ilgili konularda gerçek ve tüzel kişiler nezdinde olumlu bir kurum imajı yaratılmasında etkin rol almak ve kurumsal temelde sağlıklı bir halkla ilişkiler ortamı oluşturmak üzere faaliyetler yürütmek. kullanılabilecek yöntem ve araçlarla ilişkin öneriler geliştirmek.
  5. Partinin kurum içinde ve dışında nasıl algılandığını, ideal Parti imajına göre ne durumda olduğunu ortaya koyan araştırmaların sonuçlarını derlemek ve gerekli raporlamayı gerçekleştirmek.
  6. Partinin mevcut ve hedeflenen imajı arasındaki farklılığı inceleyerek kurumsal iletişim strateji ve taktiklerine ilişkin görüşleri belirlemek, yapılacak iyileştirme çalışmalarına yönelik raporlamayı gerçekleştirmek.
  7. Halkla ilişkiler faaliyetlerine yönelik araştırmalarda bulunarak hedef kitleyi ve kitleye yönelik kritik bilgileri belirlemek; toplanan bilgiler dahilinde halkla ilişkiler faaliyetlerine yönelik çalışmaların ekip ile yürütülmesinin koordinasyonunu sağlamak.
  8. Çalışmaların halka duyurulması, halkın Partiye karşı olumlu hisler beslemesinin sağlanmasından, halkın da Parti hakkındaki, düşüncelerinin, yönetimden beklentilerinin alınması amaçlı çalışmaları yürütmek.
  9. Tanıtım ve halkla ilişkiler konularında, kurum dışındaki özel ve tüzel kişilerle ilişkilerde iletişim bakımından dikkate alınacak hususlarda, Parti imajını istenilen şekilde güçlendirilmesi vb. konularda kurum menfaatini gözetme yönündeki görüşlerini belirtmek.
  10. Parti çalışmalarının kamuoyundaki tesirlerinin değerlendirilmesini yapmak, gerektiğinde anketler düzenleyip kamuoyu bilgisine başvurmak,
  11. İlimizde yaşayan halkın ihtiyaçlarını ve hedeflerimiz ile ilgili görüşlerini tespit etmek üzere anket ve benzeri çalışmaları yapmak veya yaptırmak.
  12. Yürütülen faaliyet ve işlerle ilgili olarak halkın bilgilendirilmesine ortam hazırlamak ve İl Başkanının, halkı bilgilendirici mahiyetteki toplantılarını organize etmek,
  13. Vatandaşlar tarafından İl Başkanlığına gönderilen her türlü ihbar, şikâyet ve dilekleri değerlendirmek ve cevaplandırmak için gerekli işlemlerin yapılarak sonuçlandırılmasını sağlamak,
  14. Partinin düzenlediği etkinliklerde gerekli hazırlıkları yapmak / yaptırmak,
  15. Çeşitli sivil toplum örgütleri, muhtarlar vb. ile İl Başkanının katılımıyla belirli dönemlerde toplantılar yaparak bir araya gelmeleri için organizasyonlar düzenlemek,
  16. Halkla ilişkilerde elde edilen sonuçları değerlendirmek ve bu alandaki faaliyetlerin etkinliğini artıracak önlemleri belirlemek üzere araştırmalar yapmak,
  17. Parti İl Başkanlığının halkla ilişkiler bağlamında sosyal ve kültürel amaçlı faaliyetler organize etmesine yönelik öneriler ve projeler geliştirmek,
  18. Partinin halk içindeki karşılığı ve etkileşimini sahada takip ve değerlendirme çalışmalarını yapmak.
  19. İl Başkanı ve il yönetiminin talepleri doğrultusunda teşekkür/tebrik belgelerinin hazırlanmasını ve dağıtımını sağlamak.
  20. Faaliyetlerine ilişkin bilgilerin kullanıma hazır bir biçimde bulundurulmasını, rapor ve benzerlerinin dosyalanmasını sağlamak, gerektiğinde konuya ilişkin belge ve bilgileri sunmak.
  21. Görev alanı ile ilgili tüm kayıt, evrak ve değerlerin korunmasından sorumlu olmak, arşiv oluşturmak ve düzenini sağlamak.
     

MAHALLİ İDARELERDEN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

    1982 Anayasasına göre; yerel yönetimler (mahalli İdareler); “il, belediye veya köy halkının mahallî müşterek ihtiyaçlarını karşılamak üzere kuruluş esasları kanunla belirtilen ve karar organları, gene kanunda gösterilen, seçmenler tarafından seçilerek oluşturulan kamu tüzelkişileridir. Yerel yönetimlerin kuruluş ve görevleri ile yetkileri, yerinden yönetim ilkesine uygun olarak; 1984 tarih ve 2972 sayılı Mahalli İdareler İle Mahalle Muhtarlıkları ve İhtiyar Heyetleri Seçimi Hakkında Kanun, 1981 tarih ve 2464 sayılı Belediye Gelirleri Kanunu,2005 tarih ve 5302 sayılı İl Özel İdaresi Kanunu, 2005 tarih ve 5393 sayılı Belediye Kanunu, 2004 tarih ve 5216 sayılı Büyükşehir Belediyesi Kanunu, 1924 tarih ve 442 sayılı Köy Kanunu ve 2005 tarih ve 5355 sayılı Mahalli İdare Birlikleri Kanunu ile düzenlenmiştir.

Görevler :

  1. Etüt ve Projeler Daire Başkanlığı ile altında bağlı bulunan “Afet ve Risk Yönetimi Şube Müdürlüğü”, “Kentsel Projeler Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini, kamu yararı gözeterek izlemek, raporlamak.
  2. Fen İşleri Daire Başkanlığı ile altında bağlı bulunan “İşletmeler Bakım ve Onarım Şube Müdürlüğü”, “Mezarlık İnşaat İşleri Şube Müdürlüğü”, “Yapım Onarım ve Proje Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  3. İmar Ve Şehircilik Daire Başkanlığı ile altında bağlı bulunan “Harita Şube Müdürlüğü”, “İmar Planlama Şube Müdürlüğü”, “İmar Uygulama Şube Müdürlüğü”, “Mevzuata Aykırı Yapılar Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  4. Yol Yapım, Bakım ve Onarım Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Altyapı Koordinasyon Şube Müdürlüğü”, “Asfalt Üretim Şube Müdürlüğü”, “Yol Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  5. Kentsel Dönüşüm Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Etüd Proje ve Kentsel Tasarım Şube Müdürlüğü”, “KUDEB Şube Müdürlüğü”, “Kültür Varlıkları ve Turizm Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  6. Emlak ve İstimlak Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Emlak ve İstimlak Şube Müdürlüğü”, “Kira ve Tahsis Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  7. Kadın ve Aile Hizmetleri Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Kadın Eğitim ve Araştırma Şube Müdürlüğü”, “Kadın Ekonomisini Güçlendirme Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  8. Zabıta Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Zabıta Denetim Şube Müdürlüğü”, “Zabıta Trafik Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  9. Muhtarlık İşleri Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “İlçe Şube Müdürlükleri”, “Muhtarlık İşleri Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  10. Gençlik ve Spor Hizmetleri Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Gençlik Merkezleri ve Meslek Edindirme Şube Müdürlüğü”, “Gençlik ve Spor Destek Şube Müdürlüğü”, “Spor Hizmetleri Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  11. Sağlık ve Sosyal Hizmetler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Aile ve Sağlık Hizmetleri Şube Müdürlüğü”, “Engelli Hizmetleri Şube Müdürlüğü”, “Gündüz Bakim Evleri Şube Müdürlüğü”, “Göç ve Göçmen İşleri Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  12. Kültür ve Sosyal İşler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Evlendirme Şube Müdürlüğü”, “Konservatuvar Şube Müdürlüğü”, “Kültür Şube Müdürlüğü”, “Tiyatro Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  13. Tarımsal Hizmetler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Hayvan Sağlığı ve Yetiştiriciliği Şube Müdürlüğü”, “Tarımsal Hizmetler Şube Müdürlüğü”, “Kırsal Hizmetler Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  14. İtfaiye Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “İtfaiye Arama Kurtarma Şube Müdürlüğü”, “İtfaiye Ruhsat ve Önleme Şube Müdürlüğü”, “İtfaiye Yangın Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  15. Mezarlıklar Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Bakım ve Defin İşlemleri Şube Müdürlüğü”, “Cenaze Nakil ve Yardım Hizmetleri Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  16. Çevre Koruma ve Kontrol Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Çevre ve Denetim Şube Müdürlüğü”, “Denizcilik ve İç Su Hizmetler Şube Müdürlüğü”, “Temizlik İşleri Şube Müdürlüğü”, “Ruhsat ve Denetim Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  17. İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Sıfır Atık Şube Müdürlüğü”, “İklim Değişikliği ve Temiz Enerji Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  18. İşletme ve İştirakler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Otogar ve Otopark Şube Müdürlüğü”, “Halk Ekmek ve Gıda Ürünleri İşletme Müdürlüğü”, “Hal Şube Müdürlüğü”, “Hayvan Pazarları ve Mebahane Şube Müdürlüğü”, “İştirakler Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  19. Park Bahçeler Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Enerji ve Aydınlatma Şube Müdürlüğü”, “Fide ve Fidanlıklar Şube Müdürlüğü”, “İşletme ve bakım Şube Müdürlüğü”, “Peyzaj Planlama ve Proje Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  20. Ulaşım Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Otobüs Şube Müdürlüğü”, “Raylı Sistem Şube Müdürlüğü”, “Ticari Araç İşlem Şube Müdürlüğü”, “Trafik ve Sinyalizasyon Şube Müdürlüğü”, “Ulaşım Destek Şube Müdürlüğü”, “Ulaşım Koordinasyon Şube Müdürlüğü”, “Ulaşım Planlama Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  21. Satın alma Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “İhale Şube Müdürlüğü”, “Maliyet Tespit Şube Müdürlüğü”, “Satın Alma Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  22. Makine İkmal Bakım ve Onarım Daire Başkanlığı ile altında bağlısı bulunan “Hasar Tespit Şube Müdürlüğü”, “Makine Bakım ve Onarım Şube Müdürlüğü”, “Makine İkmal ve İşletme Şube Müdürlüğü” faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  23. Mahalli idareler ve altında kurulu olan birliklerin faaliyetlerini izlemek
  24. Büyükşehir belediye, ilçe Belediye, İl özel idaresi, köy, mahalle idare birlikleri,  Mahalle Muhtarlıkları ve İhtiyar Heyetleri, Birlik meclisi ve birlik encümeni faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  25. Köylere hizmet Götürme Birlikleri, Sulama Birlikleri, Turizm Altyapı Hizmet Birlikleri gibi birliklerin faaliyetlerini kamu yararı gözeterek izlemek ve raporlamak
  26. Mahalli idarelerin iş ve işlemlerine dair mevzuatla verilen görev ve hizmetleri takip etmek, geliştirmek,
  27. Mahalli idare yatırım ve hizmetlerinin kalkınma planları ile yıllık programlara uygun şekilde yapılmasını izlemek
  28. Mahalli idarelerin geliştirilmesi amacıyla araştırmalar yapmak, istatistiki bilgileri toplamak, değerlendirmek ve yayımlamak,
  29. Mahalli idarelerin teşkilat, araç ve kadro standartlarını izlemek, israf hususlarını tespit etmek
  30. Belediyelerin kurulması, köylerin veya bağlıların belediyelerle birleşmesi işlemlerini izlemek ve raporlamak.
  31. İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı tarafından verilen diğer görevleri yapmak.

 

GENÇLİK POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

    İl Başkanlığı bünyesinde; gençlerin sosyal, ekonomik ve siyasal alanlarda topluma aktif katılımlarını ve kişisel gelişimlerini sağlamak, gençlik alanında üretilecek politikalara katkıda bulunmak, yerel ve  ulusal çalışma ve projeler uygulamak, gençler ve gençlik alanında faaliyet gösteren organizasyonlar arasında koordinasyona yardımcı olmak ve gençlerin karar alma ve uygulanma süreçlerine katılımını artırmak amacıyla gençlere yönelik çalışmalar yapmak.

    Gençlik Politikaları il Başkan Yardımcısı görev ve yetkileri şunlardır:

    1) Gençliğin kişisel ve sosyal gelişimini destekleyici politikaların tespiti amacıyla gerekli çalışmaları yapmak, farklı genç gruplarının ihtiyaçlarını da dikkate alarak gençlerin kendi potansiyellerini gerçekleştirebilmelerine imkân sağlamak, karar alma ve uygulama süreçleri ile sosyal hayatın her alanına etkin katılımını sağlayıcı öneriler geliştirmek ve bu doğrultuda faaliyetler yürütmek.

    2) Gençliğin ihtiyaçları ile gençliğe sunulan hizmet ve imkânlar konusunda inceleme ve araştırmalar yapmak ve öneriler geliştirmek, gençlik alanında bilgilendirme, rehberlik ve danışmanlık yapmak,

    3) Gençlik çalışma ve projelerine ilişkin usul ve esasları belirlemek,

    4) Gençlik çalışma ve projeleri yapmak, parti içi çalışma ve projeleri desteklemek, bunların uygulama ve sonuçlarını değerlendirmek ve raporlamak

    5) Spor faaliyetlerinin plan ve program dâhilinde ve mevzuata uygun bir şekilde yürütülmesini gözetmek, gençlere sevdirmek, gelişmesini ve yaygınlaşmasını teşvik edici çalışma yapmak, proje geliştirmek.

    6) Spor alanında uygulanacak politikaların tespit edilmesi amacıyla gerekli çalışmaları yapmak, teşkilatlanma, spor tesisleri, eğitim, sponsorluk, sporcu sağlığının korunması, uluslararası organizasyonlarla ilgili çalışmaları yapmak, değerlendirmek ve raporlamak.

    7) Gençliğe yönelik Spor kuruluşlarının kurulmasına ve diğer hususlara ilişkin usul ve esasları tespit etmek,

    8) Gençlik ve spor kulüpleri ile başarılı sporcuları ve çalıştırıcıları desteklemek,

    9) Hizmette bulunan Yurtların, işletme, işlettirme, destekleme ve yurt hizmetlerine ilişkin usul ve uygulamaları takip etmek. Eksik, yanlış, hukuksuz ve adaletsiz uygulamaları tespit etmek.

    10) Öğrencilere verilen öğrenim kredisi, burs ve diğer yardımlara ilişkin usul ve uygulamaları takip etmek. Eksik, yanlış, hukuksuz ve adaletsiz uygulamaları tespit etmek.

    11) İl Başkanlık hizmetlerini destekleyici teklif ve öneride bulunmak.

    12) İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı tarafından verilen diğer görevleri yapmak.

 

    Görevlerin ele alınacağı temel başlıklar

    a) Gençlik Hizmetleri 

    b) Kredi ve Yurtlar 

    c) Spor Hizmetleri 

    ç) Eğitim, Araştırma ve Koordinasyon 

    d) Yatırım ve İşletmeler

    e) Uluslararası Organizasyonlar ve Dış İlişkiler

    f) Sosyal İlişkiler ve İletişim

 

    Gençlik Hizmetleri

    1) Gençlere yönelik istismarın ve şiddetin engellenmesi ile gençler arasında her türlü ayrımcılığın giderilmesi amacıyla gerekli tespitleri yapmak ve bu hususlarda öneriler geliştirmek.

    2) İl içinde veya il dışında gençlikle ilgili toplantı, kurs, seminer ve benzeri faaliyetler düzenlemek, düzenlenen faaliyetlere katılmak ve bu faaliyetleri desteklemek.

    3) Gençlere hizmet veren gençlik merkezi ve benzeri tesisler ile gençlik ve izcilik kampların çalışmasına ilişkin hususları izlemek, usul ve uygulamaları takip etmek. Eksik, yanlış, hukuksuz ve adaletsiz uygulamaları tespit etmek. Bunları geliştirici çalışmalar yapmak.

    4) Sosyal hayatın her alanına gençliğin etkin katılımını sağlayıcı öneriler geliştirmek,

    5) Gençlik derneklerini izlemek.

    6) Gençleri kötü alışkanlıklardan koruyacak çalışmalar yapmak ve bu konuda faaliyetler yürütmek.

    7) Yerel ve bölgesel düzeyde gençlik etkinlikleri düzenlemek,

    8) Gençlik haftası etkinliklerini düzenlemek,

    9) Gençlik alanında faaliyet gösteren sivil toplum kuruluşları ile kamu kurum ve kuruluşları, mahalli idareler ve üniversitelerin ilgili birimleriyle ilişkileri yürütmek,

 

    Kredi ve Yurt Hizmetleri

    1) Yurt ihtiyacını belirlemek, yurtların sevk ve idaresini izlemek, öğrencilerin iaşe, ibate ve sosyal ihtiyaçlarının karşılanması hususlarını takip etmek.

    2) Yurtlarda barınacak öğrencilerin başvuru, değerlendirme, kayıt ve kabulüne ilişkin esasları izlemek, yurtlarda kalan öğrencilerin sosyal, sağlık, kültürel ve eğitim ihtiyaçlarını tespit etmek.

    3) Yurt hizmetleri standartlarını ve bunların ücret tarifelerini izlemek

    4) Yurt hizmetinden faydalananlar ile hizmet sunucuları arasında doğabilecek ihtilafların çözümüne yönelik çözümleri geliştirmek,

    5) Yurtların ilgili mevzuat düzenlemelerine uygun bir şekilde kullanıma hazır bulundurulmasını izlemek.

    6) Yurt ve tesislerde konaklayacaklarla ilgili usul ve esasları, ikili anlaşmalar gereği eğitim ve öğretim görmek üzere ülkemize gelen diğer ülke öğrencilerinin yurtlardan yararlandırılmasına ilişkin faaliyetleri izlemek,

    7) Yurtlardan faydalanan öğrencilerin disiplin işlemleri ile ilgili işlerin kanun hükümlerine uygun olarak yürütülmesini izlemek.

    8) Öğrencilerin beslenme hizmetlerine ilişkin uygulamaları izlemek.

    9) Yurt dışında öğrenim gören Türk vatandaşı öğrencilerin barınma işlerine yönelik müracaatlarında, ilgili kişinin, partinin yurt dışı temsilcilikleri ile temasını sağlamak.

    10) Öğrencilerin desteklenmelerine ilişkin politikaların tespiti amacıyla gerekli çalışmaları yapmak,

    11) Öğrencilere verilecek burslara ilişkin usul ve esasları belirlemek, burs başvurularının alınması ve değerlendirilmesi ve ödeme işlemlerinin yöntemlerini belirlemek.

    12) Öğrencilere verilmek üzere yapılacak bağış ve hibelere ilişkin usul ve esasları belirlemek, burs veren kurumlarla koordinasyonu sağlamak.

    13) İhtiyaç sahibi öğrencilere barınma ve beslenme yardımı yapılmasına ilişkin iş ve işlemleri yürütmek, 

14) Vergi muafiyeti tanınan vakıflar ve kamu yararına çalışan derneklere ait yükseköğrenim yurtlarında barınan öğrencilere yapılan     beslenme ve barınma yardımlarını izlemek.

    Spor Hizmetleri

    1) Spor alanında uygulanacak temel politikaların tespiti amacıyla gerekli çalışmaları yapmak, spor tesisleri ihtiyacını tespit etmek.

    2) Spor kültürünün geliştirilmesi, yaygınlaştırılması ve özendirilmesini sağlamak ve bu konuda her türlü tedbiri almak,

    3) Sporcu yetiştirilmesi ve spora ilgiyi artırmaya yönelik çalışmaları yürütmek, başarılı sporculara nakdi yardım yapılmasını sağlamak,  uluslararası yarışmalarda Türkiye’yi temsil edip derece alan sporculara Teşekkür Belgesi verilmesiyle ilgili iş ve işlemleri yürütmek,

    4) Engelli bireylerin spor yapabilmelerini sağlamak ve yaygınlaştırmak üzere; spor tesislerinin engellilerin kullanımına uygun olmasını takip etmek, engelli bireylere yönelik bilgilendirme ve bilinçlendirme çalışmaları ile yayınlar yapmak, engelli bireylerin spor yapabilmesi konusunda ilgili diğer kuruluşlarla işbirliği yapmak,

    5) Okul dışı spor faaliyetleri ile diğer spor alanlarında faaliyetler düzenlemek, bunların gelişmesini sağlamak, imkânlar ölçüsünde bu faaliyetlere ait araç, gereç ve benzeri ihtiyaçları temin etmek,

    6) Spor müsabakalarına izleyici temsilci yönlendirmek

    7) Okul dönemindeki çocukların, sporcu olabilme potansiyeli taşıyanları belirlemek ve yeteneklerine uygun spor dallarına yönlendirmek için danışmanlık hizmeti vermek

    8) Her türlü spor tesisi ve eğitim merkezlerinin işletilmesi ve ile ilgili iş ve işlemleri izlemek,

    9) Sporcu sağlığının korunması ve geliştirilmesi ile ilgili politikaların tespit edilmesi amacıyla gerekli çalışmaları yapmak, bu konuda gerekli tedbirleri almak, sporcu sağlığını tehdit eden maddelerle mücadele konusunda bilgilendirme yapmak ve bu amaçla kurum ve kuruluşları desteklemek,

    10) Sporcuların sigortalanması işlemlerini izlemek

    11) Görev alanıyla ilgili konularda yerel ve ulusal kuruluşlarla işbirliği yapmak,

    12) Spor idarecisi, çalıştırıcısı, spor elemanları ve hakemlerin eğitilmesini ve yetiştirilmesini hizmetlerini izlemek

    13) Spor federasyonlarının kurulmasına ve faaliyetlerinin sona erdirilmesine ilişkin iş ve işlemleri izlemek.

    14) Bağımsız spor federasyonlarının kuruluş işlemleri ve genel kurulları ile ilgili iş ve işlemleri izlemek.

    15) Federasyonlara ve spor kulüplerine yapılan yardım ve bütçeleri ile ilgili iş ve işlemleri izlemek.

    16) Ülkemizde faaliyeti olan ancak herhangi bir federasyona bağlı olmayan spor dallarının yaygınlaştırılması, faaliyetlerinin düzenlenmesi ve bu spor dallarında kulüplerin faaliyette bulunması için gerekli çalışmaları yapmak.

   17) Spor federasyonları ve kulüplerinin yurtiçi ve yurtdışındaki müsabakalara katılmalarına veya yurtiçi ve yurtdışında müsabaka düzenlemelerine izin verilmesine ve sonuçlarının değerlendirilmesine ilişkin faaliyetleri izlemek.

    18) Özel spor tesislerinin kuruluşuna ilişkin izin, ruhsat ve benzeri hizmetleri izlemek.

    Eğitim, Araştırma ve Koordinasyon

    1) Gençlere rehberlik ve danışmanlık hizmeti yapmak, eğitim hizmet ve imkânlarını geliştirici faaliyetlerde bulunmak,

    2) Gençlik ve spor alanında proje ve çalışmalar yapmak, bu alanda yapılacak proje ve çalışmaları değerlendirmek, katılmak, desteklemek, uygulama ve sonuçlarını izlemek, desteklenecek proje ve çalışmalara ilişkin usul ve esasları belirlemek,

    3) Gençliğin gelişimine katkı sağlamak amacıyla eğitim ve kültür alanında yapılabilecek faaliyetleri planlamak, eğitim vermek veya verdirmek, kurslar açmak veya açtırmak, uzmanlık programları, seminer, sempozyum, konferans ve benzeri etkinlikler düzenlemek,

    4) İl Başkanlığının görev alanıyla ilgili yerel ve ulusal yazılı, görsel ve işitsel yayınlar ile film, belgesel ve benzeri çalışmalar yapmak, yaptırmak ve bunları takip etmek,

    5) Yurtiçi ve yurtdışında gençlik ve sporla ilgili inceleme ve araştırmalar yapmak veya yaptırmak, bunların sonuçlarını ilgili İl Başkanlığı ile paylaşmak,

    6) İl Başkanlığının görev alanı ile ilgili tarihi ve kültürel mirasımızı tanıtıcı çalışmalar ile gençlerin bilim, sanat ve kültürel alanlara ilgisini artırmaya yönelik faaliyetler yürütmek ve bu kapsamda yürütülen faaliyetleri desteklemek,

    7) Gençlerin gönüllülük bilincini artırıcı ve özendirici faaliyetlerde bulunmak,

    8) Dezavantajlı gençlere ve gençlerin hareketliliğine yönelik projeleri öncelikli olarak desteklemek,

    9) Görev alanıyla ilgili konularda kurum ve kuruluşlar arasında koordinasyon ve işbirliğini sağlamak,

    10) Gençliğe sunulan hizmet ve imkânlar konusunda gelen talep, öneri ve şikâyetleri takip etmek, ilgili kurumlara iletmek,

    Yatırım ve İşletmeler 

    1) Gençlik ve Spor Bakanlığı veya il müdürlüklerinin taşınmazlarına ilişkin her türlü alım, satım, kira, trampa, arsa veya kiralama    ile kat karşılığı inşaat, sınırlı ayni hak tesisi, takas, tahsis, devir, yapma, yaptırma, bakım, onarım ve yenileme işlerini izlemek.

    2) Bakanlık veya il müdürlüklerinin gençlik, spor ve yurt hizmetleri için ihtiyaç duyduğu taşınmazların satın alma, kiralama, trampa, sınırlı ayni hak ve benzeri hakların tesis edilmesi ile kamulaştırma işlemlerini izlemek.

    3) Kamu kurum ve kuruluşlarının tasarrufunda bulunan tesislerin Bakanlık veya il müdürlüklerine tahsisi veya ortak kullanımına ilişkin işlemleri izlemek.

    4) Bakanlık veya il müdürlüklerine ait arsa, bina ve tesisleri ile sosyal amaçlara ilişkin diğer tesisleri, imar durumu ve uygunluğu yönünden incelemek, görevli ve yetkili kamu kurum ve kuruluşların araştırma, proje, taahhüt, finansman ve yapım işlemlerini izlemek,

    5) Taşınmazların muhafazası ve kullanımına ilişkin işlemleri izlemek

    6) Bakanlık veya il müdürlüklerine ait tesislerin amacına uygun olarak kullanılması kaydıyla gerçek kişilere veya özel hukuk tüzel kişilerine tahsisine veya kiraya verilmesine ilişkin faaliyetleri izlemek,

    7) Kamu kurumları arasında taşınmaz ve aynî hak devri ile Bakanlık veya il müdürlüklerine yapılacak taşınmaz bağış işlemlerinin yürütülmesinde mevzuata yönelik değerlendirmeleri, teknik-ekonomik etütleri ve rantabilite hesaplarını izlemek ve her aşamada takip etmek

    8) Ulusal ve uluslararası spor organizasyonlarının düzenlenmesi için gerekli olan tesislerin yapımı konusunda yerel yönetimlere ve federasyonlara destek verdiğimizi göstermek

    9) Ulusal ve uluslararası standartlara uygun veya antrenman amaçlı spor tesisi projelerinin üretilmesi ve il genelinde yaygın olarak uygulanmasını sağlayıcı çalışmalar yapmak.

 

    Sosyal İlişkiler ve İletişim 

    1) İl Başkanlığının sunduğu Gençlik Politikaları ile ilgili hizmetler hususunda toplumu bilgilendirmek ve toplumla ilişkilerin yürütülmesini sağlamak,

    2) İl Başkanlığının  Gençlik Politikaları ile ilgili faaliyet alanında memnuniyeti, tanıtım ve itibarı geliştirici faaliyetleri planlayıp uygulamak,

    3) İl Başkanlığının  Gençlik Politikaları ile ilgili çalışmalarının kamuoyundaki etkilerini inceleyip değerlendirmek,

    4) Yazılı, görsel, sosyal medya ve diğer iletişim yolları ile halkın beklentilerin tespitine yönelik çalışmalar yürütmek,

  5) Her türlü iletişim kanallarından faydalanılarak sosyal sorumluluk, bağımlılıktan kurtulma ve gönüllülük konularında farkındalık oluşturulması, sporla sağlıklı yaşam biçiminin yaygınlaştırılması ve bu yolla toplumda iyi yönde davranış değişikliğinin sağlanması yönünde faaliyetlerde bulunmak,

   6) Gerek görüldüğünde 4982 sayılı Bilgi Edinme Hakkı Kanununa göre başvuruları yapmak, edinilen bilgi edinme başvuru sonuçlarını, süratli ve doğru bir şekilde il başkanlığına sunmak.

 

EKONOMİ POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

    Ekonomi Politikalarından Sorumlu İl Başkan Yardımcısının görevleri şunlardır:

    1) Ticaret hizmetlerine ilişkin il için ana hedef ve politikaların belirlenmesine yardımcı olmak ve belirlenen ticaret politikasını geliştirmek

    2) il açısından Ekonomik faaliyetlerin iç ve dış ticarete dönük üretim imkanlarıkonusunda çalışmalar yürütmek.

    3) Ticaretin il ekonomisi yararına yapılması amacıyla ürün ve hizmet ticaretine ilişkin araştırma ve çalışmalar yürütmek.

    4) Kamu kurum ve kuruluşlarına çeşitli mevzuatla verilmiş yetki ve görevlerin kullanımında ticarete dair politikaların uygulanmasını izlemek.

    5) Dünya ticaretinden alınan payın il bazında artırılmasına yönelik araştırmalar yapmak.

    6) İthalatın il ekonomisinin yararına gerçekleştirilmesi ve yerli sanayinin korunması ile ilgili takipleri yapmak.

    7) Kurum ve kuruluşların ticaret politikasını etkileyen faaliyet, temas ve düzenlemelerinin, genel dış ticaret politikasına uygunluğunu izlemek.

    8) İlin bölgesel ve çok taraflı ticarî ve ekonomik ilişkilerini izlemek ve incelemek ve bu konularda görüş oluşturmak.

    9) İlin kalkınması için beklenen katkıları tespit edecek çalışmalar yürütmek. 

    10) Yatırım teşviklerinin il ekonomisi yararına etkin bir şekilde düzenlenmesi için çalışmalar yapmak. 

    11) Ticarete konu ürünlerin, ticarette teknik engellerin önlenmesine ilişkin tespit çalışmaları yürütmek, 

    12) Ticarete dair konularda ilişkileri ve uyum çalışmalarını izlemek.

    13) İl Başkanı ve Teşkilat başkanı tarafından verilen görevleri yapmak

    İzlenecek hizmet konuları şunlardır:
    a) İhracat
    b) İthalat
    c) Anlaşmalar
    d)Teşvik Uygulama ve Yabancı Sermaye
    e) Serbest Bölgeler, Yurtdışı Yatırım ve Hizmetler
    f) Ürün Güvenliği ve Denetimi
    g) Ekonomik Araştırmalar ve Değerlendirme

    İhracat 

    1) İhracatın kalkınma planları ve yıllık programlardaki ilke, hedef ve politikalar yönünde ülke ve il ekonomisi yararına düzenlenmesini ve geliştirilmesini sağlamak.
    2) Kamu kurum ve kuruluşlarına çeşitli mevzuatla verilmiş yetkilerin kullanımında ihracata ilişkin politikaların uygulanmasına dair esasları izlemek, uygulamalarla ilgili  ilgili görüş bildirmek.
    3) İhracatın geliştirilmesi ve yönlendirilmesinde ülke ve il bazında gerekli tedbirlerin tespitini  ve yapmak, ihracatın ülke ve il bazında geliştirilmesi imkânlarını ve bu imkânlardan azami döviz gelirleri sağlama yollarını araştırmak ve önerilerde bulunmak, ihraç maddelerimize karşı uygulanan kısıtlayıcı tedbirlerin ortadan kaldırılmasına veya iyileştirilmesine yönelik çalışmalar yapmak.
    4) Ülke ihracatında veya Dünya ithalatında öne çıkan pazarları düzenli olarak izlemek; bu pazarları ihracatçılara duyurmak, il bazında ihraç potansiyeli arz eden ürün ve ürün gruplarını tespit etmek.
    5) İhracat Rejimi Kararı da dâhil olmak üzere, ihracata dair mevzuatı incelemek ve izlemek, ihracatın desteklenmesi ve yönlendirilmesi konularında değerlendirme yapmak.
    6) İhracata konu tarım ürünlerinin destekleme alım fiyatlarının belirlenmesine yönelik faaliyetleri izlemek.

    7) İhracata yönelik krediler ve diğer Devlet destekleri ile ilgili olarak madde ve ülke politikalarına ilişkin esasları belirlemek ve ilgili birim ve kuruluşlara iletmek.
    8) Türkiye İhracatçılar Meclisi ve İhracatçı Birlikleri ile ilgili mevzuatı takip etmek, il İhracatçıları ve İhracatçı Birliklerinin çalışmalarına yardımcı olmak, çalışmalarını izlemek.
    9) Ülke ihracatının geliştirilmesini teminen ihraç ürünlerinin tanıtımı amacıyla konferans, seminer ve benzeri organizasyonları düzenlemek.

    10) Sınır ve kıyı ticareti ile ilgili düzenlemeleri , kalkınma planları ve yıllık programlardaki ilke, hedef ve politikalar yönünden ihracatın; ihracat ve ithalat politikalarını  takip etmek. 

    11) İhracatın desteklenmesine ve ihraç ürünlerinin ülke ve pazarlarının çeşitlendirilmesini sağlamaya yönelik olarak markalaşma ve kümeleşme faaliyetleri, Ar-Ge ve teknoloji geliştirme, elektronik ticaret, yurtdışı pazarlara giriş, programlarını takip etmek.
    12) İhracatın desteklenmesi amacıyla, uluslararası uygulamalar da dikkate alınarak dahilde işleme ve hariçte işleme rejimlerine ilişkin dış ticaret politikalarını izlemek.

 

    İthalat 

    1) İthalatın uluslararası anlaşmalar ile kalkınma planları ve yıllık programlarda öngörülen ilke, hedef ve politikalarını izlemek.
    2) Kamu kurum ve kuruluşlarına çeşitli mevzuatla verilmiş yetkilerin kullanımında ithalat ile ilgili politikaların uygulanmasına dair görüş bildirmek.
    3) İthalat Rejimi Kararı da dâhil olmak üzere ithalata dair mevzuatı izlemek, madde politikalarını teklif etmek, 

    4) İthalatı iç piyasa ve sanayinin ihtiyaçlarını iç ve dış ekonomik gelişmeleri dikkate alarak izlemek.
    5) İthal malların il piyasalarına etkisini izlemek.
    6) Ticaret politikası savunma araçlarının etkisini incelemek ve ticaret politikası savunma araçlarının etkisiz kılınmasına ilişkin girişimleri araştırmak, tespit etmek.
    7) İthalat ile ilgili politikaları izlemek.

    8) Ticaret politikası savunma araçları ile ilgili ikili ve çok taraflı istişareleri yürütmek ve Ticaret Örgütleri ile temaslarda bulunmak.

 

    Anlaşmalar

    1) İkili ticarî ve ekonomik konular ile Bakanlığın görev alanına giren diğer konularda uluslararası müzakereleri takip etmek.

    2) İki taraflı ekonomik işbirliği anlaşmaları, mal ve hizmet ticaretine yönelik iki taraflı ve bölgesel ticaret, ekonomik, sınai, teknik işbirliği, tercihli ticaret ve benzeri anlaşmaları takip etmek

    3) Karma Ekonomik Komisyon, Ortak Komite, Ortaklık Konseyi ve benzeri ikili ticarî ve ekonomik işbirliği platformları vasıtasıyla ikili ve bölgesel ticarî ve ekonomik işbirliği faaliyetlerini takip etmek.

    4) il bazında ticarî ve ekonomik konularda ticarî anlaşmaları müzakere etmek.

    5) Ürün ve döviz kazandırıcı hizmetler ticaretine yönelik tespitler yapmak.

    6) Bakanlığın görev alanına giren konular ile ilgili çalışmaları takip etmek.

    7) Ticaret hukukunu ilgilendiren ulusal ve uluslararası uygulamaları ve Türkiye aleyhine açılan davaları takip etmek.


    Teşvik Uygulama ve Yabancı Sermaye

    1) İl kalkınmasında sermayeden beklenen katkıların tespitini sağlamak.

    2)  Yatırımları teşvik mevzuatı çerçevesinde ildeki yabancı sermayeli yatırım projelerini takip etmek.

    3) Teşvik belgesi şart ve niteliklerine aykırı davranan yatırımcılara gerekli müeyyideleri uygulanmasını sağlamak.
    4) ildeki Yabancı sermayeli yatırımları mahallinde gözlemlemek ve değerlendirmek.

    Serbest Bölgeler, Yurtdışı Yatırım ve Hizmetler

    1) İldeki Serbest bölgeler, lojistik serbest bölgeleri, ihtisas serbest bölgeleri, özel bölgeler, dış ticaret merkezleri ve lojistik merkezlerinin kurulması, yönetilmesi ve işletilmesi ile ilgili gözlem yapmak.

    2) İldeki Serbest bölgeler ve lojistik merkezlerinde yapılabilecek üretim, alım-satım, depolama, kiralama, montaj-demontaj, bakım-onarım, finansal kiralama ve diğer faaliyetleri gözlemlemek.

    3) İldeki firmaların dış pazarlarda döviz kazandırıcı hizmetler ticareti ile ilgili olarak karşılaştıkları sorunlar ile diğer ülkelerce döviz kazandırıcı hizmet ihracatımıza karşı uygulanan kısıtlayıcı tedbirler ve diğer ticaret engellerinin tespitine yönelik çalışmalar yapmak.

    Ürün Güvenliği ve Denetimi 

    1)Dış ticaret politikası, genel ekonomik hedefler, insan sağlığı ve güvenliği, kamu yararı doğrultusunda ürün güvenliği politikalarının takibini yapmak. Ticarette teknik engellerin önlenmesine ilişkin çalışmalar yapmak.

    2) İhraç ürünlerinin kalitesini, rekabet gücünü ve dış pazarlarda itibarını arttırmaya ve karşılaştığı teknik engellerin kaldırılmasına yönelik çalışmalar yapmak ve ihracatçıları bilgilendirmek.

    3) Piyasa gözetimi ve denetimini ulusal düzeyde takip etmek, 

    4) Teknik düzenlemeler, standardizasyon ve kalite konusundaki ikili, bölgesel ve çok taraflı uluslararası çalışmaları takip etmek, gerektiğinde istişarelerde bulunmak, ulusal teknik düzenlemelerin ve denetimlerin uluslararası yükümlülüklere uygunluğunu gözlemlemek.
    5) Ürün Denetmenleri ile Bakanlık Laboratuvar Müdürlüklerinin görevlerini, etkin çalışmalarını izlemek.

 

    Ekonomik Araştırmalar ve Değerlendirme 

    1) Bakanlığın görev ve faaliyet alanına giren konularda, kalkınma planları, yıllık programlar, izleme kararları ve icra planlarının uygulanmasını izlemek.
    2) Bakanlığın faaliyet alanına giren konularda veriler toplamak, araştırmalar yapmak, istatistiki bilgiler üretmek, değerlendirmeler yapmak, bunları açıklamak ve dağıtmak, bu konularda gerekli işbirliği ve koordinasyonu sağlamak.
    3) Türkiye ve Dünya ekonomisi ve dış ticareti ile ilgili gelişmeleri sürekli izlemek, değerlendirmek, derlenmiş bilgi ve istatistikleri kullanarak araştırmalar yapmak ve dış ticaretle ilgili yayın ve dokümantasyon hazırlamak.
    4) Ürün ve hizmetler dış ticareti, dış ticarette destek hizmetleri ve yurtdışındaki doğrudan Türk yatırımlarına, alternatif mal ve hizmetler ve dış pazarlar konularında stratejik araştırma ve değerlendirmeler hazırlamak, bu amaçla ikili ve çok taraflı ilişkilerdeki gelişmeleri takip ve analiz etmek ve ilgili birimler için politika önerileri geliştirmek.


 

DIŞ POLİTİKALARNDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

Dış politikalar il teşkilatının hedefleri:

    Uluslararası ilişkilerde, ülkemizin dış politikası, daha önceki dönemlere kıyasla, hızlı gelişmelere sahne olmuştur. Dış politikamız, her an yeni gelişmelere açık bir ortamda dinamikler içindedir. Söz konusu dinamikler, Yüce Önder Atatürk'ün temellerini attığı Cumhuriyetin değişmez ilke ve değerleri doğrultusunda sürdürülmelidir. Gücünü köklü tarihi geçmişinden alan Türk diplomasisinin, uluslararası ilişkilerde sahip olduğu saygınlığın korunması ve yükseltilmesi önem verilen hususlardır. Türk diplomasisini mevcut koşullara göre uyarlamak, uygulamaya dönük yeni fikirler oluşturmak ve ileriyi görme yeteneğini geliştirmek için çalışmalar yapmaktır.

    Dış politikalardan sorumlu il başkan yardımcısının görevi :

 

    1. İzlenmekte olan dış politikaların ilimize, bölgemize ve ülkemize etkilerini değerlendirerek   Partinin Türk dış politikasının oluşturulmasına katkı vermektir.
    2. Görev alınan birimin görev alanı gereği olarak Türkçe ve yabancı dildeki ulusal ve uluslararası yayınları takip etmek,
    3. Genel Merkezce tayin ve tespit edilecek esaslara göre dış politikayı takip etmek ve Türkiye Cumhuriyetinin yabancı devletler ve Uluslararası kuruluşlarla ilişkilerini incelemek.
    4. Türkiye Cumhuriyetinin dış politikasının tespiti için hazırlık çalışmaları yapmak ve tekliflerde bulunmak, tespit edilecek dış politika üzerine tez geliştirilmesini yürütmek ve koordine etmek.
    5. T.C. uyruklu gerçek ve tüzel kişilerin yabancı devletler ve uluslararası kuruluşlar karşısındaki hak ve menfaatlerini korumasını takip etmek, geliştirmek ve bu alanlarda diplomasi ve konsolosluk hakkında tez ve proje çalışmaları yapmak.
    6. Türkiye Cumhuriyetinin yabancı devletlerle, bunların temsilcilikleri ve temsilcileri ile, milletlerarası teşkilatlarla, ilgili Bakanlıklarla işbirliğini izlemek suretiyle temas ve müzakerelerini takip etmek, bu temas ve müzakereler sonucunun, ilimiz, bölgemiz ve ülkemiz açısından etkilerini değerlendirmek.
    7. Diğer Bakanlık ve kuruluşların dış politikayı etkileyen faaliyet ve temaslarının devletin dış politikasına uygunluğunu izlemek, bu kuruluşların uluslararası kuruluşlar ve yabancı kamu ve özel kuruluşlarıyla kendi görev alanlarına giren temasların ilimiz, bölgemiz ve ülkemiz açısından etkilerini değerlendirmek.
    8. Mali, iktisadi ve diğer teknik konularda ilgili kurum ve kuruluşlarca yürütülmesi gereken veya statülerinde, üyelerinin ve ortaklarının belli Bakanlık veya merci vasıtasıyla işlem yapacağı belirtilen milletlerarası kuruluşlarla yürütülecek dış temas ve müzakerelerin ilimiz, bölgemiz ve ülkemiz açısından etkilerini değerlendirmek.
    9. Yabancı devletler ve milletlerarası kuruluşlardaki gelişmeleri ve bunlar arasındaki ilişkileri takip etmek.
    10. Türkiye Cumhuriyetinin Devlet ve Dışişleri protokolü hakkında tez ve proje oluşturmak.
    11. Türkiye Cumhuriyeti adına yapılan anlaşmaları izlemek, bunların  ilimiz, bölgemiz ve ülkemiz açısından etkilerini değerlendirmek.

 

HUKUK İŞLERİNDEN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

  1. İl Başkanlığına sorulan hukuki konular ile hukuki, mali, cezai sonuç doğuracak işlemler hakkında görüş bildirmek, hukuki danışmanlık hizmeti yapmak,
  2.  İl Başkanlığının menfaatlerini koruyucu, anlaşmazlıkları önleyici hukuki tedbirleri zamanında almak, anlaşma, sözleşme ve faaliyetleri bu esaslara uygun olarak yapılmasına yardımcı olmak,
  3.  İl Başkanlığının amaçlarını gerçekleştirmek, mevzuata ve plan ve programa uygun çalışmasını temin etmek amacıyla gerekli hukuki teklifleri hazırlamak ve İl Başkanlığına sunmak,
  4.  Mevzuatın uygulanmasına ilişkin bilgileri toplamak, değerlendirmek ve söz konusu mevzuatın geliştirilmesine yönelik çalışmaları yürütmek,
  5.  İl Başkanlığı birimleri ve Parti Genel Merkezinin hazırlamış oldukları yönerge ve diğer düzenleyici işlemler ile ilgili görüş bildirmek,
  6.  İl Başkanlığının  yapılmasını gerekli gördüğü hukuki inceleme, denetleme hizmetlerine ilişkin işlerini yapmak ve işlemlerini yürütmek,
  7.  İl Başkanlığının, sivil toplum kuruluşları ile kamu tüzel kişiliğine sahip meslek kuruluşları ve kamu işleyişi üzerindeki gözetim ve değerlendirme sonuçlarına göre, gerektiğinde ilgili iş ve işlemleri başlatmak, yürütmek ve sonuçlandırmak.
  8.  Kamu düzenine yönelik olarak İl Başkanlığının yaptığı izleme ve gözetim faaliyetlerinde tespit edilen, halkın menfaatine ters ve hukuka aykırı uygulama, faaliyet vb unsurlarla ilgili yasal sürecin başlatmak ve takibini yapmak.
  9.  Azınlıklara ait sosyal, eğitsel ve kültürel müesseseler ile bunların kamu kurum ve kuruluşlarıyla ilgili iş ve işlemlerini izlemek.
  10.  İl Başkanlığının Adlî ve idarî yargı mercilerinde takip edilmesi gerekli dava ve konularla ilgili işlemleri yürütmek, gerekli bilgileri hazırlamak, İl Başkanlığı görevlilerine haksız suç isnadında bulunanlar hakkında kamu davası açılması talebini hazırlamak ve ilgili yargı yerlerine ulaştırmak.
  11.  İhtiyaç halinde, ilgili mevzuat hükümlerine göre serbest avukatlardan veya avukatlık ortaklıklarından hizmet satın alma iş ve işlemlerini yapmak için İl Başkanlığına tavsiyede bulunmak
  12.  5355 sayılı Mahalli İdare Birlikleri Kanunu gereğince, kamu tüzel kişi borçlarının tahsili konusunda yargıya yapılacak başvurular ile ilgili iş ve işlemleri yürütmek.
  13.  İl Başkanlığını ilgilendiren idari davaların iş ve işlemlerini yürütmek.
  14.  Adli yargı yerlerinde görülmekte olan ve Hazine Avukatlarınca takip edilen, Partiyi ve kamu menfaatini etkileyen davalarda yardımcı olmak, gerekli takipleri yapmak.
  15.  Dava dosyaları ve yargılama süreci ile ilgili istatistikî bilgileri toplamak ve değerlendirmek,
  16.  Mahkemelerce verilen, kamu yararını etkileyen kararları takip etmek, sonuçları hakkında bilgi toplamak ve İl Başkanlığını bilgilendirmek,
  17.  2911 sayılı Toplantı ve Gösteri Yürüyüşleri Kanunu, 5681 sayılı Matbaalar Kanunu, 5187 sayılı Basın Kanunu ve 2559 sayılı Polis Vazife ve Salahiyet Kanununa göre İl Başkanlığının yürüttüğü faaliyetlerle ilgili iş ve işlemleri yürütmek, hukuki denetim ve rehberlik etmek.
  18.  İl Başkanlığından yardım istendiği durumda, yardım isteyen kişi veya toplum grubuna hukuki destek ve danışmanlık hizmeti vermek.
  19.  Partinin, Münferit veya toplu hareketlerle sığınmacıların mağdur ettiği  Türkiye Cumhuriyeti vatandaşlarımıza sahip çıkarak yanında olmak, yasal destek ve takip sağlamak.

 

 

SAĞLIK POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

 

    663 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşlarının teşkilat, görev, yetki ve sorumluluklarını düzenlenmiştir.  Bakanlığın görevi; herkesin bedenî, zihnî ve sosyal bakımdan tam bir iyilik hâli içinde hayatını sürdürmesini sağlamaktır.

 

  1. Halk sağlığının korunması ve geliştirilmesi, hastalık risklerinin azaltılması ve önlenmesi konularını takip etmek, politika ve proje geliştirmek.
  2. Teşhis, tedavi ve rehabilite edici sağlık hizmetlerinin yürütülmesini izlemek.
  3. Uluslararası öneme haiz halk sağlığı risklerinin ülkeye girmesinin toplum sağlığı risklerini izlemek ve değerlendirmek.
  4. Sağlık eğitimi ve araştırma faaliyetlerini izlenmek.
  5. Sağlık hizmetlerinde kullanılan ilaçlar, özel ürünler, ulusal ve uluslararası kontrole tâbi maddeler, ilaç üretiminde kullanılan etken ve yardımcı maddeler, kozmetikler ve tıbbî cihazların güvenli ve kaliteli bir şekilde piyasada bulunması, halkın ulaşabilmesi ve fiyatlarını izlemek
  6. İnsan gücünde ve maddî kaynaklarda tasarruf ve verimi artırmak, sağlık insan gücünün il sathında dengeli imkan dağılımını izlemek ve bütün paydaşlar arasında işbirliğini takip etmek suretiyle yurt sathında eşit, kaliteli ve verimli hizmet sunumuna yönelik proje ve politika geliştirmek.
  7. Kamu ve özel hukuk tüzel kişileri ile gerçek kişiler tarafından açılacak sağlık kuruluşlarının il sathında gösterdiği faaliyetleri izlemek ve yaygınlaştırılması ile ilgili olarak sağlık sistemine yönelik  politikaları geliştirmek.
  8. Strateji ve hedefleri belirlemek, planlama, düzenleme ve koordinasyon yapmak.
  9. Uluslararası ve sektörler arası işbirliğini izlemek.
  10. Rehberlik, izleme, değerlendirme, teşvik, yönlendirme faaliyetlerini izlemek.
  11. Acil durum ve afet hallerinde sağlık hizmetleri planlarını takip etmek.
  12. Bölgesel farklılıkları gidermeye ve herkesin sağlık hizmetine erişimini sağlamaya yönelik tedbirlerin alınmasını izlemek.
  13. İlgili kurum ve kuruluşların insan sağlığını doğrudan ve dolaylı olarak etkileyen faktörler ve sosyal belirleyicilerle ilgili uygulamalarını ve düzenlemelerini izlemek, bunu teminen gerekli bildirimleri yapmak, görüş bildirmek.
  14. İl sınırları içerisinde yaşayan öncelikle yaşlı, engelli, kimsesiz, bakıma muhtaç, yatalak olan vatandaşlarımızın Evde Bakım Hizmetlerini izlemek
  15. İlde yaşayan öncelikle yaşlı, engelli, kimsesiz, bakıma muhtaç, yatalak olan vatandaşlarımıza Kara Ambulans (Mavi şeritli) hastane, kemoterapi merkezi vb. sağlık kuruluşlarına Hasta nakil hizmetlerini izlemek.
  16. İl sınırları içerisinde öncelikle ilçe merkezleri, il merkezleri ve talep edildiği/yapılan planlama çerçevesinde vatandaşlarımıza sağlık açısından Bilgilendirme ve Bilinçlendirme seminerler ve eğitimler düzenlemek,

 

KALKINMA POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

  1. İl ve bölge bazında İktisadi, sosyal ve kültürel kalkınmayı planlamada ve politika hedeflerin tayininde kullanılacak yöntemleri belirlemek
  2. İl ve bölge bazında iktisadi, sosyal ve kültürel kalkınmayı hedefleyen politika ve proje geliştirmek
  3. İlin ve bölgenin yurtiçi ve yurtdışı ekonomik hayatıyla ilgili konularda durum tespiti yapmak
  4. Yatırım ve ihracata yönelik hususların takibini yapmak. İyileştirmeye ilişkin esasları tespit etmek.
  5. Toplu Konut İdaresi faaliyetlerini izlemek
  6. İlin ve bölgenin yurtiçi ve yurtdışı ekonomi, para, mali potansiyelini  tespit ederek buna uygun proje ve politika geliştirmek.
  7. İl Başkanının veya Genel Merkezin incelenmesini istediği konularda görüş bildirmek.
  8. Destekleme politikalarını takip ederek esaslara göre destekleme fiyatları konusunda İl Başkanına görüş bildirmek.
  9. İlin ihracat konularının ve potansiyel ihracat hususlarının tespitini yaparak İl Başkanını bilgilendirmek.
  10. Bölgesel gelişme alanında il düzeyinde genel politikaları ve öncelikleri tayin etmek, bu kapsamda bölgesel gelişme il stratejisini belirlemek.
  11. Tarım, sanayi, turizm, ulaştırma, mekânsal gelişme, kırsal kalkınma, girişimcilik, yenilik, küçük ve orta ölçekli işletmeler gibi ana politika alanlarıyla bölgesel gelişmeleri izlemek, iyileştirme için proje ve politika geliştirmek.
  12. Kalkınma projelerini, bölge planlarını, stratejileri ve eylem planlarını izlemek, iyileştirme için proje ve politika geliştirmek.
  13. Bölge Kalkınma İdaresi Teşkilatı tarafından hazırlanacak her türlü plan, proje ve programları inceleyerek değerlendirmek.
  14. Bölgesel gelişme alanında il düzeyinde politika önerileri geliştirmek.
  15. Bölgesel gelişmeyle ilgili konularda koordinasyonu ve işbirliğini geliştirmeye yönelik önerilerde bulunmak.
  16. Bölgesel gelişme ulusal stratejisi çalışmalarını izlemek, stratejinin değerlendirmesini yapmak.

Bölgesel gelişme ulusal stratejisinin ve bölge planlarının sektörel ve tematik politikalarla uyum ve tamamlayıcılığını güçlendirecek tedbirler geliştirmek

 

SEÇİM İŞLERİNDEN  SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

  1. İl Başkanı ve Teşkilat Başkanının verdiği görevleri yapmak.
  2. Yönetim Kurulunu parti tüzüğü ile ilgili bilgilendirmek.
  3. Seçimlerle ilgili hukuki mevzuat gereğince seçim takvimlerini titizlikle takip etmek.
  4. Seçimlerde en yüksek başarının temini için lüzumlu olan plan, program ve koordinasyon çalışmalarını yapmak.
  5. Sandık yönetim kurullarının, İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı ile koordineli olarak kurulmasına katkıda bulunmak ve verimli çalışmalarını sağlamak.
  6. İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı ile birlikte İl, İlçe ve beldelerde seçim koordinasyon ekibini kurmak ve çalıştırmak.
  7. İl Başkanı ve Teşkilat Başkanı ile birlikte  İlçe ve beldelerde seçim irtibat bürolarını kurmak ve çalıştırmak.
  8. Seçimde görevli olanların seçim mevzuatı konusunda eğitimlerini sağlamak.
  9. Yüksek Seçim Kurulunca yayımlanan genelge ve bildirileri takip etmek, seçim takviminde öngörülen iş ve işlemlerin gününde ve eksiksiz olarak yapılması için gerekli tedbirleri almak.
  10. Seçimlerde, il ve ilçe seçim kurullarındaki birleştirme işlemlerini veya itirazları takip etmek üzere en az iki Parti temsilcisini belirlemek ve il seçim kuruluna bildirmek.
  11. Seçimlerde, il başkanlığı adına itiraza yetkili kılınanları zamanında ilçe seçim kuruluna bildirmek.
  12. Her iki yılda bir yeniden oluşturulan ilçe seçim kurullarında Parti adına görev yapacak bir asıl bir yedek üyenin, özellikle hukukçu üyeler arasından süresi içinde yetkili ilçe seçim kuruluna bildirilmesini sağlamak.
  13. Parti adına resmî sandık kurullarına katılacak bir asıl, bir yedek üyenin, beldeler dâhil her sandık kurulu için ayrı ayrı belirlenmesini ve seçim takviminde belirtilen süre içinde yetkili il seçim kuruluna verilmesini sağlamak.
  14. Seçimde sandık başında parti adına görev yapacak en az iki müşahidin, ilçedeki her sandık kurulu için ayrı ayrı olmak üzere eksiksiz olarak belirlenmesini ve seçimde sandık başında hazır bulunmasını sağlamak.
  15. İlçe seçmen listelerini güncel ve eksiksiz biçimde temin etmek.
  16. İlçe seçim kurullarınca seçim öncesi yapılacak güncelleştirme çalışmalarını teşkilatların günlük olarak takibini sağlamak, bu çalışmalar için gerekli çalışma ekiplerini oluşturmak, aralarında eşgüdümü sağlamak ve denetlemek.
  17. Seçimlerde aday adaylıklarıyla ilgili yapılması gereken iş ve işlemleri, Genel Merkez ve il başkanlığının talimatlarına uygun olarak gerçekleştirmek.
  18. Yerel seçimlerde Parti adaylarına ilişkin listeleri, istenen belge ve bilgilerle birlikte ilçe seçim kuruluna süresi içinde vermek.
  19. Müşahitlerin tespit ve tayinini il yönetim kuruluyla beraber yapar ve görevleri ile ilgili eğitimleri yaptırır ve çalışmalarını yürütür.
  20. Seçimlere dönük olarak, bağlı bulunduğu ildeki genç seçmenlerin sosyal ve demografik yapısını belirleyici raporlar hazırlar.
  21. Ülkemizdeki seçimlerin başlamasından bitimine kadar başta Anayasa olmak üzere; seçim kanunlarına uygun olarak seçimlerin yönetim ve denetim işlemlerinin adil ve şeffaf bir şekilde yürütüldüğünün takibini yapmak.
  22. seçim süresince ve seçimden sonra seçim konularıyla ilgili bütün yolsuzlukları, şikâyet ve itirazları yapmak ve takip etmek.
  23. Seçimlerin başlamasından bitimine kadar, seçimin düzen içinde yönetimi ve dürüstlüğü ile ilgili bütün takibi yapmak ve yaptırmak.
  24. Ceza infaz kurumları ve tutukevlerinde oy kullanılması ve oyların sayım ve dökümünde seçimin düzen içinde yönetimi ve dürüstlüğü ile ilgili bütün takibi yapmak ve yaptırmak.
  25. İl seçim kurullarının teşekkülüne, işlemlerine ve kararlarına karşı yapılacak itirazları, oy verme gününden önce ve itiraz konusunun gerektirdiği süratle, çalışmaları yapmak.
  26. İl seçim kurullarınca düzenlenen tutanakları inceleyip gerekirse itirazları yapmak.
  27. Seçim türüne göre sandık bölgesi seçmen sayısını takip etmek
  28. Seçim güvenliği açısından gerekli görülmesi durumunda, vali veya il seçim kurulu başkanının oy verme gününden en geç bir ay önce talepte bulunması hâlinde, o yerdeki sandıkların en yakın seçim bölgelerine taşınmasına, sandık bölgelerinin birleştirilmesine, muhtarlık seçimleri hariç olmak üzere seçim bölgelerinin birleştirilmesi ile seçmen listelerinin karma şekilde düzenlenmesine dair işlemleri titizlikle takip etmek.
  29. Hastalığı veya engeli sebebiyle yatağa bağımlı olan seçmenlerin, muhtarlık seçimleri hariç, oy kullanmalarını sağlamak için seyyar sandık kurulu kurulmasına, oy kullanılmasına, sayım ve döküm ile birleştirmesine dair bütün işlemleri titizlikle takip etmek.
  30. Seçmen sayısı 25.000`i aşan ilçelerde seçim evrakının dağıtım ve toplanması, sandık kurul başkanları ve en az bir üyenin eğitimi ile sandık kurullarından sonuçların alınması ve birleştirilerek bağlı olduğu ilçe seçim kuruluna teslim görevini yerine getirmek amacıyla oluşturulacak geçici ilçe seçim kurullarının çalışma usul ve esasları, kurulacağı ilçeler ile sayısı ve görev süresini belirlemek titizlikle takip etmek.
  31. Sandık kurullarının kurulacağı tarihi takip etmek.
  32. Sandık kurullarının asıl ve yedek üyelerinin göreve başlayacağı tarihi, tespit ve takip etmek.
  33. Askı listesinde seçmene ait bilgilerin bir tek seçmeni tanımlayıp tanımlamadığının kontrolü için araştırılması için gerekli çalışmaları yapmak.
  34. Seçimin başlangıç tarihinden itibaren, seçim propaganda süresinin sona erdiği tarihe kadar, siyasi partiler ve adaylar tarafından, parti bayrağı, afiş, poster, pankart ve benzeri malzemelerin kullanılması; belediyelere ait veya ticari amaçlı sabit ilan ve reklam yerlerinin siyasi propaganda amacıyla kullanılması ile kamuya açık alanlara yerleştirilmiş görüntülü reklam ve ilan yapmaya uygun sabit dijital reklam panoları vasıtasıyla görüntülü propaganda unsurlarını belirlemek.
  35. Seçimin başlangıç tarihinden itibaren Parti adına yapılacak etkinliklerle ilgili mülki makamlara ve seçim kurullarına yapılacak açık hava toplantı yerleri, ilan ve reklam yerleri vb. bildirimleri ve başvuruları yapmak.
  36. Üçten fazla sandık konulan binalarda bina sorumlularının görev esaslarını belirlemek.
  37. Sandık sonuç tutanaklarının takibine ilişkin usul ve esasları belirlemek.
  38. İlçe seçim kurullarınca sandık sonuç tutanaklarının bilgisayar ortamında birleştirilmesi sonuçlarını titizlikle takip etmek.
  39. İlçe seçim kurulunun düzenleyeceği birleştirme tutanakları ile tutanak özetlerinin düzenlenmesi ve seçim sonuçlarının üst seçim kurullarına gönderilmesini titizlikle takip etmek.
  40. Genel ve yerel seçimlerde sandık kurulunca her seçim türü için ayrı ayrı düzenlenen sandık kurulu birleştirme tutanaklarının onaylı birer örneğinin müşahitlerce eksiksiz olarak alınmasını sağlamak, her seçim türü için ayrı ayrı olmak üzere ilçe ve belde ölçeğinde köy/mahalle esasına göre düzenli ve eksiksiz biçimde arşivlenmesini sağlamak.
  41. Genel ve yerel seçimlerde ilçe seçim kurulunca her seçim türü için ayrı ayrı düzenlenen ilçe birleştirme tutanağının onaylı birer örneğini almak veya alınmasını takip etmek.
  42. Seçim sonuçlarına yapılacak itirazları takip etmek, aleyhte çıkan kararlara karşı süresi içinde itiraz hakkını kullanmak.
  43. Seçim sonuçlarının doğru bir şekilde il başkanlığı ve Genel Merkeze ulaşmasını sağlamak.
  44. Siyasi partilerin genel merkez yetkililerinin, muhtarlık bölgesi askı listelerine, tüm seçmen kütüğü ile ilgili olarak yaptığı şikâyet ve itirazları takip etmek.
  45. Adaylığa ilişkin olarak seçimin özelliğine göre kanunen seçimi idare ile görevli seçim kurullarına yapılan itiraz başvuruları üzerine verilen kararlar hakkında yapılan itirazları takip etmek.
  46. İl seçim kurulu ve başkanlarının şikâyet üzerine verecekleri kararlarla, sair kararlarına ve tutanaklar hakkında yapılacak itirazlar ile olağanüstü itirazları takip etmek.
  47. Her türlü seçimin devamı sırasında, Yüksek Seçim Kurulunun itiraz ettiği veya itiraz yolu ile verdiği kararlar dışında kalan işlemleri, tedbirleri ve sair muameleleriyle Kanun’da başka bir mercie şikâyet veya başvurma yolu gösterilmemiş fakat alt kurulların görevleri sınırlarını aşmış olan veya bu mahiyette bulunan kanuna aykırı hareketlerden dolayı seçme yeterliğine sahip olanlar, siyasi partiler veya bunların tüzüklerine göre kuruluş kademelerinin başkanları veya vekilleri, müşahitler, adaylar ve milletvekilleri tarafından yazılı olarak, doğrudan doğruya, Yüksek Seçim Kuruluna yapılan şikâyet başvurularını titizlikle takip etmek.
  48. Seçim sonuçlarının kesinleşmesini izleyen on gün içinde seçim hesapları ile bağış, yardım ve harcamalara ilişkin bilgi ve belgeleri sunmak.
  49. Aday tarafından verilecek mal bildiriminin usul ve esasları, adaylar tarafından kullanılacak listelerin şekil, içerik ve tasdiki, makbuzların şekil ve içeriği, bastırılması, bağış ve yardımların alınması, kayda geçirilmesi, ile ilgili mevzuatı uygulamak.

 

KADIN, AİLE, ÇOCUK VE SOSYAL HİZMET POLİTİKALARINDAN SORUMLU İL BAŞKAN YARDIMCISI GÖREV ANALİZİ

Konu aşağıdaki başlıklar altında ele alınacaktır

  1. Aile ve Toplum Hizmetleri
  2. Çocuk Hizmetleri
  3. Engelli Hizmetleri
  4. Yaşlı Hizmetleri
  5. Kadın Hizmetleri
  6. Sosyal Ekonomik Destek ve Sosyal Yardımlar
  7. Şehit Yakınları ve Gazi Hizmetleri
  8. Personel ve Eğitim Hizmetleri
  9. Hukuk Hizmetleri
  10. Basın ve Halkla İlişkiler

Ana teknikler aşağıda olduğu gibidir

    Alan Taraması: Kurum, kuruluş ve kişilerden gelen bilgiler dikkate alınarak sosyal hizmet faaliyet ve uygulamalarından yararlanan aile ve bireylerin tespiti ile sosyal sorunların analizi amacıyla gerçekleştirilen veri ve bilgi toplama faaliyetinin yürütülmesi

    Risk Haritası: ilin Alan taraması ile elde edilen ve paydaş kurumlardan sağlanan veri ve bilgilere dayalı olarak oluşturulan ve sosyal hizmet desteği sağlanmasını gerektiren konular bakımından sosyal risklerin; konular, gruplar ve yerleşim alanları itibarıyla ayrı ayrı gösterildiği haritayı teşkil eder, bu konudaki politikaları oluşturarak il başkanına sunulması.

    Aile Çocuk ve Sosyal Politikalardan Sorumlu İl Başkan Yardımcısının görevleri:

    İl Başkan Yardımcısı; görevlerinin mevzuata, plan ve programlara, Başkanlıkça verilen emir ve direktiflere uygun olarak yürütülmesinden, yetkilerini zamanında ve doğru kullanılmasından İl Başkanına ve Teşkilat Başkanına karşı sorumludur.

    İl Başkanlığı görevlerinin yerine getirilmesinde kendisine verilen iş ve işlemleri yapmak ve yapılmasını sağlamak, İl Başkanına yardımcı olmak.

    a) Aile bütünlüğünün korunması ve aile refahının artırılmasına yönelik sosyal hizmet faaliyetlerini ve sosyal destek programlarını oluşturmak,

    b) Kadınların toplumsal hayatın tüm alanlarında hak, fırsat ve imkânlardan eşit biçimde yararlanmasını sağlamak üzere; kadınlara yönelik sosyal hizmet programlarını oluşturmak,

    c) Engellilerin ve yaşlıların toplumsal hayata etkin biçimde katılmalarını sağlamak üzere; engellilere ve yaşlılara yönelik sosyal hizmet programlarını oluşturmak,

    ç) Şehit yakınları ile gazilere yönelik sosyal hizmet programlarını oluşturmak,

    d) Çocukların ve gençlerin sağlıklı gelişimini temin etmek üzere; çocuklara ve gençlere yönelik sosyal hizmet programlarını oluşturmak,

    e) Çocuğun, engelli ve yaşlıların öncelikle aile içinde yetiştirilmesi, bakımı ve desteklenmesi amacıyla aileyi eğitim, danışmanlık ve sosyal ekonomik destekle güçlendirme programı oluşturmak,

    f) Korunmaya, bakıma ve yardıma muhtaç birey ve aileleri tespit etmek, desteklemek ve gerekli hizmetlerden yararlanmasını sağlayacak programları oluşturmak,

    g) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişiler tarafından yürütülen sosyal hizmet faaliyetlerinin ilke, usul ve standartlar çerçevesinde uygulanmasını izlemek ve değerlendirmek

    ğ) Sosyal hizmet faaliyetleriyle, bunlardan yararlananlara ilişkin bilgileri, oluşturulacak veri tabanında güncel tutmak ve güvenliğini sağlamak,

    h) Birey ve ailelere yönelik eğitsel faaliyet ve projeler yürütmek, konferans, seminer ve benzeri etkinlikler düzenlemek; kültür ve sanat faaliyetlerini gerçekleştirmek

    ı) Alan taramasında elde edilen bilgileri değerlendirmek ve bunları ilgili il başkanına aktararak hizmetlerin geliştirilmesine ve yeni hizmet modellerinin oluşturulmasına yardımcı olmak,

    i) İl/ilçe risk haritalarını oluşturmak ve uygulama planları hazırlanmasını koordine etmek,

    j) Yukarıda belirtilen görevler ile ilgili hizmetlerin sunumunda, 3294 sayılı Kanuna göre kurulan sosyal yardımlaşma ve dayanışma vakıfları, diğer kamu kurum, kuruluşları ve gönüllü kuruluşlar arasında iş birliği sağlamak, izlemek ve değerlendirmek

    k) Genel Başkanlık tarafından oluşturulan politika ve stratejileri uygulamak,

    l) Koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerini yürütmek ve koordine etmek,

    m) İldeki sosyal hizmet ve sosyal yardım ihtiyacını tespit ederek sosyal hizmet ve sosyal yardımların; ihtiyaç gruplarına etkin, verimli ve zamanında sunulabilmesi için gerekli plan ve programları yapmak, uygulatmak, izleme ve değerlendirmesini sağlamak,

    n) İl Başkanlığına yapılan başvuruları, bildirilen veya İl Başkanlığınca tespit edilen sorunları ivedilikle değerlendirerek uygun hizmet modelinin belirlenmesi ve uygulanması iş ve işlemlerini ilgili mevzuat hükümleri doğrultusunda yürütmek,

    o) İl Başkanlığının diğer başkanlık, kurum ve kuruluşlarla yaptığı işbirliği, proje ve protokollerin uygulanmasında gereken özeni göstermek ve takibini yapmak,

    ö) İl Başkanlığına bağlı birimlerde il düzeyinde planlanan araştırma ve proje taleplerini değerlendirmek, uygun görülen taleplerin izin işlemlerini İl Başkanı onayı ile gerçekleştirmek, uygulanmasını takip etmek ve izin verilen araştırma/proje ve uygulama sonuçları hakkında İl Başkanlığına bilgi vermek

    p) Hizmet alanlara yönelik il içi ve dışı tertip, nakil ve hizmet türü değiştirme iş ve işlemlerini yürütmek,

    r) Çalışmalarının etkin ve verimli bir şekilde yürütülebilmesi için ihtiyaç planlaması yapmak, ihtiyaçları karşılayacak personelin il içindeki görevlendirilmesini İl Başkanına teklif etmek,

    s) Bakanlığa bağlı sosyal hizmet kuruluşlarına ve bu sosyal hizmet kuruluşlarında kalanlara yapılacak ziyaret ve görüşmelere ilişkin iş ve işlemleri yürütmek,

    ş) İl Başkanlığının görev alanına giren konularla ilgili yazılı, görsel, işitsel medyada ve İnternet ortamında çıkan haber, yorum ve eleştirileri takip etmek, acil müdahale gerektiren konular hakkında ilgili birimleri bilgilendirmek ve mevzuat çerçevesinde gerekli işlemleri gerçekleştirmek,

    t) Gerçek kişiler ve özel hukuk tüzel kişilerine ait sosyal hizmet tesislerinin; kuruluş ve işleyişlerine ilişkin açılış , devir, nakil, tertip, çalışma, personel şartları, ücret tarifeleri, izlemek ve değerlendirmek

    u) Çalışma ve hizmet alımı konusunda talepte bulunmak,

    ü) Sosyal Hizmet Takip Birimlerinin fonksiyon, değişikliklerini İl Başkanlığı birimlerine bilgi verilmesini sağlamak,

    v) Personelin yetkinliğini ve performansını artırmak üzere, İl Başkanlığı eğitim politikalarına veya talimatlarına uygun olarak eğitim ihtiyaçlarını tespit etmek; iş başında verilecek eğitimleri organize ederek personelin eğitilmesini ve yönlendirilmesini sağlamak,

    y) İşitme engelli ve konuşma bozukluğu olan ve işaret dili tercümanlığı hizmetinden kurum / kuruluş aracılığıyla yararlanmak isteyen kişilerin taleplerinin karşılanmasına yönelik iş ve işlemleri yürütmek,

 

    Birimlerin görevleri

    Aile ve Toplum Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Bakanlığın aile ve topluma yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerini gözlemlemek, politika ve proje geliştirmek

    b) Aile yapısının ve değerlerinin korunması, güçlendirilmesi ve ailenin sosyal refahının artırılması için, Bakanlıkça belirlenen politika ve stratejileri izlemek ve değerlendirmek,

    c) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce aile ve topluma yönelik yürütülen sosyal hizmetlere ilişkin Bakanlıkça belirlenen ilke, usûl ve standartlara uyulmasını izlemek ve değerlendirmek,

    ç) İlde aile yapısını, değerlerini, huzur ve mutluluğunu tehdit eden sorunları ve bu sorunlara yol açan faktörleri tespit etmek, bu sorunlara karşı toplumsal duyarlılığı geliştirici faaliyet ve projeler yürütmek, çözüm önerileri geliştirmek, bu konularda eğitim programları hazırlamak ve uygulamak,

    d) İlde meydana gelen aile içi şiddet ve istismar, töre cinayetleri, intihar, kötü alışkanlık, bağımlılık ve benzeri sorunları nedenleri ve sonuçları bakımından incelemek, araştırmak, bunların önlenmesine ve sorunların çözümüne yönelik, aileyi destekleyici ve eğitici programlar hazırlamak ve uygulamak, izlemek,

    e) Ailelerin refahının artırılmasına yönelik çalışmalar yapmak, bu konuda diğer birimler, ilgili paydaşlar ile koordineli eğitim programları ve projeler hazırlamak ve uygulamak,

    f) İldeki ailelerde yaşanan yapısal değişimleri, kamuoyundaki eğilim ve beklentileri nedenleri ve sonuçları bakımından araştırmak, sonuçlarını İl Başkanlığına bildirmek,

    g) Nüfus yapısındaki değişimlerin aile yapısı üzerindeki etkilerini izlemek, sorun alanlarını tespit etmek ve bu konuda ulusal bir politikanın geliştirilmesine yardımcı olmak,

    ğ) Toplumsal çözülmeyi önlemeye yönelik çalışmalar yapmak, 

    h) Alan taraması sonuçlarına göre, il /ilçe risk haritalarının oluşturulmasını koordine etmek,

    ı) Aile ve toplum hizmetlerine ilişkin planlama, koordinasyon ve raporlama işlemlerini bağlı birimler ile iş birliği hâlinde yürütmek, izlemek ve değerlendirmek

    i) Aile ve aile bireylerine yönelik danışmanlık hizmeti vermek, 

    j) Meslek kuruluşları (odalar), yerel yönetimler, barolar, çocuk ve aile mahkemeleri, üniversiteler, sağlık kuruluşlarının ilgili bölümleri ve sivil toplum örgütleriyle iş birliği yapılması ve toplum, aile ve bireyin refahına yönelik çalışmaları tespit etmek, izlemek ve değerlendirmek

    Çocuk Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Bakanlığın çocuğa yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerini izlemek ve değerlendirmek

    b) Çocuklara yönelik sosyal hizmetler konusunda Bakanlıkça belirlenen politika ve stratejilerin uygulanmasını izlemek ve değerlendirmek,

    c) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce çocuğa yönelik yürütülen sosyal hizmetlere ilişkin Bakanlıkça belirlenen ilke, usûl ve standartlara uyulmasını izlemek ve değerlendirmek

    ç) Çocukların her türlü ihmal ve istismardan korunması ve sağlıklı gelişimi için gerekli önleyici ve telafi edici mekanizmaları oluşturmak, politika ve proje geliştuirmek

    d) İlde çocuk haklarının toplumda bilinirliliği ve uygulanmasını sağlamaya yönelik faaliyetler düzenlemek, faaliyet sonuçlarını raporlamak

    e) Çocuğa yönelik, İl Başkanlığına yapılan başvuruları, bildirilen veya tespit edilen sorunları ivedilikle değerlendirerek uygun hizmet modelinin belirlenmesi ve uygulanması doğrultusunda rehberlik etmek, izlemek ve değerlendirmek,

    f) İlde korunma ihtiyacı olup Bakanlık hizmetinden yararlanamayan çocukları tespit etmek ve gerekli tedbirleri almak amacıyla ilgili kurum ve kuruluşlarla işbirliği içerisinde gerekli iş ve işlemleri yürütmek,

    g) Uluslararası sözleşmeler doğrultusunda ildeki çocuk işçiliğinin en kötü biçimlerinin ortadan kaldırılmasına yönelik iş ve işlemleri mevzuat hükümleri doğrultusunda ilgili kurum ve kuruluşları harekete geçirmek, faaliyetleri izlemek ve değerlendirmek

    ğ) İldeki çocuk ve gençlerin uçucu ve uyuşturucu madde gibi zararlı alışkanlıklara maruz kalmalarının önüne geçmek için gerekli önlemlerin alınmasına yönelik projeler geliştirmek, kamu kurumlarını harekete geçirmek,

    h) Acil korunma kararı alınması gerektiren bir durumun varlığı hâlinde acil korunma kararı alınıncaya kadar geçen sürede çocuğun bakım ve gözetim altına alınmasının takibi, Bakanlığın hizmet modellerinden yararlandırılması iş ve işlemlerini izlemek ve değerlendirmek

    ı) Çocuk Koruma Kanunu’na göre verilen koruyucu ve destekleyici tedbirler ile denetim kararlarının yerine getirilmesine yönelik iş ve işlemleri izlemek ve değerlendirme

    i) Suça sürüklenen çocuklar için projeler üretmek 

    j) Çocuk Koruma Kanunu’na göre verilen koruyucu ve destekleyici tedbirlerin yerine getirilmesinde kurumların etkinliğini izlemek ve değerlendirmek,

    k) Reşit olması nedeniyle koruma/bakım tedbir kararı sonlandırılan gençlerin rızası ve işbirliğiyle sunulan risk değerlendirmesi, rehberlik ve destek hizmetlerini izlemek ve değerlendirmek

    l) Haklarında korunma veya bakım tedbir kararı alınmış olup Bakanlığın sosyal hizmet modellerinden yararlanarak reşit olan çocukların ilgili mevzuat uyarınca işe yerleştirilmesi iş ve işlemlerini izlemek ve değerlendirmek

    m) Çocuk Hakları İzleme ve Değerlendirme Kurulu tarafından alınan kararların il ve ilçe düzeyinde sonuçlarının izlenmesi ve değerlendirilmesine yönelik iş ve işlemleri yürütmek,

    n) Çocuk Hakları İl Çocuk Komitelerinin iş ve işlemlerini izlemek ve değerlendirmek,

    o) Kuruluşlarda hizmet alan ve herhangi bir nedenle örgün eğitime devam etme imkânı bulamayan korunma/tedbir kararlı çocukların bir iş ve meslek sahibi olabilmelerini sağlamak üzere kamu ve özel iş yerlerinde mevzuatına uygun ücret karşılığı çalıştırılmasına yönelik iş ve işlemleri izlemek ve değerlendirmek

 

    Kadın Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Kadınlara yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, güçlendirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerine ilişkin iş ve işlemlerini izlemek, değerlendirmek ve konuya ilişkin proje üretmek

    b) Kadına karşı ayrımcılığın önlenmesi, kadının insan haklarının ve toplumsal statüsünün korunması ve geliştirilmesi, kadının toplumsal hayatın tüm alanlarında etkin hâle getirilmesine yönelik politika ve strateji geliştirmek, uygulanmasını izlemek ve değerlendirmek

    c) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce kadınlara yönelik yürütülen sosyal hizmetlere ilişkin Bakanlıkça belirlenen ilke, usûl ve standartlara uyulmasını izlemek ve değerlendirmek

    ç) Kadına karşı her türlü ayrımcılığı önlemek, kadının insan haklarını geliştirmek ve toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanmasına yönelik kamuoyunu bilgilendirmek amacıyla faaliyet ve projeler yürütmek, bu alanda yapılan çalışmaları izlemek ve değerlendirmek,

    d) Kadına yönelik her türlü şiddet, töre ve namus cinayetleri, taciz ve istismarın önlenmesi için çalışmalarda bulunmak, kadının aile ve sosyal yaşamdan kaynaklanan sorunlarının çözümüne destek oluşturmak için politika ve proje geliştirmek, danışmanlık hizmeti vermek,

    e) Ailenin Korunması ve Kadına Karşı Şiddetin Önlenmesine Dair Kanun kapsamında verilen koruyucu ve önleyici tedbir kararlarının yerine getirilmesine yönelik iş ve işlemleri ilgili izlemek ve değerlendirmek

    f) Ailenin Korunması ve Kadına Karşı Şiddetin Önlenmesine Dair Kanun kapsamında şiddetle mücadele konusunda kurumların hizmetlerine yönelik iş ve işlemleri izlemek ve değerlendirmek

    g) İlde sağlık, eğitim, kültür, çalışma ve sosyal güvenlik başta olmak üzere bütün alanlarda kadınların ilerlemesini sağlayıcı çalışmalarda bulunmak,

    ğ) Kadın hizmetlerine ilişkin planlama, koordinasyon ve raporlama işlemlerini uygulamak

    h) Şiddet uygulayana yönelik önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve farkındalık artırıcı sosyal hizmet faaliyetlerini yürütmek ve koordine etmek,

 

    Yaşlı Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Bakanlığın yaşlılara yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerine ilişkin iş ve işlemlerini izlemek ve değerlendirmek

    b) Yaşlıların; toplumla bütünleşmesi, aile ve toplumdaki rol ve işlevlerinin korunması, zamanlarının etkili bir biçimde değerlendirilmesi, ayrımcılığa uğramadan insan haklarından yararlanması için belirlenen politika ve stratejilerin uygulanmasını izlemek, değerlendirmek ve yeni projeler üretmek

    c) İldeki yaşlıların sorunlarını ve çözüm yollarını araştırmak, bu konuda uygulamanın geliştirilmesine yönelik öneri, proje ve programlar hazırlamak ve İl Başkanlığına sunmak,

    ç)Yaşlıların yaşamlarını evlerinden ve sosyal çevrelerinden ayrılmadan sürdürebilecekleri sosyal desteklerin verilmesi için standartları belirlenen uygulamaları takip etmek ve değerlendirmek

    d) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce yaşlılara yönelik yürütülen sosyal hizmet faaliyetlerini izlemek ve değerlendirmek

    e)İlde ihtiyaç duyulan yaşlı hizmet kuruluşlarını belirlemek, izlemek ve değerlendirmek,

    f) Yaşlı yakınlarına danışmanlık ve rehberlik yapmak,

    Engelli Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Engellilere yönelik koruyucu, önleyici, eğitici, geliştirici, rehberlik ve rehabilite edici sosyal hizmet faaliyetlerini planlamak, proje geliştirmek,

    b) Engelliliğin önlenmesi ile engellilerin eğitimi, istihdamı, rehabilitasyonu, engellilerin ayrımcılığa uğramadan insan haklarından yararlanarak toplumsal hayata katılmaları için  politika ve stratejileri üretmek, değerlendirmek ve denetlemek,

    c) İldeki engellilerin sorunlarını ve çözüm yollarını araştırmak, bu konuda uygulamanın geliştirilmesine yönelik öneri, proje ve programlar hazırlamak ve İl Başkanlığına sunmak,

    ç)Bakıma muhtaç engellilerin, yaşamlarını evlerinden ve sosyal çevrelerinden ayrılmadan sürdürebilecekleri evde bakıma destek hizmetlerinin verilmesine ilişkin politika ve proje geliştirmek

    e) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce engellilere yönelik yürütülen sosyal hizmet faaliyetlerini yürütülmesini izlemek ve değerlendirmek

    f) İl Başkanlığına başvuran engelli ailelerine gerekli danışmanlık ve rehberlik hizmetlerinde bulunmak; konferans, seminer, grup çalışması ve benzeri etkinliklerde bulunmak,

 

    Sosyal Destek ve Sosyal Yardım Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Yoksullukla mücadele ve sosyal yardımlar alanında politika ve stratejileri geliştirmek, mevcut uygulamaları izlemek ve değerlendirmek,

    b) Yoksullukla mücadele alanına giren konulara ilişkin olarak il bazında araştırma ve incelemeler yapmak, proje hazırlamak ve uygulamak,

    c) Sosyal veya ekonomik yönden yoksunluk içinde olup yardıma ihtiyaç duyanlar ile gönüllü kuruluşlar ile iş birliği yapmak, faaliyetleri izlemek ve değerlendirmek

    ç) Sosyal veya ekonomik destek talebine ilişkin müracaatları almak, değerlendirmek ve rehberlik etmek

    d) Sosyal veya ekonomik yardım uygulamalarında, muhtaç durumda bulunan kişilerin en kısa sürede kendi imkânları ile geçinebilmeleri için proje hazırlamak, planlamalar yapmak ve meslek kazandırıcı çalışmalar için ilgili birimlere yönlendirmek,

    e) Muhtaç aile, çocuk ve engelli ile 65 yaş altı muhtaç yaşlılara yapılacak sosyal ve ekonomik destek yardımlarına ilişkin kuruluşlarla, gerektiğinde iş birliği içerisinde bulunmak,

    f) Korunma kararı olmamakla birlikte maddi sorunlarla karşılaşarak eğitimini devam ettiremeyecek duruma düşen ilköğretim ve ortaöğretimdeki çocuklara sosyal ve ekonomik destek sağlamak,

    g) Olağanüstü bir felaket, hastalık veya kaza geçirerek belirli bir süre kendisinin ve geçindirmekle yükümlü bulunduğu aile fertlerinin temel ihtiyaçlarını karşılayamayacak durumda olanlar ile hayati tehlike arz eden ve ameliyat gerektiren durumlarla karşılaşan kişilere sosyal ve ekonomik destek sağlamak, rehberlik etmek, danışmanlık hizmeti vermek,

    Şehit Yakınları ve Gazi Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) Şehit yakınları ve gazilere sunulan sosyal hizmet faaliyetlerine ilişkin iş ve işlemleri izlemek ve değerlendirmek

    b) Şehit yakınları ve gazilerin hakları ile onlara yönelik yardım, hizmet ve muafiyetlere ilişkin belirlenen politika ve stratejilerin uygulanmasını izlemek ve değerlendirmek,

    c) Kamu kurum ve kuruluşları, gönüllü kuruluşlar ile gerçek ve tüzel kişilerce şehit yakınları ve gazilere yönelik yürütülen faaliyetleri izlemek ve değerlendirmek,

    ç) Şehit ve gazi çocuklarının eğitimi konusunda, ilgili kurum ve kuruluşlar ile gönüllü kuruluşların da desteğiyle gerekli çalışmaları yürütmek,

    d)Şehit yakınları ve gazilerin ekonomik, sosyal ve kültürel bakımdan desteklenmesi ve toplumdan kopmaması amacıyla çalışmalar yürütmek, bu konuda toplumsal duyarlılığı güçlendirici faaliyetler yapmak,

    e) İl Başkanlığına başvuran şehit yakınları, gaziler ve gazi ailelerine gerekli danışmanlık ve rehberlik hizmetlerinde bulunmak, 

    f) Gazilerin toplumsal hayata adaptasyonu, ortez – protez ve tedavi ihtiyaçlarının karşılanması amacıyla ilgili kurumlarla iş birliği yapmak,

    g) Şehadet veya yaralanma durumlarında şehit yakını ve gazilere gerekli psiko – sosyal destek sağlamak için gerekli girişimleri yapmak, konu hakkında İl Başkanlığını bilgilendirmek,

    h) İl sınırları içerisinde bulunan şehitlik ve anıtlarla ilgili faaliyetleri izlemek ve değerlendirmek

 

    Personel ve Eğitim Hizmetleri Biriminin görevleri:

    a) İnsan kaynaklarıyla ilgili kısa, orta ve uzun vadeli planlamalar yapmak, İl Başkanına bildirmek,

    b) İl Başkanlığına bağlı birimde görev yapan personelin; bilgi, beceri ve donanımlarını arttırarak daha etkin ve verimli olmalarını, yeni gelişmeleri öğrenmelerini, bireysel bilgi, beceri ve yetenekler edinmelerini sağlamak, bilgi tazelemek, teknoloji kullanma kapasitelerini arttırmak amacıyla hizmet içi eğitim programlarına tabi tutulmasını sağlamak,

    Sosyal Çalışma Ekibinin görev yetki ve sorumlulukları:

    a) Görevi ile ilgili kanun, tüzük, yönetmelik, tebliğ, yönerge ve genelgelere uygun şekilde çalışmak,

    b) Korunmaya muhtaç çocuklar, engeliler, yaşlılar, kadınlar ile sosyal yardıma ihtiyaç duyan kişi ve ailelere uygulanacak sosyal hizmet yöntem ve tekniklerini belirlemek, proje ve politika geliştirmek

    c) Sosyal hizmete ihtiyaç duyan kişi ve aileler hakkında öngörülen yöntem ve tekniklere göre inceleme yapmak ve sosyal inceleme raporu düzenlemek, 

    ç) Kişi ve aileler hakkında düzenlenen sosyal inceleme raporlarını bu kişi ve ailelerin sorunlarının çözümü amacıyla ilgili makama sunmak, danışmanlık hizmeti vermek

    d) Sorunların çözümü amacıyla ihtiyaç sahibinden istenilen bilgi ve belgeler ile hazırlayacağı sosyal inceleme raporlarını özel dosyalarda gizlilik prensibine bağlı kalınarak korunmasını sağlamak, 

    e) Korunmaya, bakıma ve yardıma muhtaç çocuk, kadın, yaşlı ve engellilerin belirlenmesi, bunların korunması, bakımı, yetiştirilmesi ve rehabilitasyonlarını sağlamak üzere gerekli mesleki uygulamaları geliştirmek ve kendi kendilerine yeterli hâle gelmelerine yardımcı olmak,

    f) Görevli olduğu il ve ilçe sınırları içinde sosyal hizmet alanına giren konularda inceleme ve araştırmalar yapmak,

    g) İl ve ilçelerin sosyo-ekonomik ve kültürel yönden geri kalmış bölgelerinde 'Toplumla Çalışma' yöntemini uygulayarak halkın aktif katılımını sağlamak ve yerel kaynaklardan faydalanarak toplumsal sorunların çözümüne yardımcı olacak politika ve proje geliştirmek

    ğ) Aile ve kadınlara danışma ve rehberlik hizmetleri ile sorunlarının çözümünde mesleki çalışmalarda bulunmak,

    h) Sosyal hizmet kuruluşlarınca uygulanan hizmet programlarının teknik yönlerine ilişkin değerlendirmeleri yapmak, geliştirilmesini sağlayıcı önerilerde bulunmak, izlemek ve değerlendirmek

    ı) Sosyal hizmet ve sosyal yardım alanına giren konularda toplum bilincinin geliştirilmesi ve toplumun eğitilmesi çalışmalarını yürütmek, 

    i) İl Başkanlığının yıllık çalışma programının hazırlanması ve uygulanmasında görev almak,

    j) Sosyal hizmet ve sosyal yardım amaçlı kurulan ve kurulacak olan dernek, vakıf gibi gönüllü kuruluşlara rehberlik etmek, izlemek ve değerlendirmek

HALKA FAYDALI HALK İÇİN SİYASET YAPILMASI DİLEĞİ İLE...

                                                                                                              Serkan YILMAZ

                                                                                                                                                   E.Asb.

                                                                                                                                                   4.Seviye Yangın Eğitmeni

                                                                                                                                                   Yangın KBRN Acil Durum Danışmanı